MOVILIZACIÓN SANIDAD MADRID, MINISTERIO DE SANIDAD 11 DICIEMBRE 2024

Publicado el 11 diciembre, 2024:

#UGTSANIDAD CANTABRIA SE DESPLAZA AL MINISTERIO DE SANIDAD

 

LA RESPONSABLE ESTATAL DEL SECTOR SANIDAD DE #UGT JUNTO CON LOS/AS RESPONSABLES DEL SECTOR DE SANIDAD DE TODO EL TERRITORIO NACIONAL SE CONCENTRAN ANTE EL MINISTERIO DE SANIDAD.

 

#UGTSANIDAD CANTABRIA ACUDIMOS A LA CONCENTRACIÓN CONVOCADA POR UGT Y CCOO HOY 11 DE DICIEMBRE DE 2024 EN MADRID, ANTE EL MINISTERIO DE SANIDAD,  PARA PEDIR QUE NO SE DEMORE MÁS LA SITUACIÓN DE LOS  PROFESIONALES DE LA SANIDAD.

UGT denuncia  de nuevo, esta vez ante el Ministerio de Sanidad en Madrid, el incumplimiento, en el ámbito sanitario, del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, firmado por ambos sindicatos con el Gobierno el 19 de octubre de 2022 y que permite la reclasificación de los técnicos superiores y de los técnicos de grado medio en el grupo B y subgrupo C1 respectivamente.

La Secretaría Federal de Sanidad junto  con los responsables de las CCAA, y  algunos/as delegados/as de Sanidad de UGT Servicios Públicos de todos los territorios, y trabajadores/as de la Sanidad, se han desplazado hasta el Ministerio para pedir y forzar a la Ministra de Sanidad y a la directora general de Ordenación Profesional del ministerio, a reanudar la negociación del nuevo Estatuto Marco

 

“Éste es el momento de los profesionales de la Sanidad”.

 

# UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando 

#UGT RECRIMINA A SANIDAD LAS DEMORAS “INJUSTIFICADAS” EN LA NEGOCIACIÓN DEL ESTATUTO MARCO Y

Publicado el 6 diciembre, 2024:

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UGT recrimina a Sanidad las demoras injustificadas_241206_184942

 

 

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando.

UGT y CCOO exigen la inmediata reclasificación profesional del personal del Sistema Nacional de Salud

Publicado el 5 diciembre, 2024:

 

UGT Servicios Públicos y la Federación de Sanidad de CCOO han convocado una concentración el día 11 de diciembre ante el ministerio de sanidad para denunciar el incumplimiento, en el ámbito sanitario, del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, firmado por ambos sindicatos con el Gobierno el 19 de octubre de 2022.

Ver 🔗👇👇👇

https://ugt-sp.es/ugt-y-ccoo-exigen-la-inmediata-reclasificacion-profesional-del-personal-del-sistema-nacional-de-salud/

 

Ver 🔗👇👇👇

La “inmediata” reclasificación del SNS se cita a las puertas de Sanidad.

CONCENTRACIÓN MINISTERIO SANIDAD 11 DICIEMBRE_241205_080759

 

ACUDE A LA CONCENTRACIÓN EL DÍA 11 DE DICIEMBRE ANTE EL MINISTERIO DE SANIDAD!!

 

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando!!!Í

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGTSANIDAD INFORMA PLAZAS OBJETO DE SOLICITUD CONCURSO ABIERTO Y PERMANENTE #SCS

Publicado el 2 diciembre, 2024:

Nos comunica la Administración que se ha publicado en la página web del SCS un documento con las plazas objeto de solicitud para el concurso abierto-permanente.

Se puede solicitar TODO, pero se adjudicará lo que esté disponible al finalizar el ciclo.

 

🔗👉👉👉web del Servicio Cántabro de Salud (www.scsalud.es).

 

La  solicitud se cumplimentará  por  medios electrónicos, a través de la aplicación informática ORION, que estará disponible en la siguiente dirección: https://procesos-seleccion.scsalud.es/concurso-de-traslados

 

Accede a toda la información publicada en nuestra página web, así como a la Orden SAL/53/2024, de 28 de noviembre por la que se convoca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas de categorías estatutarias que no puedan tener destino en el ámbito de atención especializada,  publicada en el BOC 29 de noviembre de 2024, EXT. Núm. 42

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🔗 Ver aquí

 

 

#UGT os mantenemos informados/as.

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NOMBRAMIENTO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZAS DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO TRABAJADOR/A SOCIAL Y RELACIÓN COMPLEMENTARIA ASPIRANTE PROCESO SUPERADO Y OFERTA DE PLAZA #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 02 de diciembre de 2024, ORD. Núm. 233 de:

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Trabajador/a Social de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

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#UGT INFORMA ACUERDO DE ADECUACIÓN RETRIBUTIVA DEL COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD -FACTOR FIJO DETERMINADOS PUESTOS #SCS

Publicado el 29 noviembre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 29 de noviembre de 2024, EXT. Núm. 42, del Acuerdo de adecuación retributiva del complemento de productividad -factor fijo, de determinados puestos de trabajo del  SCS:

– Resolución por la que se ordena la publicación del Acuerdo por el que se efectúa la adecuación retributiva del complemento de productividad -factor fijo– de determinados puestos de trabajo del sistema sanitario público de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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CONVOCATORIA CONCURSO DE TRASLADOS ABIERTO Y PERMANENTE PROVISIÓN DE PLAZAS BÁSICAS DE CATEGORÍAS ESTATUTARIAS QUE NO PUEDAN TENER DESTINO EN EL ÁMBITO DE ATENCIÓN ESPECIALIZADA.

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria, hoy 29 de noviembre de 2024, EXT. Núm. 42 de la Orden SAL/53/2024, de 28 de noviembre, por la que se convoca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas de categorías estatutarias que no puedan tener destino en el ámbito de atención especializada.

Esta convocatoria tendrá carácter indefnido, manteniendo su vigencia en el tiempo. La oferta de plazas y la adjudicación de destinos se realizarán con una periodicidad semestral, llevándose a cabo la publicación de las correspondientes resoluciones en el Boletín Ofcial de Cantabria, así como en la página web del Servicio Cántabro de Salud (www.scsalud.es).

Plazo y forma de presentación de las solicitudes.

Las personas interesadas en participar podrán presentar la solicitud de participación en el concurso de traslados abierto y permanente en cualquier momento, sin sujeción a plazo, desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el Boletín Ofcial de Cantabria, de conformidad con las previsiones contenidas en el artículo 5 del Acuerdo por el que se establece el procedimiento de movilidad voluntaria mediante concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas básicas de personal estatutario en las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud.

La solicitud se cumplimentará por medios electrónicos, a través de la aplicación informática ORION, que estará disponible en la siguiente dirección: https://procesos-seleccion.scsalud.es/concurso-de-traslados , y cuyo acceso se podrá realizar mediante certifcado electrónico de persona física, DNIe, Cl@ve Móvil, Cl@ve PIN, Cl@ve Permanente o Usuario y Contraseña.

Una vez cumplimentada en ORION la solicitud, será frmada y registrada por alguno de los dos siguientes sistemas:

a) Mediante frma electrónica con certifcado electrónico de persona física, Cl@ve Permanente o DNIe.

Para la frma electrónica será necesario tener instalado el componente Autofrm@, descargable desde la página https://frmaelectronica.gob.es/Home/Descargas.html

Una vez frmada electrónicamente la solicitud, ésta quedará registrada automáticamente por la aplicación ORION, permitiendo obtener justifcante de su presentación.

b) Mediante impresión y frma manual, siendo necesario su registro en soporte papel en cualquiera de los lugares y medios señalados en los artículos 16.4 y concordantes de la Ley  39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones  Públicas, y en el artículo 134.8 de la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria. sin que deba acompañarse la documentación ya incorporada a la solicitud cumplimentada en la aplicación ORION.

– Las solicitudes a tener en cuenta en el primer ciclo de adjudicación serán aquellas que consten registradas formalmente y presentadas en la forma regulada en el Acuerdo, tal como dispone el apartado 5.2. del mismo, en el plazo de un mes a contar desde la publicación de esta orden.

– Las solicitudes que se registren transcurrido dicho mes y hasta el comienzo del siguiente ciclo de adjudicación, serán tenidas en cuenta para el segundo ciclo y así, sucesivamente, para los siguientes ciclos de adjudicación, que se ajustarán a las fechas previstas en el Acuerdo.

Ver publicación #BOC 🔗👇👇👇

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NOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZAS, Y RELACIÓN COMPLEMENTARIA ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO Y OFERTA DE PLAZAS VARIAS CATEGORÍAS.

Publicado el 28 noviembre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación  en el Boletín Oficial de Cantabria: 28 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 231 delNOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZAS, así como la RELACIÓN COMPLEMENTARIA DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO Y OFERTA DE PLAZAS en las categorías profesionales de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio,  Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Grupo Auxiliar de la Función Administrativa y Celador/a.

 

– Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de instituciones sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

– Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de instituciones sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

Grupo Auxiliar de la Función Administrativa

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

– Celador/a

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

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#UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMAS PUBLICACIONES EN #BOC PROCESO ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el 22 noviembre, 2024:

PRÓXIMAMENTE EN EL #BOC

 

Nos comunica la Administración que se ha enviado, para su publicación en el #BOC, las siguientes resoluciones de los procesos de estabilización:

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

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FEA CIRUGÍA GENERAL Y APARATO DIGESTIVO SAN/43/2022

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web del SCS y de la Consejería de Salud de los Resultados definitivos fase de oposición y apertura presentación de méritos, de la OPE de estabilización del SCS mediante Concurso-Oposición, del SCS, en la categoría profesional de

FEA Cirugía General y Aparato Digestivo SAN/43/2022

 

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/43/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Ver resolución

Ver listado definitivo alfabetico

Ver listado definitivo por puntos

Periodo de aportación de méritos hasta el 5 de diciembre

RESULTADOS DEFINITIVOS ÚNICO EJERCICIO FASE OPOSICIÓN Y APERTURA PLAZO PRESENTACIÓN DE MÉRITOS CATEGORÍA TCAE SAN/77/2022

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en la página web del SCS y la Consejería de Salud, de los Resultados definitivos de la  fase de oposición y apertura presentación de méritos, del procedimiento de concurso-oposición para la Estabilización de empleo.

 

TCAE – Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería SAN/77/2022

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de  Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/77/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Ver resolución

Ver listado definitivo alfabetico

Ver listado definitivo por puntos

 

* Aportación de méritos hasta el 5 de diciembre

 

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RESULTADOS PROVISIONALES FASE CONCURSO CATEGORÍAS LOGOPEDA SAN/75/2022 y FEA DE NEUROLOGÍA SAN/58/2022, ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web del SCS y la Consejería de Salud, de los Resultados provisionales del concurso en la categoría profesional de LOGOPEDA SAN/75/2022 y FEA DE NEUROLOGÍA SAN/58/2022

 

Logopeda

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/75/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados provisionales de la fase de concurso.

Ver resolución

Ver listado provisional de puntuaciones

 

* Plazo de alegaciones hasta el 5 de diciembre

 

FEA Neurología

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/58/2022 de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados provisionales de la fase de concurso.

Ver resolución

Ver listado provisional de puntuaciones

 

* Plazo de alegaciones hasta el 5 de diciembre

 

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RESULTADOS DEFINITIVOS FASE OPOSICIÓN Y APERTURA PRESENTACIÓN DE MÉRITOS OPE ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN CATEGORÍAS ENFERMERO/A SAN/71/2022 Y FEA CIRUGÍA PLÁSTICA, ESTÉTICA Y REPARADORA SAN/46/2022 #SCS

Publicado el 21 noviembre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud de los Resultados definitivos fase de oposición y apertura presentación de méritos, de la OPE de estabilización del SCS mediante Concurso-Oposición en las categorías de Enfermero/aFEA Cirugía Plástica, Estética y Reparadora.

 

ENFERMERO/A

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/71/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Ver resolución

Ver listado definitivo alfabetico

Ver listado definitivo por puntos

 

Aportación de méritos hasta el 4 de diciembre de 2024

 

FEA CIRUGÍA PLÁSTICA, ESTÉTICA Y REPARADORA 

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Plástica, Estética y Reparadora de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/46/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Ver resolución

Ver listado definitivo alfabetico

Ver listado definitivo por puntos

 

Aportación de méritos hasta el 4 de diciembre de 2024

 

#UGT os mantenemos informados/as.

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Nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría de FEA de Cardiología

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 21 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 226

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría de FEA de Facultativo/a Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de la aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

#UGT os mantenemos informados/as.
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PRÓXIMOS LLAMAMIENTOS OFERTA PLAZAS VACANTES #GAP VARIAS CATEGORÍAS

Publicado el 20 noviembre, 2024:

#UGT os facilitamos información y relación de plazas que se van a ofertar en próximos llamamientos a realizar por la Gerencia de Atención Primaria en varias categorías profesionales #SCS

 

#UGT os mantenemos informados/as

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Novedades sobre la negociación del convenio de distribución farmacéutica

Publicado el :

 

#UGT os informamos de las novedades sobre la negociación del convenio de distribución farmacéutica

Ver 🔗👇👇👇

https://ugt-sp.es/novedades-sobre-la-negociacion-del-convenio-de-distribucion-farmaceutica/

 

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando 

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LISTADOS DEFINITIVOS Y APERTURA PLAZO PRESENTACIÓN MÉRITOS OPE ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN CELADOR/A ORDEN SAN/89/2022

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la Publicación en la web del SCS y la Consejería de Salud,  de la resolución y los listados definitivos de la OPE de Estabilización mediante el procedimiento de Concurso-Oposición en la categoría CELADOR Orden SAN/89/2022

 

– Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/89/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

– Resolución Resultados Definitivos y apertura del plazo de presentación de méritos 19/11/24

🔗 Ver Resolución

 

– Listado Alfabético Resultados Definitivos 19/11/24

🔗 Ver listado alfabético

 

– Listado por Puntos Resultados Definitivos

🔗 Ver listado puntuaciones

 

 

#UGT os mantenemos informados/as 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS

Relación complementaria de la aspirante que ha superado el proceso selectivo procedimiento excepcional de concurso Facultativo/a Especialista de Área de Medicina Interna.

