Plazo de Presentación: El plazo de presentación de solicitudes será de veinte (20) días naturales contados desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el “Boletín Oficial de Cantabria”. Desde el 9 de enero de 2020 hasta el 28 de enero de 2020 (incluido).
Decreto 236/2019, de 23 de diciembre, por el que se aprueba la
Oferta de Empleo Público Ordinaria de Personal Estatutario de Instituciones
Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria para el
año 2019.
VER OFERTA PÚBLICA La oferta sólo es de la tasa de reposición, es decir la que se produce anualmente por el número de jubilaciones. Desde UGT consideramos que deben de convocar la OPE DE ESTABILIZACIÓN, para poder bajar la tasa de temporalidad al 8%, a la mayor brevedad posible. En la actualidad sigue convocada la del 2018, aún sin temarios ni bases que se acumulará a esta Oferta del 209 y a la Oferta de Estabilización.
La Oferta Pública corresponde a la tasa de reposición de personal del año 2019 en los términos establecidos ,cuantificada en 278 plazas, además de 70 plazas para su provisión por promoción interna, adicionales a las que corresponden por tasa de reposición, según el artículo 19.1.7 de la citada Ley 6/2018. Todo ello se entiende sin perjuicio de las tasas adicionales para la estabilización del empleo temporal que puedan aprobarse al amparo de la facultad otorgada por el artículo 19.1.6 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017 y el artículo 19. Uno. 9 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018 prorrogada para el año 2019.
Por motivos de racionalización y eficacia de los procesos selectivos, las plazas ofertadas en el presente Decreto podrán acumularse a las incluidas en otras ofertas de empleo público de Instituciones Sanitarias. (más…)
Desde UGT Sanidad Cantabria os Agradecemos a tod@s la confianza depositada en nosotr@s y por ayudarnos a crecer. Sin vosotr@s no es posible. Afrontaremos con ilusión renovada y mucha fuerza los nuevos retos que se vayan presentando para este año nuevo 2020.
Nos tenéis a vuestra disposición para lo todo lo que necesitéis.
“HAY UNA MANERA DE CONTRIBUIR A LA PROTECCIÓN DE LA HUMANIDAD, Y ES NO RESIGNARSE”
¡MUCHAS GRACIAS!
Desearos unas ¡¡¡¡Felices Fiestas y un próspero Año Nuevo 2020!!!
Plazo de alegaciones hasta el 31 de diciembre de 2019
Hoy, 16 de diciembre de 2019 nos convocan a Mesa Sectorial para los siguientes temas:
PROPUESTA OFERTA DE EMPLEO PUBLICO ORDINARIA: La oferta sólo es de la tasa de reposición, es decir la que se produce anualmente por el número de jubilaciones. Desde UGT consideramos que deben de convocar la OPE DE ESTABILIZACIÓN, para poder bajar la tasa de temporalidad al 8%, no debemos demorar más tiempo dicha estabilización, y desde luego acumular a esta oferta pública así como a la del 2018 pendiente de publicar bases y temarios.
Nos parece que una vez más nos traen a esta mesa una Oferta Pública que no da satisfacción a todos los profesionales, incluyendo los que se convocan a OPE puesto que es insuficiente según el número de temporalidad existente en el Servicio Cántabro de Salud.
UGT pida que nos ponga una fecha con todas la convocatorias (2018,2019 y ESTABILIZACIÓN) para acumular en un único proceso todas las convocatorias pendientes a efectos de publicación de sus bases y temarios para apertura a la solicitud. La administración nos convocara próximamente para hacer la Oferta Pública de Estabilización.
Propuesta de Comisión de Mesa Técnica para:
Selección: Proceso de selección tanto de contratación, oposición, promoción interna…
Movilidad, desde UGT solicitamos que se abra un concurso de traslados abierto permanentemente para estabilizar todas las plazas que en la actualidad se ocupan mediante comisiones de servicio en una gran medida.
Desde UGT nos parece que mediante estas mesas nos informen de todos los datos necesarios para poder conocer los profesionales que puedan estar afectados por los diferentes procesos para poder facilitar acuerdos que beneficien a los distintos profesionales.
Proyecto de Orden por la que se crea la categoría de Enfermero/a especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria en el ámbito de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud. Se acompaña propuesta.
