12 de Mayo de 2025

#UGT os deseamos Feliz Día Internacional de la Enfermería

Para UGT la enfermería se enfrenta a un doble desafío: la escasez de profesionales y el envejecimiento de la población. En este sentido, mientras que la tasa de enfermeras y enfermeros en España es de 6,4 por cada mil habitantes, la media europea se encuentra en 8,2.

La creación de plazas de Enfermero/a especialista; potenciar la formación e investigación; la jubilación anticipada; pagas extraordinarias completas; la actualización de funciones; la reclasificación profesional; o medidas de conciliación son otras de las reivindicaciones que viene realizando UGT.

A nivel nacional, UGT sigue participando activamente en los grupos de trabajo creados en el seno del Ministerio de Sanidad para el desarrollo de la profesión y de sus funciones, unos trabajos que suponen un avance importante en aspectos como la Reclasificación Profesional y la Actualización de Funciones, algo sobre lo que se insta a avanzar también en las CC.AA.

Con motivo del Día Internacional de las Enfermeras, el 12 de mayo, el Congreso de los Diputados acoge el diálogo «Compromiso para la sostenibilidad de los cuidados: de la evidencia a la acción política» para dialogar acerca de la sostenibilidad del sistema de cuidados e impulsar el uso de la evidencia científica en la toma de decisiones políticas, asegurado un futuro más justo, equitativo y eficiente para nuestra sanidad.

Al acto han asistido Ana Francés, secretaria federal de Salud de UGT Servicios Públicos y Julián Ordóñez, secretario de Salud de UGT Servicios Públicos de Madrid.

Esta jornada supone una ventana de oportunidad para avanzar en este objetivo, al reunir a representantes institucionales, decisores políticos, enfermeras, investigadores, sindicatos, entidades del tercer sector y estudiantes, entre otros actores estratégicos. El resultado de este proceso será contar con compromisos firmes para que los decisores actúen en consecuencia.

En definitiva, se trata de crear con un espacio para articular propuestas fundamentadas en evidencia, escuchar activamente todas las voces relevantes, impulsar compromisos institucionales realistas y sostenibles y, sobre todo, generar conocimiento contextualizado que pueda traducirse en mejoras tangibles para el sistema de cuidados y para la salud de la población

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https://ugt-sp.es/feliz-12-de-mayo-dia-mundial-de-las-enfermeras/

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Publicación la mañana de hoy 12 de Mayo de 2025 de las listas definitivas Personal Estatutario Temporal #PET correspondientes al plazo que finalizó el 31/10/2024.

#UGT os facilitamos el enlace de acceso a la Bolsa de Trabajo del #SCS

🔗 web #SCS 👇👇👇
https://procesosseleccion.scsalud.es/bolsa-de-trabajo/pet2012

**Más información en las secciones sindicales

#UGT os mantenemos informados/as.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria hoy 12 de Mayo de 2025:

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba relación de aspirantes admitidos y excluidos de la convocatoria para formar parte de las listas de personal estatutario temporal del SCS, en la categoría de Grupo Auxiliar Función Administrativa.

–  Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba relación de aspirantes admitidos y excluidos de la convocatoria para formar parte de las listas de personal estatutario temporal del SCS.

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba relación de aspirantes admitidos y excluidos de la convocatoria para formar parte de las listas de personal estatutario temporal del SCS, en la categoría de Técnico Cuidados Auxiliar de Enfermería.

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección PET, categoría Grupo Auxiliar de la Función Administrativa.

– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero-a (SAN/137/2022), y adjudicación de plazas, exclusión de aspirantes, relación complementaria de aspirantes y oferta de plazas.

– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución de 26 de marzo de 2025, por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (SAN/149/2022), y adjudicación de plazas, exclusión de aspirantes, relación complementaria de aspirantes y oferta de plazas.

#UGT os mantenemos informados/as.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGT os informamos de los números de orden en la bolsa de contratación de Personal Estatutario Temporal de todos los centros del SCS , a los que les corresponderá ser llamados cuando surja la necesidad de realizar contratación en los diferentes centros de gasto del #SCS

#UGT os facilitamos el enlace de acceso a la Bolsa de Trabajo del #SCS

🔗 web #SCS 👇👇👇
https://procesosseleccion.scsalud.es/bolsa-de-trabajo/pet2012

**Más información en las secciones sindicales

#UGT os mantenemos informados/as.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

Aunque se ha dado el visto bueno este martes al borrador del Marco Estratégico para los Cuidados de Enfermería (MECE), los sindicatos representados en el Comité Consultivo de Sanidad han acogido de forma dispar el documento que se debatirá en el Consejo Interterritorial de la segunda quincena de mayo.

A pesar de reconocer que el Comité de Cuidados ha recogido, en líneas generales, sus peticiones, dejan claro que el texto aún necesita retoques en, al menos, dos aspectos que se consideran “fundamentales”: mejorar el ámbito sociosanitario y dotar la estrategia de una financiación adecuada.