Publicado el :

#UGTSANIDAD os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 20 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 225 de:

– Resolución por la que se aprueba y publica la relación complementaria de la aspirante que ha superado el proceso selectivo para el acceso, por el procedimiento excepcional de concurso, a la condición de Personal Estatutario en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área de Medicina Interna de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y oferta de plaza.

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CORRECCIÓN DE ERRORES CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN ENFERMERO/A SAN/71/2022, GRUPO AUXILIAR DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA SAN/88/2022

Publicado el 19 noviembre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 19 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 224 de:

Corrección de errores a Resolución de 7 de marzo, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 56, de 19 de marzo de 2024, por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas, al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/71/2022, de 29 de diciembre.

 

Corrección de errores a Resolución de 19 de abril, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 82, de 29 de abril de 2024, por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas, al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando.
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Trámite de Audiencia listas PET Enfermero/a y Enfermero/a del 061, y Trámite Audiencia concurso para estabilización

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 18 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 223 de:

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermería y Enfermería del 061

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermería y Enfermería del 061.

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a Orden SAN/137/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermería.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermería y Enfermería del 061.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a Orden SAN/137/2022.

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando.
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#UGT denuncia un nuevo retraso en la negociación del Estatuto Marco y recrimina a Sanidad su falta de compromiso con los profesionales

Publicado el 15 noviembre, 2024:

 

📢 *¡RECLASIFICACIÓN PROFESIONAL YA!* 📢

💬 *Desde UGT Servicios Públicos, denunciamos un nuevo retraso en la negociación del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud. Este documento es fundamental para actualizar y mejorar las condiciones laborales de miles de profesionales del Sistema Nacional de Salud, pero sigue paralizado por la falta de compromiso del Ministerio de Sanidad* .

🔴 *¿Qué está ocurriendo?*

* En septiembre de 2022, comenzó el proceso de reforma del Estatuto Marco.

* El plazo de seis meses, según el Real Decreto-ley, venció en abril de 2023, sin resultados concretos.

* Actualmente, no hay avances significativos, lo que frena la reclasificación profesional y la mejora de nuestras condiciones laborales.

⚠️ *¿Por qué es importante la reclasificación profesional?*

* Reconoce el trabajo real que realizamos.

* Actualiza las funciones y clasificaciones profesionales acorde a la realidad actual.

* Mejora nuestras condiciones laborales y salariales.

👷 *En UGT, no bajaremos la guardia:*

Exigimos al Ministerio de Sanidad que retome las negociaciones con seriedad.

Luchamos para garantizar derechos y mejorar las condiciones de todos los trabajadores del sector.

✊ *Reclasificación profesional YA! UGT no parará hasta conseguirlo.*

🔗 Más información en nuestra web 👇
https://ugt-sp.es/ugt-denuncia-un-nuevo-retraso-en-la-negociacion-del-estatuto-marco-y-recrimina-a-sanidad-su-falta-de-compromiso-con-los-profesionales/

 

_*💪 ¡Juntos somos más fuertes!*_

 

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando 

 

 

OPE Estabilización SCS mediante concurso Grupo Auxiliar de la Función Administrativa. Información previa de adjudicación de destinos

Publicado el :

 

La Administración nos comunica que se ha publicado en la web del SCS, información previa a la publicación en BOC de la  adjudicación de destinos en la categoría profesional de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa, orden SAN/161/2022 .

Esta publicación  se realiza con carácter meramente informativo y sin efecto jurídico alguno, hasta su publicación en el #BOC.

SOLO sirve para conocer el destino adjudicado.

 

🔗.VER AQUÍ

 

 

#UGT os mantenemos informados/as.

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RESULTADOS DEFINITIVOS FASE OPOSICIÓN Y PRESENTACIÓN DE MÉRITOS MÉDICO/A DE FAMILIA DE ATENCIÓN PRIMARIA E INGENIERO/A SUPERIOR OPE ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN

Publicado el 14 noviembre, 2024:

OPE de estabilización del SCS mediante Concurso-Oposición. Resultados definitivos fase de oposición y apertura presentación de méritos. Médico/a de Familia de Atención Primaria e Ingeniero/a Superior

 

– Médico/a de Familia de Atención Primaria

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/68/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Fecha de aportación de méritos hasta el 27 de noviembre

Ver 👇👇👇

👉Resolución RESULTADOS DEFINITIVOS Único Ejercicio y APERTURA DEL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE MÉRITOS 14/11/24

🔗PINCHA AQUÍ

👉Listado Alfabético RESULTADOS DEFINITIVOS Único Ejercicio 14/11/24

🔗PINCHA AQUÍ

👉Listado por Orden de Puntuación RESULTADOS DEFINITIVOS Único Ejercicio 14/11/2014

🔗PINCHA AQUÍ

 

– Ingeniero/a Superior

Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Ingeniero/a Superior de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/83/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

Fecha de aportación de méritos hasta el 27 de noviembre

Ver👇👇👇

👉Resolución RESULTADOS DEFINITIVOS Único Ejercicio y APERTURA DEL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE MÉRITOS 14/11/24

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INFORMACIÓN ADJUDICACIÓN DESTINOS OPE ESTABILIZACIÓN CELADOR/A

Publicado el 13 noviembre, 2024:

Nos informa la Administración que hasta que se publique en el BOC, se ha publicado en ORION la información de las plazas adjudicadas de SAN/163/2022, CELADOR/A.

 

Dicha publicación es meramente informativa y no tiene efecto jurídico alguno.

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OPE DE ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN. RESULTADOS DEFINITIVOS FASE OPOSICIÓN Y APERTURA PRESENTACIÓN MÉRITOS. FISIOTERAPEUTA SAN/74/2022

Publicado el :

#UGT os informamos de la Publicación  12 de noviembre de 2024 de la resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Fisioterapeuta de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/74/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados definitivos del Único Ejercicio de la Fase de Oposición y apertura del plazo de presentación de méritos.

• Aportación de méritos hasta el 26 de noviembre de 2024.

 

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LOCALIZACION ORIENTATIVA REVISADA PLAZAS PRIMARIA CONCURSO DE TRASLADOS ORDEN SAL/50/2024

Publicado el :

 

#UGT os informamos de que disponemos del documento que se ha publicado en la tarde de ayer 12/11/2024 en la página web del SCS con información orientativa de las localidades asignadas a las plazas de Atención Primaria incluidas en el concurso de traslados ordinario convocado por la Orden SAL/50/2024.

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LOCALIZACION ORIENTATIVA CONCURSO DE TRASLADO PLAZAS PRIMARIA _241113_094059

 

CONTACTAR CON #UGTSANIDAD CANTABRIA a través de nuestras Secciones Sindicales:

– Hospital Valdecilla: 942 20 25 58 (Ext 72558) Tel Móvil 628 74 89 89 humv@cantabria.ugt.org

-Hospital de Sierrallana: 942.84 75 55 (Ext 57555) Tel. Movil 646 47 13 99  hospitalsierrallana@cantabria.ugt.org

-Hospital de Laredo: 942 63 85 23 Tel Movil 644 35 03 03  hospitallaredo@cantabria.ugt.org

– Hospital Tres Mares: 942772100  hospital3mares@cantabria.ugt.org

 

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PUBLICACIÓN #BOC TRAMITES AUDIENCIA CONCURSO ESTABILIZACIÓN CATEGORIAS TÉCNICO ESPECIALISTA DE LABORATORIO (SAN/145/2022), GRUPO AUXILIAR DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA (SAN/161/2022) #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 13 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 220:

 

Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio (SAN/145/2022).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (SAN/161/2022).

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CONTRATACIÓN #PET SEMANAL CENTROS #SCS

Publicado el :

 

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Resultados provisionales fase concurso del procedimiento Concurso-Oposición Estabilización categoría Enfermero/a de Salud Mental

Publicado el 12 noviembre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación de los Resultados provisionales fase de concurso del procedimiento de concurso- oposición para la Estabilización de empleo en la categoría de Enfermera/o de Salud Mental

 

– Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Salud Mental de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/72/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados provisionales de la fase de concurso.

Plazo de alegaciones hasta el 25 de noviembre

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PUBLICACIÓN #BOC TRAMITE DE AUDIENCIA CATEGORIAS Enfermero/a. Orden SAN/137/2022, Técnico Superior Especialista de Laboratorio. Orden SAN/145/2022, Médico de Familia de Atención Primaria. Orden SAN/131/2022, Médico de Familia de Atención Primaria. Orden SAN/131/2022, Celador. Orden SAN/163/2022), Trabajador Social. Orden SAN/157/202, Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Orden SAN/149/2022,

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 12 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 219 de varios Trámites de Audiencia en relación con Recursos de Alzada interpuestos frente a diferentes Resoluciones de tribunales calificadores de procesos sekectivos en varias categorías

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a. Orden SAN/137/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada formulados frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a. Orden SAN/137/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a. Orden SAN/137/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a. Orden SAN/137/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico Superior Especialista de Laboratorio. Orden SAN/145/2022.

Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio. Orden SAN/145/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a plazas de la categoría de Médico de Familia de Atención Primaria. Orden SAN/131/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a plazas de la categoría de Médico de Familia de Atención Primaria. Orden SAN/131/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Celador. Orden SAN/163/2022).

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Trabajador Social. Orden SAN/157/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Orden SAN/149/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio. Orden SAN/145/2022.

 

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Enfermero/a. Orden SAN/137/2022.

 

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MANIFESTACIÓN #9N CONTRA EL DESMANTELAMIENTO DE LA SANIDAD EN CAMPOO

Publicado el 10 noviembre, 2024:

 

9 de Noviembre de 2024

Miles de personas han recorrido este sábado las calles de Reinosa en una manifestación “contra el desmantelamiento de la sanidad pública en Campoo”.

 

Miles de personas, unas 5.000 según fuentes policiales y 7.000 según los convocantes, han recorrido este sábado las calles de Reinosa en una manifestación “contra el desmantelamiento” de la sanidad pública en Campoo.

Convocada por los sindicatos CCOO, UGT, USO y CSIF y apoyada por los partidos políticos PRC, PSOE, IU y Reinosa en Común, la manifestación ha exigido “una apuesta decidida” del Gobierno de Cantabria (PP) por la sanidad pública de la comarca.

Los asistentes también han reclamado la recuperación para 2025 de los servicios “perdidos” en el Hospital Tres Mares, situado en Reinosa, y el compromiso de potenciar las consultas de especialistas “en la frecuencia adecuada a las necesidades de los pacientes de Campoo”.

 

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🔗Ugtcantabria.org

 

Prensa👇👇👇

 

🔗ElDiarioCantabria.es

 

🔗Ondacero.es

 

🔗Agencia EFE

 

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CONCENTRACIÓN #8N SOLIDARIDAD DAMNIFICADOS DANA

Publicado el 9 noviembre, 2024:

8 de Noviembre de  2024

Los cántabros han mostrado este viernes su solidaridad con los damnificados por la Dana con concentraciones silenciosas a las puertas de las empresas, convocadas por UGT, CCOO y USO, que han reclamado unidad frente a la catástrofe y soluciones para quienes han perdido sus casas y sus trabajos.

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🔗UGT Cantabria

 

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LOCALIZACION PLAZAS FISIOTERAPEUTA EN ATENCIÓN PRIMARIA ESTABILIZACION CONCURSO. ORDEN SAN/139/2022

Publicado el 8 noviembre, 2024:

 

#UGT os facilitamos el documento que nos ha facilitado la Gerencia del #SCS con la ubicación actual de las plazas de fisioterapeuta ofrecidas en Atención Primaria a la estabilización extraordinaria por concurso, Orden SAN/139/2022.

