APERTURA DE GRADO I CARRERA Y DESARROLLO PROFESIONAL SCS

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BORRADOR APERTURA CARRERA Y ACUERDO PARA LEVANTAMIENTO DE LA SUSPENSIÓN

En la reunión mantenida en el día 11 de noviembre del 2014  a las 15 horas en Mesa Sectorial de Sanidad, la administración ha presentado el borrador de propuesta que levantaría la suspensión de Carrera y Desarrollo profesional para el Grado I en enero del 2015, los trabajadores que estarían incluidos en esta mejora son:

  • En Proceso Extraordinario: Todos los trabajadores que provienen de la OPE 2007 que cumplan los requisitos.
  • En Proceso Ordinario: Todos los trabajadores fijos que no hubieran accedido al Grado I y cumplan los requisitos.

Los requisitos serían tener 5 años de servicios prestados en los servicios de Salud (contarían hasta el 1 de enero del 2015). Y se podrían acoger además el personal derivado de los procesos de integración en el SCS, Psiquiátrico de Parayas, Salud Bucodental y la Unidad de Drogas en periodo ordinario.

Las cantidades son para Carrera Profesional:

Facultativos A1 y Sanitarios A1:  

3000 euros/año                       250 euros/mes

Personal Enfermería y Grupo A2 Sanitarios: 

1850 euros/año                       154 euros/mes

Las cantidades son para Desarrollo Profesional:

Grupo A1 no sanitario:   

3000 euros/año                       250 euros/mes

Grupo B no sanitario: 

1850 euros/año                       154 euros/mes

Grupo C1 sanitario/no sanitario:   

1400 euros/año                       116 euros/mes

Grupo C2 sanitario/no sanitario 

1050 euros/año                       87 euros/mes

Otras agrupaciones profesionales    

800 euros/año                        67 euros/mes

Estas cantidades se cobrarían con efecto del 1 de enero del 2015.

Desde UGT consideramos que:

El documento soluciona en parte nuestra reivindicación de Carrera y Desarrollo

No satisface nuestras expectativas porque exigimos que todos los trabajadores puedan acceder al grado que les pertenezca.

Este documento no se ha firmado ayer porque no se ha conseguido la mayoría SINDICAL SUFICIENTE porque  se condiciona el conflicto del SUAP-061 a la carrera profesional en el SCS.