UGT Servicios Públicos, la federación de UGT que representa a los trabajadores y trabajadoras del sector público, ha acudido a la Primera Conferencia Organizativa de UGT, que bajo el lema “Trabajamos, Avanzamos, Transformamos” se celebra del 27 al 29 de noviembre en el Palacio de Congresos Europa de Vitoria-Gasteiz.
La delegación de UGT en Cantabria está formada por miembros de la UGT en Cantabria que encabeza el Secretario General Mariano Carmona.y representantes de las tres Federaciones: FESMC, FICA y SERVICIOS PÚBLICOS.
La Federación de UGT Servicios Públicos en Cantabria está representada por la Secretaria General Carmen Meruelo, que dará visibilidad a todos los sectores del sector público.
La Conferencia Organizativa tiene como objetivo analizar el funcionamiento del sindicato y hacer propuestas de cara al próximo Congreso Confederal. En ella participan 300 delegados y delegadas de UGT procedentes de todos los sectores y territorios.
UGT Servicios Públicos participará activamente en la Conferencia, aportando sus propuestas y trabajando para que el sindicato siga siendo un instrumento imprescindible para los trabajadores y trabajadoras del sector público en Cantabria.
Tanto la apertura, como la clausura de la Conferencia podrán seguirse, también, en directo a través de la página web del sindicato https://www.ugt.es /y del canal de Youtube https://www.youtube.com/channel/UC4LB4Qfv4xOVFfufuuiLUsQ
¡¡¡UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!
La violencia de género es un problema social, resultado de la cultura patriarcal, que supone una vulneración de los Derechos Humanos de las niñas y mujeres que la sufren. Para erradicarla es necesario trabajar por garantizar su prevención, atención eficaz y personalizada, por ello las medidas propuestas son:
1. Fomentar un enfoque de atención a la violencia de género centrado en prevención y la garantía de derechos.
2. Facilitar el acceso a un empleo de calidad en empresas y administraciones para las víctimas de violencia de género.
3. Impulsar una cultura laboral, basada en la equidad y los derechos humanos, para garantizar que los centros de trabajo sean lugares seguros y de buen trato.
4. Introducir en la negociación colectiva, así como en los planes de igualdad, garantías de protección laboral para las víctimas de violencia de género, que vayan desde el desarrollo de protocolos a la implementación de medidas.
5. Aumentar o fortalecer los recursos destinados a la atención a la violencia de género en los centros de trabajo.
6. Realizar campañas de sensibilización e información en los centros de trabajo acerca de la violencia de género.
7. Formación de las trabajadoras y trabajadores para prevenir, acompañar y actuar contra la violencia de género en los centros de trabajo.
8. Crear la figura de acompañante frente a violencia de género en los centros de trabajo.
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¡¡¡UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!
#UGTSANIDAD INFORMA NÚMERO DE LLAMAMIENTO BOLSA DE #CONTRATACIÓN DIFERENTES GERENCIAS SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD #SCS A FECHA 7 DE NOVIEMBRE DE 2023
#UGT os informamos de los llamamientos que se realizan para la bolsa de contratación en los diferentes centros del Servicio Cántabro de Salud a efectos de número que procede llamar tanto para contrato como para vacante, utilizando como centro de referencia para vacante el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, actualizados a fecha de 31 de Marzo de 2023.
Ver Listados Centros
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Listados Centros Contratación Semanal 2023-11-07
#UGT os mantenemos informados/as!!!
¡¡¡UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!
5 de Noviembre DIA DEL CELADOR/A
#UGT Servicios Públicos Cantabria celebra el día del Celador/a
#PersonalSanirario
#ReclasificaciónProfesional
#FormaciónAdecuadayAcreditada
#UGTSanidadCantabria
¡¡¡UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!
#UGT INFORMA RESULTADO LLAMAMIENTOS #GAP ENFERMERA/O
#UGT os informamos de la Adjudicación de plaza vacante derivado de los llamamientos realizados en la categoría profesional de Enfermera/o de la #GAP.
#UGT os adjuntamos cuadro con detalle del resultado del llamamiento realizado hoy 2 de Noviembre 2023 que nos envían desde la Gerencia de Atención Primaria
VER UGT INFORMA RESULTADO LLAMAMIENTO VACANTE ENFERMERA-O GAP 2023-11-02
#UGT INFORMA PUBLICACIÓN RESOLUCIONES DE #CARRERA PROFESIONAL Y #DESARROLLO PROFESIONAL DE PERSONAL FIJO Y PERSONAL INTERINO DE II.SS. DEL #SCS – CONVOCATORIA 2021
UGT os informamos de la publicación hoy 2 de Noviembre de 2023 en el BOC ORD. NÚM. 210, de las Resoluciones de Carrera Profesional y Desarrollo Profesional del personal Fijo y Personal Interino de la Convocatoria 2021 de Instituciones Sanitarias dependientes del Servicio Cántabro de Salud. https://boc.cantabria.es/boces/verBoletin.do?idBolOrd=33363
*CARRERA PROFESIONAL:
Relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2021 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el Sistema de Carrera Profesional del
-Personal Fijo al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud Código Convocatoria 17PCP/2101 VER RESOLUCIÓN
y del
-Personal Interino Código Convocatoria 17PCP/2102 VER RESOLUCIÓN
* DESARROLLO PROFESIONAL:
Relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2021 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el Sistema de Desarrollo Profesional del
–Personal Fijo al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud Código Convocatoria 17 PDP/2101 VER RESOLUCIÓN
y del
–Personal Interino , Código Convocatoria 17 PDP/2102. VER RESOLUCIÓN
Ver UGTINFORMA CARRERA Y DESARROLLO 2021 RESOLUCIONES BOC 2023-11-02 def
¡¡¡UGT os mantenemos informados/as!!!
¡¡¡UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!