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN CONVOCATORIA CONCURSO DE TRASLADOS #SCS

Publicado el 7 noviembre, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA CONCURSO DE TRASLADOS #SCS

Se convoca concurso de traslados para la provisión de las plazas de Personal Estatutario de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria,

Participantes:
Podrá participar en el presente concurso de traslados el personal estatutario fjo de los
Centros e Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud y el personal estatutario fjo de otros Servicios Autonómicos de Salud, dentro de la misma categoría que las plazas convocadas. No podrán participar quienes se encuentren en situación de suspensión frme mientras dure la suspensión.
Requisitos
Los requisitos deberán ostentarse en la fecha de expiración del plazo de presentación de solicitudes de esta convocatoria.
Será requisito necesario para ser admitido al concurso de traslados, encontrarse en alguna de estas situaciones:
a) Situación de servicio activo o con reserva de plaza.
 b) Situación distinta a la de activo y sin reserva de plaza.
 c) Adscripción o Reingreso provisional.
Los requisitos exigidos para participar en esta convocatoria deberán mantenerse a lo
largo de todo el proceso de provisión y hasta la toma de posesión en la plaza adjudicada. En caso contrario, se perderán todos los derechos derivados de la convocatoria.
Solicitudes :
• Las personas interesadas en participar en el presente concurso cumplimentarán su solicitud y la hoja de petición de plazas, previstos en el Anexo III (hoja 1 y hoja 2) y en el Anexo IV a través de la aplicación informática a la que se podrá acceder a través de la página Web del Servicio Cántabro de Salud https://procesos-seleccion.scsalud.es/concurso-de-traslados, así como en el Registro del Servicio Cántabro de Salud, calle Cardenal Herrera Oria s/n de Santander.
• Las solicitudes de participación en este concurso y la hoja de petición de plazas irán
dirigidas al Consejero de Salud y podrán presentarse en cualquiera de los lugares y medios señalados en el artículo 16.4 y concordantes de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, así como en el artículo 134.8 de la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Plazo:
El plazo de presentación de solicitudes será de un (1) mes desde la publicación de la presente Orden en el «Boletín Ofcial de Cantabria». Cuando el último día del plazo sea inhábil, se entenderá prorrogado al primer día hábil siguiente.
Contra la presente Orden cabe interponer potestativamente recurso de reposición ante el consejero de Salud, conforme al artículo 149 de la Ley 5/2018, de 22 de noviembre, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Ofcial de Cantabria, o bien interponer directamente recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Santander, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 8.2.a) de la Ley 28/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Ofcial de Cantabria

#UGT os facilitamos enlace a la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 07 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 216, de las convocatorias del Concurso de Traslados del #SCS

https://boc.cantabria.es/boces/verBoletin.do?idBolOrd=37943

 

– Orden SAL/49/2024, de 31 de octubre, por la que se convoca concurso de traslados para la provisión de plazas de Facultativo Especialista de Área y Médico de Urgencia Hospitalaria en las instituciones sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, dependientes del Servicio Cántabro de Salud.

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Orden SAL/50/2024, de 31 de octubre, por la que se convoca concurso de traslados para la provisión de plazas de personal estatutario de las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, excepto plazas de Facultativo/a Especialista de Área y Médico/a de Urgencia Hospitalaria, dependientes del Servicio Cántabro de Salud

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Relación de aspirantes que han superado el -proceso selectivo Concurso Estabilización Fisioterapeuta Orden SAN/139/2022

Publicado el 6 noviembre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación  en el BOC de hoy 6 de Noviembre de 2024 de la  Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el -proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Fisioterapeuta de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/139/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

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5 de Noviembre de 2024. Día del Celador/a

Publicado el 5 noviembre, 2024:

 

5 de Noviembre DIA DEL CELADOR/A

#UGT Servicios Públicos Cantabria celebra el día del Celador/a

#PersonalSanirario

#ReclasificaciónProfesional

#FormaciónAdecuadayAcreditada

#UGTSanidadCantabria

 

Hoy 5 de noviembre, se celebra el día Internacional del Celador/a y desde UGT queremos reconocer y apoyar su trabajo como una parte más del Equipo de Enfermería. Los Celadores o Personal Subalterno,  son una pieza fundamental en el funcionamiento de cualquier sistema de salud.

Las funciones de los celadores vienen recogidas en el artículo 14, punto 2, del Estatuto de Personal No Sanitario al servicio de las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social. Dicho Estatuto se plasmó en una Orden del Ministrio de Trabajo de 5 de Julio de 1971.

Los celadores son el personal no sanitario que trabaja al servicio de la Instituciones Sanitarias. En realidad, el Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud los clasifica como personal de gestión y servicios.

En el SCS, este personal Subalterno  se engloban en las Agrupaciones Profesionales [La Disposición adicional sexta, del TREBEP crea las denominadas Agrupaciones Profesionales sin requisito de titulación, (las supuestas herederas del anterior grupo «E»)] 

 

#UGT seguiremos trabajando para continuar  avanzando!!

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#UGT denuncia la ausencia de avances en la mejora de la Atención Primaria y reclama más inversión

Publicado el :

#UGT denuncia la ausencia de avances en la mejora de la Atención Primaria y reclama más inversión

#ComitéTécnicodelMarcoEstratégico de #Atención PrimariayComunitaria

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PUBLICACIÓN SEGUNDA RELACIÓN ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO LAS PRUEBAS SELECTIVAS MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN CATEGORÍAS TCAE ORDEN SAN/43/2021 y CELADOR/A ORDEN SAN/42/2021 Y PUBLICACIÓN RESOLUCIÓN EXCLUSIÓN ASPIRANTE PROCESO SELECTIVO FEA CARDIOLOGÍA #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 05 de noviembre de 2024, ORD. Núm. 214 de las siguientes Resoluciones:

Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de una aspirante al proceso selectivo para la estabilización de empleo temporal de larga duración en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/96/2022, de 29 de diciembre.

 

Resolución por la que se hace público la segunda relación complementaria de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/43/2021, de 28 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

Resolución por la que se hace público la segunda relación complementaria de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Celador/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado por la Orden SAN/42/2021, de 28 de diciembre, y plazas ofertadas.

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#UGT INFORMA PRÓXIMA PUBLICACIÓN CONVOCATORIA CONCURSO DE TRASLADOS #SCS

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CORRECCIÓN DE ERRORES CONCURSO ESTABILIZACIÓN ENFERMERO/A ORDEN SAN/137/2022

Publicado el 4 noviembre, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 04 DE NOVIEMBRE DE 2024, ORD. Núm. 213 :

Corrección de errores a la Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/137/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

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#UGTSANIDAD CANTABRIA RECORDAMOS EN EL 25 ANIVERSARIO DEL DERRUMBE DE LA FACHADA DEL EDIFICIO DE TRAUMA DEL HOSPITAL VALDECILLA A LOS COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS QUE FALLECIERON EN EL ACCIDENTE #HUMV

Publicado el 2 noviembre, 2024:

 

El 2 de noviembre de 1999 está marcado en la historia por la consternación de toda Cantabria y del Hospital Marqués de Valdecilla motivado por el derrumbe de la fachada noroeste de uno de sus edificios, el de traumatología (8 plantas), que provocó la muerte de cuatro personas trabajadoras

#UGT queremos recordar en este año en el que se cumple el 25 aniversario de esta tragedia, a los compañeros y compañeras Isabel Ortega, Julia Hazas, Karim Khan Alí Alkaon y Manuel Menezo que murieron en este fatídico y brutal accidente, así como a los que resultaron heridos, y a todas las personas que ante el caos y el miedo que inundó todo el complejo hospitalario. actuaron con “templanza” ayudando a todas las personas, trabajadoras y hospitalizadas a evacuar el centro, así como a todos los servicios de emergencia por su gran labor, que humanamente y con gran profesionalidad realizaron.

OS RECORDAMOS!!

 

#UGT POR UNOS SERVICIOS PÚBLICOS ESENCIALES DE CALIDAD!!!

Preguntas y Respuestas: #UGT elabora un documento sobre los #Derechos de las personas trabajadoras ante situaciones graves, como la #Dana

Publicado el :

 

La catástrofe de la Dana: preguntas y respuestas para las personas trabajadoras

Desde UGT hemos elaborado un documento para todas las personas trabajadoras en el que se detallan sus derechos ante situaciones graves, como la Dana.

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DESDE UGT, Y CON INDEPENDENCIA DE QUE EL CONSEJO DE MINISTROS DEL PRÓXIMO MARTES HAGA DECLARACIÓN DE ZONA CATASTRÓFICA, SOLICITAMOS, TAL Y COMO SUCEDIÓ CON EL VOLCÁN DE LA PALMA, QUE SE ESTABLEZCAN MEDIDAS ESPECÍFICAS EN MATERIA ECONÓMICA, LABORAL Y TRIBUTARIA PARA PERSONAS TRABAJADORAS, EMPRESAS Y AUTÓNOMOS Y AUTÓNOMAS PARA PALIAR LOS EFECTOS DE LA CATÁSTROFE.

 

#UGT POR UNOS SERVICIOS PÚBLICOS ESENCIALES DE CALIDAD!!!

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGT SE UNE A LA ENTREGA DE ALIMENTOS Y AGUA #DANA

Publicado el 1 noviembre, 2024:

 

#UGT

#UGTServiciosPublicos

#ServiciosPúblicosEsenciales

#Valencia

#Dana

#España

Los primeros voluntarios han salido ayer por la noche y hoy por la mañana y los transportes se irán incrementando a medida que las condiciones lo permitan. Se están recogiendo alimentos para ayudar a los afectados.

 

#UGT POR UNOS SERVICIOS PÚBLICOS ESENCIALES DE CALIDAD!!!

Voluntarios de los Servicios Públicos de #UGT, van a #Valencia para contribuir a paliar los efectos de la #Dana 

Publicado el 31 octubre, 2024:

Voluntarios del sector de Servicios a la Comunidad de Madrid, con la participación directa de #UGT, van a #Valencia para contribuir a paliar los efectos de la #Dana

#UGTServiciosPublicos

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Voluntarios del sector de Servicios a la Comunidad de Madrid, con la participación directa de UGT, van a Valencia para contribuir a paliar los efectos de la dana

 

#UGT POR UNOS SERVICIOS PÚBLICOS ESENCIALES DE CALIDAD!!!

#UGT Servicios Públicos lamenta las pérdidas humanas que ha ocasionado la Dana y expresa sus condolencias a todos los damnificados

Publicado el :

 

 

# UGT Servicios Públicos lamenta las pérdidas humanas que ha ocasionado la Dana y expresa sus condolencias a todos los damnificados

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UGT Servicios Públicos lamenta las pérdidas humanas que ha ocasionado la dana y expresa sus condolencias a todos los damnificados

 

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CORRECCIÓN DE ERRORES Médico de Atención Primaria sin Cupo Asignado Orden SAL/45/2024,

Publicado el :

   

Boletín Oficial de Cantabria: 31 de octubre de 2024, ORD. Núm. 212

 

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 203, de 18 de octubre de 2024, de Orden SAL/45/2024, de 16 de octubre, por la que se crea el puesto de Médico de Atención Primaria sin Cupo Asignado en el ámbito de Atención Primaria del Servicio Cántabro de Salud.

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PUBLICACIÓN RELACIÓN PROVISIONAL APROBADOS CELADOR ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO-OPOSICIÓN

Publicado el 30 octubre, 2024:

#UGT os informamos de la Publicación hoy 30 de Octubrede 2024, tanto en la página web del SCS como de la Consejería de Salud,  de los resultados provisionales de la fase de oposición en la categoría de Celador (Orden SAN/88/2022) del proceso de estabilización por concurso-oposición, quedando.

– Resolución RESULTADOS PROVISIONALES Único Ejercicio 👇👇👇

🔗 Ver Resolución

 

– Listado Alfabético RESULTADOS PROVISIONALES Único Ejercicio 👇👇👇

🔗 Ver listados

 

Abierto el periodo de alegaciones hasta el próximo 14 de noviembre.

 

 

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CORRECCIÓN DE ERRORES RELACIÓN DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS PROCESO SELECTIVO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA ORDEN SAN/88/2022

Publicado el :

 

Corrección de errores a la Resolución del consejero de Salud de 19 de abril, publicada en el Boletín Oficial número 82, de 29 de abril de 2024, por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas, al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/88/2022, de 29 de diciembre.

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CORRECCIÓN DE ERRORES CARRERA Y DESARROLLO PROFESIONAL CODIGO CONVOCATORIA 17 PCP/2201, CONVOCATORIA 17 PCP/2202, CONVOCATORIA 17 PDP/2201

Publicado el 29 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 29 de octubre de 2024, ORD. Núm. 210, de Corrección de errores a las Resoluciones de Carrera y Desarrollo Profesional 2022 publicadas en el #BOC del día 16/10/2024, correspondientes a los Códigos de Convocatorias  17 PCP/2201, 17 PCP/2202 y 17 PDP/2201

 

Corrección de errores de la Resolución por la que se hace pública la relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2022 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el Sistema de Carrera Profesional del personal fijo al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 51, de 15 de marzo de 2022). Código Convocatoria 17 PCP/2201, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 201, de 16 de octubre de 2024.

 

Corrección de errores de la Resolución por la que se hace pública la relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2022 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el Sistema de Carrera Profesional del personal interino al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud. (Boletín Oficial de Cantabria número 51, de 15 de marzo de 2022). Código Convocatoria 17 PCP/2202, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 201, de 16 de octubre de 2024.

 

Corrección de errores de la Resolución por la que se hace pública la relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2022 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el Sistema de Desarrollo Profesional del personal fijo al servicio de las instituciones sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 51, de 15 de marzo de 2022). Código Convocatoria 17 PDP/2201, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 201, de 16 de octubre de 2024.

UGT os mantenemos informados/as.
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RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO CONCURSO ESTABILIZACIÓN CATEGORÍA ENFERMERO/A ORDEN SAN/137/20222 Y PLAZAS OFERTADAS

Publicado el 28 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 28 de octubre de 2024, ORD. Núm. 209 de la

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/137/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

UGT os mantenemos informados/as.
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MANIFESTACIÓN 9N CONTRA EL DESMANTELAMIENTO DE LA SANIDAD EN CAMPOO – CANTABRIA DÍA: 9 DE NOVIEMBRE DE 2024, A LAS 12 HORAS.

Publicado el 26 octubre, 2024:

CONTRA EL DESMANTELAMIENTO DE LA SANIDAD EN CAMPOO.

ACUDE a la manifestación en Reinosa que recorrerá las calles el día 9 de Noviembre y exige al Gobierno de Cantabria “una apuesta decidida por la Sanidad Pública de Campoo”!!!
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Los sindicatos CCOO, UGT, USO y CSIF y los partidos políticos PSOE, PRC, REC e IU convocan la movilización y animan a la ciudadanía a sumarse de manera masiva para decir BASTA YA!! y exigir al Gobierno de Cantabria una SANIDAD PÚBLICA CAMPURRIANA DE CALIDAD!!

