La Gerencia del HUMV no quiere negociar un nuevo documento, sacará el mismo del 2013, bajo el argumento que el Hospital no tiene capacidad negociadora,por cierto, el anterior se negocio sólo para poder sacar la movilidad como gesto de buena voluntad, con el compromiso de esta Gerencia de consensuar un nuevo documento.Además la oferta en este concurso previsiblemente será similar al 2013.
Desde UGT solicitamos:
Negociar un nuevo documento que incluya los siguientes puntos:
Que puedan acceder al concurso todos los trabajadores con independencia del tiempo trabajado en el HUMV.
Se valoren todos los Servicios Prestados en el SCS.
Las plazas que queden sin cubrir se les oferte al personal con vacante de plantilla.
Apertura anual de la movilidad funcional en HUMV.
Oferta del 100% de las plazas.