Pese a los avances, en UGT siguen reclamando que se actualicen las funciones de enfermeras y TCAEs, que se aborden los riesgos psicosociales y musculoesqueléticos derivados de la actividad asistencial, que se incluya el Covid-19 en el listado de enfermedades profesionales y que se reactiven los mecanismos de coordinación sociosanitaria: “No puede seguir dejándose al arbitrio de cada comunidad autónoma, eso genera inequidad territorial y desigualdad en la atención”.

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La Estrategia de Cuidados tiene estos dos ‘peros’ _250508_094434

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#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGTSANIDAD  os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria, hoy 8 de Mayo de 2025:

– Resolución provisional de la Orden SAL/53/2024, de 28 de noviembre, por la que se convoca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas de categorías estatutarias que no puedan tener destino en el ámbito de atención especializada.

**Los interesados dispondrán de un plazo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente al de su publicación, para formular alegaciones o reclamaciones, así como para desistir de su solicitud o subsanar su exclusión en los supuestos que proceda, las cuales se dirigirán a la Consejería de Salud y se presentarán en cualquiera de los registros previstos en el apartado 5.4 del Acuerdo por el que se establece el procedimiento de movilidad voluntaria mediante concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas  básicas de personal estatutario de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud.

Ver publicación #BOC👇👇👇

UGT considera esta estrategia un paso decisivo en el sentido correcto, aunque insiste aún quedan otros pasos que andar, como su aprobación en el próximo Consejo Interterritorial del SNS.

El sindicato seguirá participando activamente en el Comité Científico-Técnico y en el Ámbito de Negociación en todas las fases de implementación defendiendo una política de cuidados equitativa y centrada en las personas.

UGT Servicios Públicos ha avalado hoy el Marco Estratégico para los Cuidados de Enfermería en el seno del Comité Consultivo. El sindicato reafirma, una vez más, su compromiso con una estrategia que sitúa los cuidados en el centro del sistema sanitario y sociosanitario.

Para UGT supone un avance en el camino a la dignificación y reconocimientos a todos los profesionales de los cuidados de enfermería: Enfermeras  y Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE).

UGT Servicios Públicos ha logrado el compromiso del Ministerio para desarrollar futuras estrategias con otros colectivos que prestan cuidados profesionales.

Desde el inicio del proceso en 2022, a través de la Iniciativa Marco de Cuidados (IMACU), UGT Servicios Públicos ha trabajado para que la estrategia adoptara un enfoque integral de cuidados, incluyendo a enfermeras y TCAE como parte de una misma disciplina, la disciplina enfermera. Este cambio de paradigma ha sido esencial para que el sindicato avalara dicha estrategia.

En este sentido, Ana Francés, secretaria de Salud de UGT Servicios Públicos ha señalado durante su intervención ante el comité consultivo que «gracias a la insistencia de UGT, esta estrategia recibe un nombre que, ahora sí, reconoce explícitamente a Enfermeras y TCAE como piezas fundamentales en la prestación de cuidados, pues ha pasado de denominarse Marco Estratégico para los Cuidados en Salud (MECS) a Marco Estratégico para los Cuidados de Enfermería (MECE)”.

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https://ugt-sp.es/ugt-servicios-publicos-avala-el-marco-estrategico-de-cuidados-de-enfermeria/

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Fisioterapeuta de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/139/2022, de 29 de diciembre, y adjudicación de plazas, así como, declaración decaídas en el derecho al nombramiento, y publicación de la segunda relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

#UGT os facilitamos el calendario con el llamamiento para las vacaciones de 2025, que nos han comunicado hoy 5 de Mayo de 2025 desde la Gerencia del #SCS.

Podéis contactar con nosotros para realizar las consultas que preciséis 👇👇👇

#UGT os mantenemos informados/as.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/s!!!

#UGT os informamos de la publicación en el BOC de hoy 5 de Mayo de 2025, de la Resolución provisional de la Orden SAL/50/2024, de 31 de octubre, por la que se convoca concurso de traslados para la provisión de plazas de personal estatutario de las instituciones sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, dependientes del Servicio Cántabro de Salud. 

*Todas las categorías  EXCEPTO plazas de Facultativo/a Especialista de Área y Médico/a de Urgencia Hospitalaria y categorías exclusivas del ámbito de la Atención Primaria

*Se aprueba la resolución provisional del concurso de traslados,  especificándose en los anexos que se adjuntan a la Resolución:

– Anexo I: la relación de admitidos con indicación de la puntuación obtenida por cada concursante y, en su caso, el destino obtenido, señalándose asimismo en el

– Anexo II: la relación de solicitantes admitidos sin destino adjudicado 

– Anexo III: la relación de aspirantes excluidos con indicación de las causas de exclusión y puntuación obtenida por cada concursante.

Los interesados dispondrán de un plazo de quince días hábiles, a contar desde el día siguiente a su publicación para formular alegaciones o reclamaciones contra la resolución provisional, así como para poder desistir de su hsolicitud (base tercera.5), las cuales se dirigirán a la Consejería de Salud y se presentarán en cualquiera de los registros previstos en la base tercera.2 de la convocatoria

Ver publicación #BOC 👇👇👇

  #UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!