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🔗Vive💚Campoo

 

La manifestación recorrerá las calles de Reinosa el próximo 9 de noviembre, desde el Centro de Salud hasta el Ayuntamiento, para denunciar el desmantelamiento de la sanidad de Campoo y exigir al Gobierno de Cantabria un cambio de rumbo claro y una apuesta decidida por la sanidad pública campurriana.

 

La movilización, convocada por todas las organizaciones sindicales y partidos políticos de La comarca, a excepción del PP, partirá a las 12:00 horas del Centro de Salud de Reinosa y terminará en el Ayuntamiento.

 

Así lo han señalado las organizaciones convocantes en rueda de prensa, donde han advertido que “en Reinosa y Campoo sabemos bien lo que es luchar por nuestros derechos, y la sanidad es uno de los que figura en primer lugar”. “No es la primera vez que nos vemos abocados a salir a la calle en defensa de la sanidad. En su momento nos movilizamos para conseguir un hospital público o ante la ausencia de pediatras y ahora no vamos a consentir que no se sustituyan las ausencias del personal sanitario, que está provocando una sobrecarga en los profesionales que redunda en bajas laborales por estrés“.

 

Las entidades han animado a la ciudadanía a sumarse a la manifestación y han recalcado que “si algo ha conseguido el Gobierno de Cantabria en Campoo, es ponernos de acuerdo a todas para movilizarnos”. Además, han subrayado que “por primera vez, ni el alcalde de Reinosa, ni el resto de los alcaldes populares de Campoo-Los Valles, se han puesto del lado de la ciudadanía, dejando claro que les preocupan más sus intereses personales y políticos que defender y reclamar una sanidad digna y de primera para todos sus vecinos y vecinas”.

 

Entre los motivos de la manifestación se encuentra el deterioro de la atención especializada en el Hospital Tres Mares, donde “ya hemos perdido el servicio de endoscopias y las intervenciones de cirugía mayor ambulatoria” y “lo próximo será recortar las camas de la hospitalización domiciliaria y donde antes teníamos doce, habrá seis”.

 

A pesar de que a lo largo de este tiempo “se han podido incrementar el número de especialidades en consultas externas, sobre todo de aquellas más comunes que obligan a desplazarse a un gran número de pacientes, se van mermando poco a poco y el especialista no viene, o viene cada vez menos días”.

 

En este sentido, han reivindicado que “el Hospital Tres Mares es el hospital de referencia de un área sanitaria y no debe ser considerado un apéndice, sino que el hecho de compartir Gerencia con el área de Torrelavega  debería servir para resolver problemas y no para desplazar a las y los pacientes y hacer malabarismos con los datos de plantilla y de asistencia para recortar personal y servicios, como está ocurriendo”.

 

Y los argumentos siguen para convocar la manifestación. Así, se han referido a la mala gestión de la Consejería de Salud tras el desplome del techo en el Centro de Salud de Reinosa, permitiendo hacer uso del centro tres días más hasta que se decretó su cierre o la anulación de los servicios de Salud Bucodental, de Fisioterapia o espirometrías, “que obligan a los y las campurrianas a tener que desplazarse a varios kilómetros de distancia de Reinosa, con el perjuicio que eso supone para la ciudadanía y la conciliación laboral y familiar”, sin hablar del estado del servicio de urgencias (SUAP), que cada dos por tres se queda sin médico que pueda salir del hospital ante una emergencia. “Ya son doce las ocasiones en las que hemos estado sin médico y no vamos a permitir que el Gobierno de Cantabria deje nuestra salud a manos de la suerte”.

 

Motivos sobran y por eso hay que alzar la voz para que la sociedad de Campoo se eche a la calle para defender lo que tanto costó conseguir y para decirle alto y claro a César Pascual, el consejero de Salud del Gobierno de Cantabria, que deje de mentir cada vez que intenta contrarrestar las denuncias que desde el sur de Cantabria se realizan: “no es verdad que tuvieran un plan para el centro de salud, no es verdad que sólo la falta de médicos sea la causa de que estemos como estamos en el SUAP de Reinosa, no es verdad que el Hospital Tres Mares tenga espacio suficiente para Primaria y especializada y, por supuesto, no es verdad que el verano se haya pasado con algún “sacrificio mínimo”.

 

Para terminar, las organizaciones convocantes han agradecido la profesionalidad, el sacrificio y la entrega de todas las personas trabajadoras de la sanidad en Campoo así cómo la paciencia de la población en general ante la situación del centro de salud. Además, han llamado a mostrarse fuertes y unidos en una reivindicación que debe sacar a toda la ciudadanía a la calle porque “si no defendemos y luchamos de forma conjunta por nuestros derechos, está demostrado que nadie lo va a hacer por nosotros”.

 

“Exigimos soluciones reales y una respuesta por parte del Gobierno, plazos de inicio y fin de la obra del Centro de Salud, programa de recuperación de endoscopias, de especialidades, dé cirugía mayor ambulatoria y mantenimiento de las camas de hospitalización domiciliaria”, han advertido las organizaciones, que no descartan trasladar las movilizaciones a las puertas del Ejecutivo Regional en Santander “si las respuestas son vacías de contenido y se mantiene esta situación.

 

#UGT POR UNA SANIDAD PUBLICA DE CALIDAD PARA TODOS/AS.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGTSANIDAD INFORMA EJEMPLAR DE EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS FASE OPOSICIÓN CATEGORÍAS TÉCNICO/A EN FARMACIA, FEA APARATO DIGESTIVO Y CELADOR/A#OPE #ESTABILIZACIÓN CONCURSO – OPOSICION #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web y de la Consejería de Salud del ejemplar de exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único eliminatorio de la fase de oposición en las categorías estatutarias de Técnico/a en Farmacia Orden SAN/78/2022, Facultativa/o Especialista de Área de Aparato Digestivo Orden SAN/41/2022 y Celador Orden SAN/89/2022 del procedimiento de concurso-oposición para la estabilización realizado hoy 26/10/2024: 

 

Técnico/a en Farmacia SAN/78/2022

– Ejemplar de exámen 👇👇👇

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– Plantilla de respuestas 👇👇👇

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Facultativa/o Especialista de Área de Aparato Digestivo Orden SAN/41/2022,

– Ejemplar de examen 👇👇👇

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– Plantilla de respuestas 👇👇👇

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Celador/a Orden SAN/89/2022

– Ejemplar de exámen 👇👇👇

🔗 Ver ejemplar de exámen

– Plantilla de respuestas 👇👇👇

🔗 Ver plantilla de respuestas

 

UGT os mantenemos informados/as.

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#UGTSANIDAD INFORMA EJEMPLAR DE EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS FASE OPOSICIÓN CATEGORÍA CELADOR/A #OPE #ESTABILIZACIÓN CONCURSO – OPOSICION #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web y de la Consejería de Salud del ejemplar de exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único eliminatorio de la fase de oposición en la categoría estatutaria de Celador/a Orden SAN/89/2022 del procedimiento de concurso-oposición para la estabilización realizado hoy 26/10/2024

 

– EJEMPLAR DE EXÁMEN 👇👇👇

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– PLANTILLA DE RESPUESTAS 👇👇👇

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UGT os mantenemos informados/as.

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RESULTADOS PROVISIONALES ÚNICO EJERCICIO FASE OPOSICIÓN GAF ADMINISTRATIVA

Publicado el 25 octubre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación, tanto en la página web del SCS como de la Consejería de Salud, los resultados provisionales de la fase de oposición en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (Orden SAN/88/2022), del proceso de estabilización por concurso-oposición.

Abierto el periodo de alegaciones hasta el próximo día 11 de noviembre de 2024.

 

Resolución RESULTADOS PROVISIONALES Único Ejercicio

🔗 Ver Resolución

 

Listado Alfabético RESULTADOS PROVISIONALES Único Ejercicio

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#UGTSANIDAD INFORMA ÚLTIMOS LLAMAMIENTOS REALIZADOS PLAZAS #VACANTES #GAP

Publicado el :

 

#UGT os informamos de las últimas plazas vacantes que se han adjudicado en la Gerencia de Atención Primaria tras los últimos llamamientos realizados para la oferta de plazas vacantes y asimilada a vacante en las categorías profesionales de Auxiliar Administrativo y de Enfermero/a

 

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PUBLICACIÓN TRÁMITES DE AUDIENCIA PROCEDIMIENTO EXCEPCIONAL CONCURSO ESTABILIZACIÓN TRABAJADOR/A SOCIAL, TCAE, CELADOR/A #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamis de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 25 de octubre de 2024, ORD. Núm. 208 de las siguientes Resoluciones:

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Trabajador

PDF (BOC-2024-8738 – 171 Kb)

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería

PDF (BOC-2024-8740 – 171 Kb)

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Celador (SAN/1632022).

PDF (BOC-2024-8743 – 170 Kb)

 

UGT os mantenemos informados/as.

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN CORRECCIÓN ERRORES ANEXO RELACIÓN PROVISIONAL APROBADOS FASE OPOSICION CATEGORIA TCAE (CONCURSO-OPOSICION ESTABILIZACIÓN)

Publicado el 24 octubre, 2024:

#UGT os informamos de que, desde esta tarde,  Figura ya publicada en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud la resolución del tribunal con la corrección a los resultados provisionales de la fase de oposición en la categoría de TCAE, manteniéndose, por tanto, los plazos de presentación de alegaciones.

 

Se nos informa desde la Gerencia del SCS de que habiendo advertido error material en el Anexo de la Resolución de Tribunal Calificador, de hoy 24 de octubre de 2024, de las pruebas selectivas, se ha procedido a la publicación de una Corrección del Anexo de la resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/77/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados provisionales del Único Ejercicio de la Fase de Oposición.

 

– Corrección Anexo Resultados Provisionales ejercicio fase oposición

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#UGT Reclamamos más Prevención en las Empresas por la introducción de nuevas tecnologías, en la Semana Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo

Publicado el :

 

Desde UGT incidimos en la necesidad de que las empresas cumplan la legislación en materia de prevención de riesgos laborales, evalúen los riesgos para la seguridad y salud derivados de la utilización de las nuevas tecnologías, especialmente los riesgos psicosociales y los ergonómicos, para eliminar o reducir aquellos impactos negativos que pueden desencadenar en daños para la salud de las personas trabajadoras.

🔗Ver noticia

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

#UGT asiste en el Consejo Económico y Social a la Presentación del Informe «El sistema Sanitario: situación actual y perspectivas para el futuro” #CES

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UGT reafirma su compromiso en la defensa de un sistema sanitario equitativo, accesible y de calidad en todas sus prestaciones, impulsando el diálogo sobre las necesidades y retos a los que se enfrenta el sistema de salud en el contexto actual y futuro.

Presentación del Informe «El sistema Sanitario: situación actual y perspectivas para el futuro” en el que UGT ha participado para dar una visión de la realidad des Sistema y sus profesionales,

Ana Francés, secretaria de Salud y Servicios Sociosanitarios de UGT Servicios Públicos, ha asistido hoy a la jornada de presentación del informe del Consejo Económico y Social, donde se recoge la realidad del Sistema Nacional de Salud y en el que UGT ha participado.

Entre los temas que destaca el informe se encuentran la salud y bienestar de la población, el catálogo de servicios ofrecidos y la cobertura poblacional. Además, examina los recursos disponibles, tanto humanos como tecnológicos, y la prestación de servicios en los distintos niveles de atención, desde la primaria hasta la hospitalaria, sin olvidar aspectos cruciales como la salud mental y pública.

El documento también aborda el análisis del gasto sanitario, público y privado, proporcionando una visión comparada que refleja la distribución de la inversión en salud. La equidad, la calidad de la atención y los derechos de los pacientes son aspectos clave que se tratan a fondo, considerando factores como la accesibilidad y la participación ciudadana en la mejora del sistema.

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🔗 Ver noticia/

 

 

#UGT SEGUIREMOS TRABAJANDO PARA SEGUIR AVANZANDO!!

 

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PUBLICACIÓN RELACIÓN PROVISIONAL APROBADOS FASE OPOSICION CATEGORIA DE ENFERMERIA (CONCURSO-OPOSICION ESTABILIZACIÓN)

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación hoy 24/10/2024  en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS la relación provisional de aprobados de la fase de oposición en la categoría de Enfermería (SAN/71/2022) del proceso de estabilización por concurso-oposición.

Ver👇👇👇

– Resolución resultados provisionales

🔗 Ver Resolución

– Resultados Provisionales único ejercicio fase oposición

🔗 Ver Resultados Provisionales

 

A partir de mañana se abre el periodo de alegaciones, que finaliza el próximo 8 de noviembre.

 

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PUBLICACIÓN RELACIÓN PROVISIONAL APROBADOS FASE OPOSICION TCAE (CONCURSO-OPOSICION ESTABILIZACIÓN)

Publicado el :

#UGT os informamos que se ha publicado en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS la relación provisional de aprobados de la fase de oposición en la categoría de TCAE (SAN/77/2022) del proceso de estabilización por concurso-oposición.

– Resolución resultados provisionales

🔗 Ver Resolución

– Resultados provisionales único ejercicio fase oposición

🔗 Ver Listados

 

A partir de mañana se abre el periodo de alegaciones, que finaliza el próximo 8 de noviembre.