Proyecto de Orden por la que se crea la categoría de Enfermero/a especialista en Enfermería Pediátrica en el ámbito de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud. Se acompaña propuesta.
Desde UGT nos sentimos satisfechos que finalmente se creen estás categorías por una cuestión de respeto a las especialidades de enfermería como se crearon en su momento matrona, salud mental y enfermería de trabajo. Una vez publicada la orden, la administración creará una mesas técnicas donde se procederá a la negociación de la puesta en funcionamiento y desarrollo , así como la valoración de la integración, dotación de plantillas, retribuciones y todas las casuísticas con respecto a su materialización. Se retira en principio la disposición adicional primera en base a la última Sentencia con respecto a esta prerrogativa.
En ruegos y preguntas UGT solicitamos:
La Consejería de Sanidad nos convoca a Mesa Sectorial el próximo 16 de diciembre de 2019 con el siguiente Orden del día:
PROPUESTA OFERTA DE EMPLEO PUBLICO ORDINARIA
PROPUESTA DE UNA COMISIÓN TÉCNICA DE SELECCIÓN Y MOVILIDAD VOLUNTARIA (CONCURSO DE TRASLADOS)
Varios, ruegos y preguntas.
Sobre la propuesta de una comisión técnica del Concurso de Traslados desde UGT no podemos ofreceros más información puesto que no hay ninguna documentación al respecto. UGT seguirá demandando a la administración que se abra un concurso de Traslados Abierto Permanentemente para que todo el personal pueda acceder de forma voluntaria en cualquier momento.
Os recordamos que esta Oferta Pública sólo es la que corresponde por tasa de reposición al año 2019, quedando pendiente toda la Oferta Pública de estabilización que es la que corresponde para poder disminuir el trabajo temporal hasta el 8%. Desde UGT solicitamos que se publique con urgencia toda la OPE DE ESTABILIZACIÓN, puesto que consideramos insuficiente sólo convocar la tasa de reposición.
Os seguiremos informando
11/12/2019 Resultados definitivos fase oposición
PRESENTACIÓN DE MÉRITOS: 10 DÍAS HÁBILES, Contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, hasta el día 26 de diciembre de 2019.
ES OBLIGATORIA LA PRESENTACIÓN DE LA SOLICITUD AL CONCURSO Y LA RELACIÓN DE MÉRITOS POR UN REGISTRO OFICIAL, SINO SE REALIZASE NO SE PROCEDERÁ AL CONCURSO DE MÉRITOS.
ACCESO AL PROGRAMA PARA LA FASE DE CONCURSO
GUÍA PRACTICA PARA CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD Y RELACIÓN DE MÉRITOS DEL CONCURSO
Solicitud de Presentación de Méritos: Disponible en web www.scsalud.es ( mediante la cual se realizó la solicitud de admisión al presente proceso selectivo), en el apartado « GESTIÓN DE MÉRITOS».
Los documentos que formen parte del curriculum del aspirante por haber sido ya aportados mediante originales o copias compulsadas, en procedimientos gestionados por el SCS ( bolsa de empleo, carrera profesional..), NO REQUIEREN NUEVA PRESENTACIÓN, SIEMPRE Y CUANDO NO SE EXIJA LA ACREDITACIÓN EN DICHO MODELO.
Os recordamos que los méritos que se relacionen y qué deban de acreditarse según el programa (en la última columna de la relación pondrá si debe o no acreditarse), si el interesado entiende que los presentó en procesos de Bolsa, Carrera Profesional….sino quiere volver a presentarlos deberá hacer un escrito motivando que está documentación obra en poder de la administración y para que proceso se presentó.
Si no está seguro de que la administración tenga dicha relación de méritos os aconsejamos que los volváis a presentar.
Cualquier duda contactar con las secciones sindicales que os facilitaremos toda la información.
Los Delegados y Delegadas de UGT Sanidad, os enviamos con todo nuestro cariño nuestros mejores deseos de que paséis unas felices fiestas y un magnifico año nuevo.
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Publicada Resolución de 4 de diciembre de 2019 del Tribunal calificador del proceso selectivo para el acceso mediante concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Facultativo Especialista de Oftalmología, que aprueba los resultados definitivos del único ejercicio eliminatorio.
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