 

UGT os mantenemos informados/as

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

#UGTSANIDAD INFORMA RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO CONCURSO ESTABILIZACIÓN TRABAJADOR/A SOCIAL #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación hoy en el Boletín Oficial de Cantabria: 24 de octubre de 2024, ORD. Núm. 207 de la

Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Trabajador/a Social de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/157/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

Ver🔗👇👇👇

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RESULTADOS PROVISIONALES FASE OPOSICIÓN FISIOTERAPEUTA, TSE RADIODIAGNOSTICO, TSE RADIOTERAPIA, FEA REUMATOLOGIA, FEA UROLOGIA #SCS

Publicado el 23 octubre, 2024:

#UGT os informamos de la publicación de las Resoluciones de los Tribunales Calificadores de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de Personal Estatutario fijo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Órdenes, de 29 de diciembre, por las que se aprueban los resultados provisionales del Único Ejercicio de la Fase de Oposición de las siguientes categorías:

Fisioterapeuta (Orden SAN/74/2022)

T.S.E. Radiodiagnóstico (Orden SAN/81/2022)

T.S.E. Radioterapia (Orden SAN/82/2022)

 

FEA Reumatología (Orden SAN/66/2022)

 

FEA Urología (Orden SAN/67/2022)

 

Plazo para la presentación de alegaciones, hasta el día 6 de noviembre de 2024

 

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NOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO FEA NEUROFISIOLOGÍA CLÍNICA Y FEA ONCOLOGÍA MÉDICA #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación hoy en el Boletín Oficial de Cantabria: 23 de octubre de 2024, ORD. Núm. 206 de las siguientes Resoluciones:

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurofisiología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

Ver 🔗👇👇👇

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Oncología Médica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

Ver 🔗👇👇👇

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Resultados definitivos de la fase de oposición  FEA Psiquiatría –  FEA Psicología Clínica –  FEA Anestesiología y Reanimación #SCS

Publicado el 22 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación 21/10/2024 de los Resultados definitivos de la fase de oposición, OPE Estabilización del Servicio Cántabro de Salud mediante concurso-oposición de las siguientes categorías:

 

–  FEA Psiquiatría

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Examen

Plantilla de respuestas

 

–  FEA Psicología Clínica.

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Examen

Plantilla de respuestas

 

–  FEA Anestesiología y Reanimación

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Examen

Plantilla de respuestas

 

Plazo presentación de méritos 10 días hábiles.

 

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PUBLICACIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS Y RELACIÓN ASPIRANTES APROBADOS FISIOTERAPEUTA Orden SAN/139/2022, ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO

Publicado el 21 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de que con fecha 18/10/2024 se ha publicado en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud, el resultado definitivo y la relación de aspirantes aprobados en la categoría de Fisioterapeuta (Orden SAN/139/2022), del proceso extraordinario de estabilización por concurso.

 

RESULTADOS DEFINITIVOS 

– Resolución Resultados Definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo

🔗 Ver Resolución

– Listado Alfabético

🔗 Ver Listado

– Listado por Orden de Puntuación

🔗 Ver Listados

 

ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO

– Relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo

https://procesos-seleccion.scsalud.es/storage/ope/51/1729255663-listado-anexo-ii.report.pdf-san1392022-.report.pdf

 

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PUBLICACIÓN TRÁMITES DE AUDIENCIA LISTAS #PET ENFERMERÍA Y ENFERMERO/A, MATRONA Y ENFERMERO/A #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de que se han publicado en el Boletín Oficial de Cantabria: 21 de octubre de 2024, ORD. Núm. 204 los siguientes Trámites de Audiencia:

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermería y Enfermero/a.

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Matrona.

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución por la que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Enfermero/a.

 

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RELACIÓN ASPIRANTES SUPERADO PROCESO SELECTIVO CONCURSO ESTABILIZACIÓN PERSONAL ESTATUTARIO FIJO GRUPO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA ORDEN SAN/161/2022 Y PLAZAS OFERTADAS #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 21 de Octubre de 2024 de la Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo, en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

🔗 #BOC 👇👇👇

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN EJEMPLAR EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS EJERCICIO FASE DE OPOSICIÓN 20/10/2024 ENFERMERO/A SAN/71/2022, TSE RADIODIAGNOSTICO SAN/81/2022 Y MÉDICO/A DE URGENCIA HOSPITALARIA SAN/69/2022

Publicado el 20 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web del SCS y de la Consejería de Salud, del ejemplar de  exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único de la fase de oposión del proceso extraordinario de estabilización, realizado el domingo 20 de Octubre de 2024, en las categorías de:

● Enfermero/a, convocatoria Estabilización por Concurso-Oposición de Personal Estatutario Orden SAN/71/2022  del SCS:

– Ejemplar de exámen 👇👇👇

🔗 Ver Aquí

– Plantilla de respuestas 👇👇👇

🔗 Ver aquí

 

TSE Radiodiagnóstico convocatoria Estabilización por Concurso-Oposición de Personal Estatutario Orden SAN/81/2022

– Ejemplar Exámen 👇👇👇

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas.👇👇👇

🔗 Ver aquí

 

Médico/a de Urgencia Hospitalaria, convocado por la Orden SAN/69/2022

– Ejemplar Exámen 👇👇👇

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas.👇👇👇

🔗 Ver aquí

 

 

#UGT os facilitamos el enlace a las páginas web de:

– Servicio Cántabro de Salud 👇👇👇

🔗 PINCHA AQUÍ

– Consejería de Salud 👇👇👇

🔗 PINCHA AQUÍ

 

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN EJEMPLAR EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS EJERCICIO FASE DE OPOSICIÓN HOY 20/10/2024 ENFERMERO/A SAN/71/2022 #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de que se ha  publicado en la página web del SCS y de la Consejería de Salud, el ejemplar de  exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único de la fase de oposión del proceso extraordinario de estabilización, realizado hoy 20 de Octubre de 2024, en la categoría de Enfermero/a, convocatoria Estabilización por Concurso-Oposición de Personal Estatutario Orden SAN/71/2022  del SCS:

– Ejemplar de exámen 20/10/2024

🔗 Ver Aquí

– Plantilla de respuestas 20/10/2024

🔗 Ver aquí

 

 

#UGT os facilitamos el enlace a las páginas web de:

– Servicio Cántabro de Salud

🔗-PINCHA AQUÍ

– Consejería de Salud

🔗 PINCHA AQUÍ

 

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PUBLICACIÓN EJEMPLAR EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS EJERCICIO FASE DE OPOSICIÓN 19/10/2024 CATEGORÍAS GRUPO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA, FISIOTERAPEUTA, TSE DE LABORATORIO Y TSE DE RADIOTERAPIA #SCS

Publicado el 19 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación en la página web del SCS y de la Consejería de Salud, del ejemplar de exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único de la fase de oposión del proceso de estabilización, realizado hoy 19 de Octubre de 2024, en las categorías de:

 

Grupo Auxiliar de la Función Administrativa, convocatoria de Estabilización por Concurso-Oposición de Personal Estatutario (SAN/88/2022) del SCS.

– Ejemplar de exámen 19/10/2024

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas 19/10/2024

🔗 Ver aquí

 

• Fisioterapeuta SAN/74/2022

– Ejemplar de exámen

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas

🔗 Ver aquí

 

Técnico Superior Especialista de Laboratorio SAN/80/2022

– Ejemplar de exámen

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas

🔗 Ver aquí

 

Técnico Superior Especialista  de Radioterapia SAN/82/2022,

– Ejemplar de exámen

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas

🔗 Ver aquí

 

 

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PUBLICACIÓN EJEMPLAR EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS EJERCICIO FASE DE OPOSICIÓN HOY 19/10/2024 GRUPO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de que se ha  publicado en la página web del SCS y de la Consejería de Salud, el ejemplar de exámen y la plantilla de respuestas del ejercicio único de la fase de oposión del proceso de estabilización, realizado hoy 19 de Octubre de 2024, en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa, convocatoria: Estabilización por Concurso-Oposición de Personal Estatutario (SAN/88/2022) del SCS.

– Ejemplar de exámen 19/10/2024

🔗 Ver aquí

– Plantilla de respuestas 19/10/2024

🔗 Ver aquí

 

#UGT os facilitamos el enlace a las páginas web de:

– Servicio Cántabro de Salud

🔗 PINCHA AQUÍ

– Consejería de Salud

🔗 PINCHA AQUÍ

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMO LLAMAMIENTO DE VACANTES #GAP

Publicado el 16 octubre, 2024:

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC RESOLUCIONES DEFINITIVAS DE CARRERA Y DESARROLLO PROFESIONAL CONVOCATORIAS 2022 PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y PERSONAL INTERINO

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC hoy, 16 de octubre de 2024, de las resoluciones por las que se hace pública la relación de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria 2022 del procedimiento de reconocimiento de Grados I, II, III y IV en el Sistema de Carrera y Desarrollo profesional del personal interino y personal fijo del Servicio Cántabro de Salud #SCS

 

CARRERA PROFESIONAL 

Resolución Carrera Profesional personal fijo

Resolución Carrera Profesional personal interino

 

DESARROLLO PROFESIONAL 

🔗 Ver Resolución Desarrollo Profesional personal fijo

🔗 Ver Resolución Desarrollo Profesional personal interino

 

Contra las presentes resoluciones se podrá interponer recurso de alzada ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes, contado desde mañana 17/10/2024, el día siguiente a la publicación de la misma en el BOC.

 

UGT os mantenemos informados/as

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#UGTSANIDAD INFORMA RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO CATEGORÍAS TÉCNICO/A SUPERIOR ESPECIALISTA DE LABORATORIO, TÉCNICO/A EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA Y CELADOR/A

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en  el BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 16 DE OCTUBRE DE 2024, ORD. NÚM. 201 de la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo mediante el procedimiento de Concurso para la Estabilización dee eempleo en las categorías Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio, Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería y Celador/a

 

  • Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional, de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/145/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.
  • PDF (BOC-2024-8444 – 293 Kb)

 

  • Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo, en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/149/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.
  • PDF (BOC-2024-8445 – 406 Kb)

 

  • Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo, en la categoría de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/163/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.
  • PDF (BOC-2024-8447 – 343 Kb)

 

UGT os mantenemos informados/as

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC 16/10/2024 INFORMA NOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO INGENIERO/A TÉCNICO/A, FEA NEUROLOGÍA Y TERAPEUTA OCUPACIONAL

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 16 DE OCTUBRE DE 2024, ORD. NÚM. 201 de varias  Resoluciones por las que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en las siguientes categorías:

 

  • Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo, en la categoría estatutaria de Ingeniero/a Técnico/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas.
  • PDF (BOC-2024-8448 – 255 Kb)
  • Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo, en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas.
  • PDF (BOC-2024-8449 – 238 Kb)
  • Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo, en la categoría estatutaria de Terapeuta Ocupacional de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas.
  • PDF (BOC-2024-8450 – 255 Kb)
UGT os mantenemos informados/as
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PUBLICACIÓN 15/10/2024 RELACIÓN ASPIRANTES APROBADOS FEA ANESTESIOLOGÍA TRAS RECURSO REPOSICION Y CORRECCION DE ERRORES LISTA DEFINITIVA Y RELACIÓN ASPIRANTES APROBADOS ENFERMERÍA

Publicado el 15 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación hoy 15/10/2024 en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud, de la nueva relación de aspirantes que superan el proceso selectivo en la categoría de FEA de Anestesiología y Reanimación del proceso extraordinario de estabilización por concurso (Orden SAN/93/2022) tras la ejecución por el tribunal de la resolución del Consejero de Salud de estimación del recurso de reposición interpuesto por una aspirante contra la lista definitiva de admitidos y excluidos:  👇👇👇

Resolución del Tribunal calificador en ejecución de resolución de recurso de reposición (nueva relación aspirantes que han superado el proceso selectivo)

🔗 Ver aquí

 

– Y Publicación de la modificación, por corrección de errores, del resultado definitivo y la relación de aspirantes aprobados en la categoría de Enfermería (Orden SAN/137/2022), dado que por un problema informático de la aplicación que gestiona el proceso selectivo, el tribunal no pudo baremar a una de las aspirantes que había presentado en tiempo y forma su solicitud de baremación de méritos:

👇👇👇

– Resolución Corrección de Errores a los RESULTADOS DEFINITIVOS y la Relación de Aspirantes que han superado el proceso selectivo 15/10/24

🔗.ver aquí

 

– Listado Alfabético CORREGIDO 15/10/24

🔗 Ver aquí

 

– Listado por Orden de Puntuación CORREGIDO 15/10/24

🔗 Ver aquí

 

– Relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo CORREGIDO 15/10/2024

🔗 Ver aquí

 

 

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PUBLICACIÓN 14/10/2024 MEDIDAS ADAPTACIÓN TIEMPO/MEDIOS, DISTRIBUCIÓN EDIFICIOS Y AULAS POR ASPIRANTE CATEGORÍA #CELADOR/A #SCS

Publicado el 14 octubre, 2024:

UGT os informamos de la publicación hoy 14/10/2024 en la página web de SCS y Consejería de Salud de la Resolución del tribunal calificador del proceso de concurso- oposición para la Estabilización, de las Medidas de Adaptación de tiempo y medios, vistas las peticiones recogidas en las solicitudes de participación en la fase de Oposición en la categoría profesional de CELADOR/A, que se celebrará el próximo día 26 de Octubre de 2024, así como la Distribución por Edificios y Aulas de los Aspirantes.

– Resolución Medidas de Adaptación así como Distribución por edificios y Aulas de los aspirantes admitidos

Ver👇👇👇

🔗Adaptación Medidas Celador/a

 

 

– Distribución aspirantes por Aula

Ver👇👇👇

🔗 Enlace Distribución Aulas Celador/a

 

 

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PUBLICACIÓN 14/10/2024 MEDIDAS ADAPTACIÓN TIEMPO/MEDIOS, DISTRIBUCIÓN EDIFICIOS Y AULAS POR ASPIRANTE CATEGORÍA #CELADOR/A, ENFERMERO/A, FISIOTERAPEUTA, GRUPO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA YO TÉCNICO DE FARMACIA #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la publicación en las páginas web del SCS y la Consejería de Salud de la Resolución del tribunal calificador del proceso de concurso- oposición para la Estabilización, de las Medidas de Adaptación de tiempo y medios, así como la Distribución por Edificios y Aulas de los Aspirantes, en las siguientes categorías:

 

Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (Fecha: 19 de octubre de 2024. Hora: 12:00 horas)

🔗Resolución adaptaciones

🔗Distribución de aspirantes por aulas

🔗 BOC Horario Celebración Exámen

 

Celador/a (Fecha: 26 de octubre de 2024. Hora: 12:00 horas)

🔗Resolución adaptaciones

🔗Distribución de aspirantes por aulas

🔗 BOC Horario Celebración Exámen

 

Enfermera/o (Fecha: 20 de octubre de 2024. Hora: 11:00 horas).

🔗Resolución adaptaciones

🔗Distribución de aspirantes por aulas

🔗BOC Horario Celebración Exámen

 

Técnico/a de Farmacia (Fecha: 26 de octubre de 2024. Hora: 12:00 horas)

🔗Resolución adaptaciones

🔗Distribución de aspirantes por aulas

🔗 BOC Horario Celebración Exámen

 

Fisioterapeuta (Fecha: 19 de octubre de 2024. Hora: 12:00 horas)

🔗Resolución adaptaciones

🔗Distribución de aspirantes por aulas

🔗Resolución adaptaciones

 

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#UGT CELEBRA EL COMPROMISO DE LA MINISTRA DE SANIDAD DE TENER UN NUEVO ESTATUTO MARCO EN 2024

Publicado el 11 octubre, 2024:

 

#UGT celebra el compromiso de la ministra de Sanidad de tener un nuevo Estatuto Marco en 2024 y le pide celeridad y máxima voluntad en la negociación 

 

 

UGT Servicios Públicos considera clave avanzar en materias como la jubilación  anticipada. Manifestamos la necesidad de establecer coeficientes reductores para rebajar la edad  de jubilación al personal de los servicios de Salud. Medidas como la implantación de  las 35 horas para todo el SNS o las pagas extraordinarias completas  son  fundamentales en la negociación. Lo razonable sería que la paga extraordinaria incluyera todos los  conceptos que de manera fija y mensual cobre el personal .

 

Otra cuestión urgente es revisar la clasificación de todos los profesionales. Para  UGT, tras 17 años de transitoriedad es el momento de situar a los Técnicos  superiores y a los Técnicos de grado medio en el grupo B y subgrupo C1  respectivamente. UGT recuerda que esta reclasificación será posible gracias  al Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI que UGT Servicios Públicos  firmó con el Gobierno en 2022. “Estamos en un momento clave para abordar la  situación de las TCAEs, son 150.000 profesionales, en su mayoría mujeres, que  trabajan bajo funciones preconstitucionales, de 1973. Es imprescindible aprovechar  la negociación en marcha para redefinir su papel dentro del nuevo Estatuto Marco”

 

Pedimos que se eleve su cualificación  profesional al nivel 3, paso previo para una posterior creación de una formación  profesional de grado superior.

 

La reforma integral del Estatuto  Marco es un objetivo fundamental para el sindicato. “Se trata de la norma que regula  las condiciones laborales de todo el personal del Sistema Nacional de Salud.

 

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Nota Prensa👇👇👇

UGT CELEBRA EL COMPROMISO DE LA MINISTRA DE SANIDAD DE TENER UN NUEVO ESTATUTO MARCO EN 2024

 

 

UGT SEGUIREMOS TRABAJANDO PARA SEGUIR AVANZANDO 

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PUBLICACIÓN RELACIÓN DEFINITIVA APROBADOS ENFERMERÍA (ORDEN SAN/137/2022)

Publicado el 10 octubre, 2024:

 

Nos informa la Administración de que en la tarde de hoy 10 de Octubre de  2024 se han publicado, tanto en la página web del SCS 🔗 Ver como de la Consejería de Salud 🔗VER , el resultado definitivo y la relación de aspirantes que superan el proceso selectivo en la categoría de Enfermero/a del proceso extraordinario de estabilización por concurso (Orden SAN/137/2022).

 

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#UGTSANIDAD INFORMA REUNIÓN MESA SEGUIMIENTO ACUERDO #PET

Publicado el :

 

#UGT asistimos a la reunión de la Mesa de Seguimiento del Acuerdo de Contratación #PET,  convocada en la Gerencia del #SCS hoy 10 de Octubre de 2024.

 

Orden del día

  1. Valoración de mérito de superación de fase de oposición del Servicio Vasco de Salud.

 Por acuerdo en la mesa tras el pronunciamiento de los Servicios Jurídicos de la Consejería de Salud, se contará como mérito de superación de la fase de oposición la publicación en la página web de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud de la relación de aprobados/as en la fase de oposición del bloque concurso-oposición.

Se nos comunica a las OO SS. firmantes del Acuerdo de Contratación PET,  ATI, CSI-F, CC.OO., SATSE y UGT con fecha de 14 de diciembre de 2011 y aprobado por el Consejo de Gobierno con fecha de 22 de diciembre de 2011, que se llevará a cabo una revisión por parte del Servicio Cántabro de Salud de los candidatos que aportaron este mérito y les fue rechazado, para su aprobación y posterior baremación.

 

  1. Nueva figura Médicos de Familia sin cupo asignado (SCA).

 Nos comunican que esta Orden va hoy a Consejo de Gobierno para su aprobación….

UGT recordamos que los contratos SCA,  como ya se defendió durante su negociación en la mesa sectorial, deben respetar el acuerdo de contratación vigente en nuestra Comunidad, y que todos los trabajadores, y sin discriminación de categorías, deben de regirse por los mismos criterios, como así consta en el mencionado Acuerdo de Contratación vigente y que ya toca modificar desde hace tiempo, ya que data de 29 de diciembre de 2011, BOC NÚM. 248…

UGT No podemos estar de acuerdo en aprobar este tipo de medidas de No penalización para poder coger una vacante “al uso”, y evitar así las posibles penalizaciones, ya que consideramos que habría que aplicarlas no sólo a esta figura y tipo de contrato sino también a otras modalidades y en todas las categorías.

  1. Ruegos y preguntas

– La Administración nos emplaza a una nueva Mesa de Seguimiento del Acuerdo de Contratación PET para negociar la modificación de este actual, previsiblemente para el primer trimestre del 2025.

– Preguntamos por los listados definitivos de personas que han superado los procesos de estabilización en las categorías de Celador, Auxiliar de la Función Administrativa y Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Se informa que los listados están próximos a publicarse para la elección de destino serán los ya publicados. En caso de no cubrirse las plazas ofertadas mediante este listado se procederá a publicaciones de listados complementarios.

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMA PUBLICACIÓN #BOC CATEGORIAS PROCESO ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de que con fecha 9 de octubre, se han enviado, para su publicación en el BOC, las siguientes resoluciones de los procesos de estabilización:

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/163/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/149/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/145/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Ingeniero/a Técnico/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Terapeuta Ocupacional de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

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España suspende en la protección de la salud mental de las personas trabajadoras

Publicado el 9 octubre, 2024:

España suspende en la protección de la salud mental de las personas trabajadoras: un 37% declara sufrir estrés, depresión o ansiedad causados por el trabajo

UGT reivindica la elaboración de una normativa específica que proteja la salud mental de las personas trabajadoras

https://www.ugt.es/espana-suspende-en-la-proteccion-de-la-salud-mental-de-las-personas-trabajadoras-un-37-declara

 

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#UGT NO NEGOCIARÁ LAS BAJAS LABORALES FLEXIBLES CON EL MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES

Publicado el :

 

UGT no negociará las bajas laborales flexibles con el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones y aboga por incidir en las causas y la prevención de las mismas

A nosotros nos parece que debemos centrarnos en el origen de las bajas con el objetivo de prevenir mucho más y mejor de cómo se está haciendo en la actualidad.

Luego debemos hacer hincapié en su diagnóstico, tratamiento y curación para que las personas reciban toda la atención a la que tienen derecho -incluida la situación de IT que sea precisa- y recuperen totalmente la salud.

El sindicato cree que cualquier propuesta sobre el estado de salud de la persona trabajadora debe partir de los servicios públicos de salud y su debate debe comenzar por la asistencia sanitaria y los plazos que en la Sanidad Pública se dan para el diagnóstico, tratamiento y la recuperación total del paciente.

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“LA SALUD MENTAL EN EL TRABAJO

Publicado el :

Hoy 9 de Octubre de 2024 se celebra el Día Mundial de la Salud Mental, el lema de la OMS para este año es: “La salud mental en el trabajo”

🔗👇👇👇
https://www.ugt.es/hoy-se-celebra-el-dia-mundial-de-la-salud-mental-el-lema-de-la-oms-para-este-ano-es-la-salud-mental

 

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#UGT INFORMA PUBLICACIÓN #BOC VARIOS TRÁMITES DE AUDIENCIA

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC hoy 9 de Octubre de 2024 de los siguientes Trámites de Audiencia:

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Auxiliar Administrativo.

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (SAN/161/2022).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución que se aprueba la relación definitiva de puntuaciones de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del Servicio Cántabro de Salud en la categoría de Matrona.

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a plazas de la categoría de FEA de Medicina Interna (SAN/112/2022).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por el que se prueban los resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo, rectificada por la corrección de errores de 16 de febrero de 2024, a la categoría de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (SAN/43/2021).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de FEA de Medicina Interna (SAN/112/2022).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por el que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 13 de febrero de 2024, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo a la categoría de Auxiliar de la Función Administrativa (SAN/41/2021).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto a la Resolución del Tribunal Calificador por el que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 13 de febrero de 2024, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo, a la categoría la categoría de Auxiliar de la Función Administrativa (SAN/41/2021).

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por el que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 16 de febrero de 2024, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo a la categoría de Auxiliar de Enfermería (SAN/43/2021).

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CORRECCIÓN DE ERRORES RESOLUCIÓN TRIBUNAL CALIFICADOR TÉCNICO DE FARMACIA

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 09 de octubre de 2024, ORD. Núm. 196, de la Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 189, de 30 de septiembre de 2024, de resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Farmacia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo

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CONVOCATORIA PROCEDIMIENTO ESPECIAL NOMBRAMIENTO INTERINO EJECUCIÓN PROGRAMAS POST- RESIDENCIA LÓPEZ ALBO

Publicado el :

Resolución por la que se convoca el procedimiento especial de selección para el nombramiento de personal estatutario temporal de carácter interino para la ejecución de programas, para el desarrollo del programa de post-residencia López Albo, en la Gerencia de Atención Especializada del Área I: Hospital Universitario Marqués de Valdecilla. PESI/1/24.

 

Ver 🔗 👇👇👇

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#UGT SERVICIOS PÚBLICOS EXIGE UN REGISTRO ESTATAL DE PROFESIONALES SANITARIOS COMPLETO Y ACTUALIZADO

Publicado el 8 octubre, 2024:

   REUNIÓN COMITÉ CONSULTIVO SNS 

 

En la reunión del Comité Consultivo del SNS, Ana Francés, secretaria de Salud de UGT Servicios Públicos, reivindicó la necesidad urgente de contar con un Registro Estatal de Profesionales Sanitarios (REPS) completo y permanentemente actualizado. La reunión, que estuvo presidida por Javier Padilla, secretario de Estado de Sanidad, asistieron también representantes de comunidades autónomas, de organizaciones empresariales y otros sindicatos.

 

UGT Servicios Públicos reconoció el avance que se ha producido en el registro de profesionales sanitarios que ejercen en España. En dos años se ha incrementado en casi 30 puntos. Así, según los datos que el propio Ministerio de Sanidad facilitó, en 2022, tras diez años de existencia del REPS, solo se habían registrado 385.555 profesionales de los 730.000 que integran el SNS,  lo que equivalía a apenas el 52% del total. A principios de 2024 se subió al 70% y este mes de septiembre el porcentaje ha aumentado al 78,65%, pero únicamente de los servicios de salud, por tanto, un avance significativo, pero insuficiente para la secretaria de Salud de UGT, quien insistió en la necesidad de integrar a todos los organismos y entidades obligados a proporcionar sus datos.

 

El REPS fue creado en 2012 como un instrumento fundamental para la planificación de recursos humanos en el ámbito sanitario, pero su implementación ha sido lenta y con importantes lagunas. “Transcurrieron diez años para registrar a poco más de la mitad de los profesionales del SNS. En los últimos dos años hemos avanzado hasta cerca del 80%, aunque aún falta incluir a todos los profesionales, especialmente del sector privado y aquellos dependientes de las mutuas colaboradoras con la seguridad social”, señaló. 

 

Contar con un registro sanitario completo y preciso, es vital para garantizar que disponemos del personal necesario en cada momento y en cada lugar. Sin ello,  la planificación de recursos humanos se hace imposible. La intervención de la responsable de Salud de UGT Servicios Públicos deja claro que el registro, por sí solo, no será suficiente para garantizar una asistencia sanitaria de calidad. 

 

“No Basta con culminarlo, debemos mantenerlo al día y asegurar que todos los datos son correctos y accesibles”, reivindicó. En este sentido, pidió a Javier Padilla, secretario de Estado de Sanidad, medidas concretas que corrijan las debilidades del registro. “El acceso al registro sigue siendo complejo y existen errores en los datos que deben ser corregidos”, añadió Francés, para quien el compromiso de todas las partes implicadas, presentes en el consultivo, es fundamental para que el REPS cumpla su propósito.

 

Francés recordó que también el Estatuto Marco, en su artículo 16, establece la necesidad de incorporar registros de personal de los servicios de salud como instrumentos básicos para la planificación de los recursos humanos. Sin embargo, tampoco este registro está completo y bien actualizado. De los 763.000 profesionales en el SNS, sanitarios y no sanitarios, cerca de 370.000, están registrados bajo el epígrafe de “otros profesionales”, sin especificar las categorías profesionales, lo cual es imprescindible en la planificación de los recursos humanos del sistema sanitario.

 

UGT Servicios Públicos reclamó, nuevamente, agilizar la negociación del Estatuto Marco, la herramienta principal para regular las condiciones laborales del personal del SNS. Urge avanzar en materias como la actualización de las funciones y de la clasificación profesional de todos los grupos profesionales, y, sobre todo, reclasificar a los técnicos según lo establecido en el artículo 76 del TREBEP y en cumplimiento del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, firmado por UGT a finales del 2022. “Si no corregimos las actuales carencias, es la atención a la ciudadanía la que termina pagando las consecuencias”  concluyó la responsable sindical.

 

🔗noticia ugt-sp.es/ugt-servicios publicos

 

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CORRECCIÓN DE ERRORES CELEBRACIÓN EXÁMEN CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN TSE RADIODIAGNÓSTICO SCS

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#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 06 de Octubre de 2024 de la corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 192, de 3 de octubre de 2024, de Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

EXÁMENES OPE ESTABILIZACIÓN SCS 5 DE OCTUBRE DE 2024, EJEMPLAR DE EXÁMEN Y PLANTILLA DE RESPUESTAS TODAS LAS CATEGORIAS

Publicado el 7 octubre, 2024:

 

#UGT os facilitamos los ejercicios de exámen y plantillas de respuestas de las categorías que han realizado los ejercicios selectivos este fin de semana

05/10/2024

TCAE
Ver 👉 🔗EJEMPLAR DE EXÁMEN

Ver 👉🔗 PLANTILLA DE RESPUESTAS

MATRONA
Ver 👉 🔗EJEMPLAR DE EXÁMEN

Ver 👉  🔗PLANTILLA DE RESPUESTAS

LOGOPEDA
Ver 👉🔗EJEMPLAR DE EXÁMEN

Ver 👉🔗 PLANTILLA DE RESPUESTAS

PEDIATRA
Ver 👉 🔗 EJEMPLAR DE EXÁMEN

Ver 👉🔗 PLANTILLA DE RESPUESTAS

MÉDICO DE FAMILIA
Ver 👉🔗 EJEMPLAR DE EXÁMEN

Ver 👉🔗 PLANTILLA DE RESPUESTAS

 

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RESOLUCIONES ADENDA PRORROGA CONVENIOS COLABORACIÓN SCS Y CENTROS FORMATIVOS PRÁCTICAS ACADÉMICAS EXTERNAS

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 #UGT INFORMA PUBLICACIÓN #BOC 04 de octubre de 2024, EXT. Núm. 38, RESOLUCIONES PUBLICACIÓN ADENDA PRORROGA CONVENIOS COLABORACIÓN SCS Y CENTROS FORMATIVOS PARA REALIZACIÓN DE PRÁCTICAS ACADÉMICAS EXTERNAS DE ESTUDIANTES

 

– Resolución por la que se dispone la publicación de la Adenda de prórroga del Convenio de colaboración entre el Servicio Cántabro de Salud y el Centro Metrodora Formación Profesional-Santander (anterior Centro FP Sanitario en Ciencias Radiológicas, SL-Universanidad Santander) para la realización de prácticas académicas externas de los estudiantes de formación profesional de Grado Superior en Radioterapia y Dosimetría, Grado Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear, Grado Superior en Laboratorio Clínico y Biomédico, Grado Superior en Anatomía Patológica y Citodiagnóstico y Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería.

 

– Resolución por la que se dispone la publicación de la Adenda de prórroga del Convenio de Colaboración entre el Servicio Cántabro de Salud y Hospital Mompía S.A, titular de la Escuela Técnico Profesional en Ciencias de la Salud Hospital Mompia, para la realización de prácticas académicas externas de los estudiantes de formación profesional de Grado Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear, Grado Superior en Radioterapia y Dosimetría, Ciclo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería.

 

– Resolución por la que se dispone la publicación de la Adenda de prórroga del Convenio de colaboración entre el Servicio Cántabro de Salud y la Fundación Universidad Europea del Atlántico, para la realización de prácticas académicas externas del Grado en Psicología, del Grado en Nutrición Humana y Dietética, y del Máster en Psicología General Sanitaria.

 

– Resolución por la que se dispone la publicación de la Adenda de prórroga del Convenio de Colaboración entre el Servicio Cántabro de Salud y Hospital Mompía S.A, titular de la Escuela Técnico Profesional en Ciencias de la Salud Hospital Mompía, para la realización de prácticas académicas externas en el Grado en Enfermería.

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UGT RECHAZAMOS QUE SE MENOSPRECIE A LA MESA DE NEGOCIACIÓN

Publicado el 5 octubre, 2024:

#UGT rechaza que Sanidad desprecie una vez más la mesa de negociación con un nuevo acuerdo discriminatorio

https://www.ugtcantabria.org/ugt-rechaza-que-sanidad-desprecie-una-vez-mas-la-mesa-de-negociacion-con-un-nuevo-acuerdo

 

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#UGTSANIDAD INFORMA EXÁMEN #OPE #ESTABILIZACIÓN TCAE SAN/77/20222#SCS

Publicado el :

 

#UGT os facilitamos el exámen y plantilka de respuestas de la fase de oposición realizado hoy 05/10/24  en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

Ver Ejemplar de examen 👇👇👇

1728139368-EXAMEN_TCAE_241005_180834

 

Ver Plantilla de respuestas 👇👇👇

1728139396-PLANTILLA_TCAE_241005_181040

 

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#UGT INFORMA VIA EXTRAORDINARIA #MUE

Publicado el 4 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la vía de acceso extraordinario al titulo de Especialista Medicina de Urgencias y Emergencias MUE.

 

Ver 👇👇👇

UGT INFORMA VIA EXTRAORDINARIA MUE_241003_215128

 

 

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PUBLICACIÓN #BOC FECHA, LUGAR Y HORARIOS CELEBRACIÓN EXÁMENES OPE ESTABILIZACIÓN VARIAS CATEGORÍAS #SCS

Publicado el 3 octubre, 2024:
#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 3 de octubre de 2024, ORD. Núm. 192, de varias Resoluciones por las que se anuncia fecha, lugar y horarios de la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en diferentes categorías de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria:

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Plástica, Estética y Reparadora de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Fisioterapeuta de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Urgencia Hospitalaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radioterapia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Farmacia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

UGT os mantenemos informados/as.
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NOMBRAMIENTO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO CATEGORÍA ENFERMERO/A DEL TRABAJO

Publicado el :

#UGT INFORMA PUBLICACIÓN #BOC 03/10/2024 NOMBRAMIENTO ENFERMERO/A DEL TRABAJO 

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Enfermero/a del Trabajo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas.

UGT os mantenemos informados/as.
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INSTRUCCIÓN SCS PERMISOS EXÁMENES OPE

Publicado el 2 octubre, 2024:

 

#UGT os informamos de la comunicación recibida desde la Subdirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Cántabro de Salud #SCS, en la que se nos informa de la Nota sobre la Resolución de Instrucción del SCS enviada a los Centros, sobre los permisos para exámenes.

 

A efectos de aplicar el régimen de permisos a la casuística de los distintos turnos se tendrá en cuenta lo siguiente:

Si el trabajador tiene turno de noche el día anterior al día del examen se le dará permiso desde las 22:00 generando un déficit de jornada de dos horas, salvo
que preste servicios de 22:00 a 24:00 horas.

• Si el trabajador entra a trabajar en el turno de noche del mismo día del examen se otorgará permiso durante ese turno (22:00 horas a 24:00 horas) El trabajador podrá, no obstante comenzar su turno a las 22:00 horas generando, en esecaso, un exceso de jornada de 2 horas.

• Si el trabajador entra a trabajar a las 22:00 horas el día anterior al examen y
tiene que trabajar la noche del día del examen (desde las 22:00 horas) se le
otorgará permiso para ambos turnos de noche, siguiendo los criterios de déficit
o exceso de jornada señalado en los párrafos anteriores.

 

Ver Nota👇👇👇

🔗 INSTRUCCIONES SCS PERMISO EXÁMENES OPEs _241002_171529

 

 

UGT os mantenemos informados/as.

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Publicación listas definitivas de Enfermería y Enfermería del 061 de #PET del #SCS 

Publicado el :

 

#UGT os informamos de que hoy 2 de Octubre de 2024 se han publicado en la página web del Serviciío Cántabro de Salud las listas definitivas de Enfermería y Enfermería del 061 de #PET del #SCS 

– RESOLUCION POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACION DEFINITIVA DE
PUNTUACIONES DE LA CONVOCATORIA PARA FORMAR PARTE DE LAS
LISTAS DE SELECCIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL
SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD DE LAS CATEGORÍAS DE ENFERMERÍA Y
ENFERMERÍA DEL 061.

-:Las listas entrarán en vigor el día de su publicación, hoy.

– Contra la presente resolución, que no agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante el Consejero de Salud, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la publicación.

Ver Resolución y listados👇👇👇

🔗PET ENFERMERA/O

 

🔗 PET ENFERMERO/A DE 061

 

#UGT os mantenemos informados/as.

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MESA SECTORIAL SANIDAD 1 DE OCTUBRE DE 2024

Publicado el :

 

#UGTSANIDAD INFORMA MESA SECTORIAL DE PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS 

1 DE OCTUBRE DE 2024

 

#UGT os informamos de la reunión de Mesa Sectorial de Personal de Instituciones Sanitarias  a la que se nos ha convocado 1 de Octubre de 2024.

Puntos a destacar

Orden del día (auto convocada sin orden del día):

1- Concurso de traslados/ valoración de las plazas a ofertar:

  • Fecha de corte de las plazas a ofertar es el 25 de abril de 2024.
  • Se ofertarán todas las plazas no ocupadas por personal fijo ocupadas antes de esta fecha.
  • No se ofertarán ninguna de las plazas afectadas por los procesos de estabilización.
  • Se acuerda que las plazas de categorías que nunca han tenido PROCESO SELECTIVO no se oferten en su totalidad a concurso de traslados. Se ofertará solo el 50% de las plazas. Las tres categorías son:

– Higienista dental.

– Enfermeras especialistas: comunitaria y pediatría.

– Técnico en documentación sanitaria.

  • UGT traslada a la administración junto al resto de las OOSS que según los criterios establecidos faltan plazas ofertadas. La Administración indica que una vez se resuelva este punto se procederá a su publicación.
  • La intención de la consejería es publicar el concurso de traslados en octubre.
  • Los criterios de cese de los profesionales cuyas plazas sean ocupadas por este concurso de traslados se publicarán en la convocatoria.

 

2- Acuerdo de aumento retributivo como complemento de productividad fija:

Se nos presenta un nuevo documento de adecuación retributiva del complemento de productividad (factor fijo) de determinados puestos de trabajo del sistema sanitario público de la comunidad autónoma de Cantabria.

ADECUACION RETRIBUTIVA FACTOR FIJO DOC1_241002_114140

Desde UGT exponemos:

  1. Este cuarto documento que se nos presenta viene de un “pacto por la sanidad” acordado por dos actores (el gobierno de Cantabria y el sindicato médico) fuera de la mesa de negociación (que recordamos es el único órgano legitimo para negociar las condiciones de los trabajadores del SCS, entre la consejería de salud y las OOSS representativas de estos).
  2. De este pacto por la sanidad donde se iba a dar un reconocimiento a los profesionales por su especial dedicación, en especial en la época COVID, mediante un complemento de productividad variable, se pasó a un nuevo documento para poder articularlo de manera legal. Y derivo en un aumento retributivo mediante un complemento de productividad fija atribuible al nuevo Plan de Salud Digital, para determinados trabajadores del SCS.
  3. Resumimos:
  • Acordado fuera de la mesa sectorial.
  • 2 actores que no representan a todos los trabajadores ni todas las categorías.
  • Un documento que, aunque ha variado en forma, no en contenido, las cuantías asignadas por puestos de trabajo (categorías profesionales) fueron determinadas en el mencionado pacto, y no se han negociado ni modificado. No se aceptaron propuestas. Han sido impuestas. Tampoco se ha aportado el criterio por el cual se han determinado estas cantidades (la justificación es que responden a la proporcionalidad de otras ocasiones).
  • Se recuerda que la una mesa retributiva, petición histórica de UGT y el resto de las OOSS, se debe tanto a valorar las retribuciones entre categorías, como y más importante las diferencias que se dan dentro de la misma categoría como resultado de los múltiples acuerdos desarrollados. No queremos que este aumento retributivo se entienda como una solución a esta cuestión.

UGT propone:

  1. Que se convoque una mesa retributiva honesta:
  2. Que se acuerden unas bases generales para estudiar las retribuciones en profundidad.
  3. Que se establezcan unos criterios retributivos claros para determinar las cuantías, tanto entre categorías, como y lo que entendemos que es prioritario dentro de cada categoría (existen diferencias sustanciales en las retribuciones dependiendo si se realiza el trabajo en una misma categoría en atención especializada o atención primaria).
  4. Se aporten datos por parte de la consejería y se realice un análisis profundo.

 

Este acuerdo tiene mucha trascendencia, es un aumento permanente de las retribuciones que se mantendrá en el tiempo, no hay muchas oportunidades de trabajar estas cuestiones.

Por todo esto UGT no suscribe este acuerdo y no lo firma.

UGT volvemos a rechazar la propuesta presentada por la Administración por considerarla injusta, desigual y no proporcional, ya que supone incrementar aún más las diferencias salariales entre los distintos profesionales del SCS.

 

Por último y para terminar la mesa se presenta un nuevo y último documento que recoge:

ADECUACION RETRIBUTIVA FACTOR FIJO DOC 2_241002_115124

 

  1. El adelanto del cobro de este aumento retributivo pasando el aumento del mes de junio de los años 2025/2026/2027 a enero del mismo año. (modificación en la tabla 3.1.).
  2. El compromiso mediante una disposición adicional de la consejería de salud para crear un grupo de trabajo para estudiar el régimen retributivo del personal estatutario del SCS.

Desde UGT reconocemos este esfuerzo de la consejería, pero entendemos es insuficiente por todo lo anteriormente expuesto.

 

UGT os mantenemos informados/as.

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PUBLICACIÓN #BOC FECHAS, LUGARES Y HORARIOS CELEBRACIÓN EXÁMENES OPE ESTABILIZACIÓN

Publicado el 30 septiembre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación el Boletín Oficial de Cantabria: 30 de septiembre de 2024, ORD. Núm. 189, de las siguientes Resoluciones:

 

– Resolución por la que se modifica la composición de la Comisión de Evaluación que actuará en el proceso de evaluación del desempeño del puesto de Jefe de Servicio de Cirugía Ortopédica y Traumatología de la Gerencia de Atención Especializada Áreas III y IV: Hospital Comarcal Sierrallana.

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Farmacia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación, convocada mediante la Orden SAN/93/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/40/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Ingeniero/a Superior de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Reumatología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Titulado/a Superior Biólogo/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

#UGT os mantenemos informados/as.

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FECHA, LUGAR Y HORA DE CELEBRACIÓN EXÁMEN ENFERMERO/A CONCURSO OPOSICIÓN #ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el 28 septiembre, 2024:

 

 

#UGT os informamos que se ha enviado para su publicación en el #BOC la

Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso,  mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria,  en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 d3 diciembre.

#UGT os adelantamos información sobre de la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio,  que tendrá lugar en la  fecha, lugar y hora que is detallamos:

 

LUGAR: Campus de la Universidad de Cantabria

DIRECCIÓN: Avda de los Castros, s/n,  Santander

FECHA: 20 de

Octubre de 2024

HORA: 11:00 horas

HORA DE LLAMAMIENTO: 10:45 horas

AULAS: La distribución por edificios y aulas se hará pública mediante anuncio publicado en las páginas web del Servicio Cántabro de Salud y de la Consejería de Salud.

 

Contra esta Resolución se podrá interponer potestativamente Recurso de reposición ante el Consejero de Salud en el plazo de un mes a partir del día siguiente a su publicación en el #BOC, o bien directamente interponer  Recurso Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria,  en el plazo de dos meses desde el día siguiente a su publicación en el #BOC.

 

#UGT os recordamos que deberéis ir provistos de:

DNI:  Se podrá presentar  DNI, Pasaporte o Documento Oficial en vigor que permita acreditar identidad.

Bolígrafo azul o negro

 

UGT os mantenemos informados/as.

 

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AVISO 27/09/2024 CELEBRACIÓN DE EXÁMENES CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN SCS

Publicado el :

#UGT INFORMA 27/09/2024 AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

 

26 DE OCTUBRE DE 2024:

– Técnico/a en Farmacia, convocado por la Orden SAN/78/2022

28 DE OCTUBRE DE 2024:

– FEA de Cirugía Plástica, Estética y Reparadora, convocado por la Orden SAN/46/2022

 

Ver publicación 👇👇👇

🔗PROCESOS SELECCIÓN – AVISOS

 

 

UGT os mantenemos informados/as

 

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PUBLICACIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS Y ASPIRANTES APROBADOS CATEGORIAS CELADOR, AUXILIAR Y TCAE ESTABILIZACION POR CONCURSO

Publicado el 27 septiembre, 2024:

#UGT os informamos de que hoy 27de Septiembre de 2024 se han publicado en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS los resultados definitivos y la relación de aspirantes que superan el proceso selectivo del proceso extraordinario de estabilización por concurso en las categorías de:

Celador (Orden SAN/163/2022),

🔗 listados celador

– Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (Orden SAN/161/2022)

🔗Listados GRUPO AUXILIAR FUNCIÓN ADMINISTRATIVA

– Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (Orden SAN/149/2022)

🔗Listados TCAE

 

UGT os mantenemos informados/as.

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NOMBRAMIENTO TRIBUNAL CALIFICADOR TÉCNICO DE FARMACIA

Publicado el :

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC NOMBRAMIENTO TRIBUNAL CALIFICADOR CONCURSO- OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN, CATEGORIA TÉCNICO/A DE FARMACIA #SCS

 

Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Farmacia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de .diciembre .

 

   
#UGT os mantenemos informados/as
#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGTSANIDAD INFORMA PREVISIÓN PLAZAS CONCURSO TRASLADOS 2024 #SCS

Publicado el 26 septiembre, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA 26/09/2024

#UGT os facilitamos información sobre las plazas que está previsto salgan a #concurso de traslados, facilitado hoy 26 de Septiembre de 2024 por la Subdirección de RRHH de la Gerencia del #SCS.

Os adjuntamos cuadro con detalle del número total de las plazas por categorías profesionales que la Gerencia tiene previsión de convocar en el próximo Concurso de Traslados 2024 del SCS.

 

#UGT os mantenemos informados/as

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#UGTSANIDAD INFORMA #CARRERA Y #DESARROLLO PROFESIONAL 2022 #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de la situación actual en la que se encuentran los procesos de carrera y desarrollo profesional, después de haber vuelto a incidir en este tema dada la demora y la poca información que tenemos al respecto.

Nos indica la Administración que estos procesos, actualmente se encuentran a falta de trámites a realizar por parte de la Administración,  y que la previsión de fecha que barajan para proceder a realizar el pago tanto de la Carrera como el Desarrollo Profesional de 2022, es el próximo mes de Octubre de 2024.

 

UGT os mantenemos informados 

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RESOLUCIÓN INSTRUCCIONES PERMISO PARENTAL #SCS

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#UGT SANIDAD INFORMA PUBLICADO EN #BOC ORD. Núm. 187, HOY 26 DE SEPTIEMBRE DE 2024 RESOLUCIÓN #SCS INSTRUCCIONES PERMISO PARENTAL 

Resolución del Director Gerente del Servicio Cántabro de Salud por la que se dictan instrucciones en relación con el permiso previsto en el artículo 49 g) del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

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#UGT URGE AL GOBIERNO A MATERIALIZAR LA #RECLASIFICACIÓN DE LAS #TCAES

Publicado el 25 septiembre, 2024:

El Ministerio de Sanidad ha acogido hoy al grupo internacional de la Red de Asistentes Sanitarios para celebrar el seminario Cómo Liberar el Potencial de los Asistentes Sanitarios, organizado por la Federación Europea de Sindicatos de Servicios Públicos (EPSU). Este evento ha contado con la participación de UGT Servicios Públicos y CCOO, que han actuado de anfitriones. La jornada ha reunido a representantes de trece países de la Unión Europea para debatir sobre el papel crucial de las Técnicos en Cuidados 👉👉👇👇https://sanidad.ugtcantabria.org/2024/09/ugt-en-seminario-como-liberar-el-potencial-de-los-asistentes-sanitarios-hca-organizado-por-la-epsu-2024/

 

El acto de apertura estuvo presidido por Celia Gómez, directora general de Ordenación Profesional del Ministerio de Sanidad; Julio Lacuerda, Secretario General de UGT Servicios Públicos; Humberto Muñoz, Secretario General de FSS-CCOO; Alba Llop-Gironés, representante de la OMS y Adam Rogalewski, responsable de Políticas de Salud de la EPSU.

Julio Lacuerda, en su intervención, destacó la relevancia del seminario en un momento clave para las TCAEs: “Es un acierto celebrar este encuentro para abordar la situación de las TCAEs, pues las circunstancias socioeconómicas y profesionales que rodean a este colectivo están generando un malestar que repercute directamente en la calidad de los Servicios Públicos de Salud”. Lacuerda subrayó que, para UGT Servicios Públicos, visibilizar el papel esencial de estas profesionales es una prioridad en la agenda del sindicato. “Hablamos de 150.000 profesionales, en su mayoría mujeres, que son un eslabón imprescindible en la prestación integral de los servicios de salud”, afirmó. El secretario general de UGT Servicios Públicos también abordó las principales reivindicaciones del colectivo, empezando por la necesidad de actualizar sus funciones: “No es de recibo que las TCAEs sigan trabajando bajo funciones preconstitucionales, de 1973. Es imprescindible aprovechar la negociación en marcha para redefinir su papel dentro del nuevo Estatuto Marco”. Lacuerda hizo hincapié en la urgencia de reclasificar a las TCAEs en el Subgrupo C1, así como de elevar su cualificación profesional al nivel 3, paso previo para una posterior creación de una formación profesional de grado superior.

Ana Francés, secretaria de Salud, Sociosanitarios y Dependencia de UGT Servicios Públicos, ofreció una ponencia detallada sobre la evolución histórica de la figura de la TCAE en España. “Desde sus orígenes en 1960, cuando la figura de la auxiliar de clínica carecía de formación académica, pasando por la creación de la categoría profesional de Auxiliar de enfermería en 1986 y del título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) en 1995, hemos avanzado en el reconocimiento de su labor. Sin embargo, todavía queda mucho por hacer”, explicó. Francés también destacó la importancia de reconocer, por parte de las Administraciones sanitarias y la ciudadanía, la responsabilidad que asumen las TCAEs en el ámbito sanitario: “El encuadramiento en un Grado Medio, no se corresponde a la realidad de la profesión, ni a las funciones realizadas, ni al nivel de autonomía y responsabilidad de las competencias reales que tienen en la actualidad”.

 

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PUBLICACIÓN BOC FECHAS, LUGAR Y HORARIO CELEBRACIÓN EXÁMENES OPE ESTABILIZACIÓN VARIAS CATEGORÍAS Y MODIFICACIÓN DESIGNACIÓN TRIBUNAL CALIFICADOR CATEGORÍAS SUBGRUPO C1 SANITARIO

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#UGT os informamos de la publicación en el #BOC  hoy 25 de Septiembre de 2024 de varias Resoluciones con las fechas, horarios y lugares de celebración de del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en varias categorías profesionales y una modificación de designación del Tribunal Calificador en categorías subgrupo de clasificación C1 de Personal Sanitario,

 

– Resolución de modificación de designación del Tribunal Calificador único de procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en categorías estatutarias de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, pertenecientes al subgrupo de clasificación C1 de Personal Sanitario, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psicología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Matrona de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

 

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#UGTSANIDAD INFORMA 25 DE SEPTIEMBRE DE 2024 OPE ESTABILIZACIÓN- MODIFICACIÓN DE DESTINO ADJUDICADO CELADOR/A Y TCAE, Y NOMBRAMIENTOS FEA MEDICINA INTERNA #SCS

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#UGTS os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 25 de Septiembre de 2024 de las siguientes Resoluciones:

 

– Resolución por la que se hace pública la modificación del destino adjudicado en la categoría estatutaria de Celador/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/42/2021, de 28 de diciembre, así como, se otorga plazo a personas adjudicatarias ya nombradas para optar a la revisión del destino adjudicado.

 

– Resolución por la que se hace pública la modificación del destino adjudicado en la categoría estatutaria de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/43/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

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MESA SECTORIAL SANIDAD  23 DE SEPTIEMBRE DE 2024.

Publicado el 24 septiembre, 2024:

 

 

#UGTSANIDAD INFORMA MESA SECTORIAL DE PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS  23 DE SEPTIEMBRE DE 2024.

 

UGT os informamos de la reunión de Mesa Sectorial de Personal de Instituciones Sanitarias  a la que se nos ha convocado el 23 de Septiembre de 2024 con el siguiente

Orden del día:

  1. Proyecto de Orden por la que se crea el puesto de Médico de Atención Primaria sin cupo asignado (SCA) en el ámbito de atención primaria del Servicio Cántabro de Salud (SCS).

Desde UGT no apoyamos el documento presentado por:

Se publicita y se habré el plazo para solicitar estas plazas sin tener un documento definido y avalado por las OOSS. Entendemos la premura de la administración por retener profesionales, pero no compartimos la forma.

Valoramos como positivas las mejoras retributivas y de estabilidad de empleo que ofrece la creación de plazas SCA. Pero mostramos nuestras dudas en cuanto a los derechos de descanso, carteleras, … que puedan surgir de estos contratos.

Entendemos que estos contratos pueden generar desigualdades entre los profesionales que ya están prestando servicio en el SCS y los que se incorporen mediante contrato SCA. Debe respetarse el acuerdo de contratación para que no se produzca esta discriminación. Si este acuerdo no es compatible con las condiciones de estos contratos, habrá que negociar un nuevo acuerdo de contratación. No puede haber profesionales de primera y de segunda categoría, todos los profesionales deben de tener los mismos derechos y obligaciones.

 

  1. Propuesta de Acuerdo por el que se efectúa la adecuación retributiva del complemento de atención continuada de los facultativos especialistas de área de PEDIATRÍA de la Gerencia de Atención Especializada Área I: Hospital Universitario “Marqués de Valdecilla” que participen en los turnos de guardia de esta especialidad médica en la Gerencia de Atención Especializada Área II: Hospital Comarcal de Laredo.

Desde UGT no apoyamos este documento porque entendemos que genera diferencias entre profesionales de la misma especialidad, ya que se perciben retribuciones distintas por realizar el mismo trabajo.

 

  1. Propuesta de Acuerdo por el que se efectúa la adecuación retributiva del complemento de atención continuada de los facultativos especialistas de área de RADIODIAGNÓSTICO de la Gerencia de Atención Especializada Área I: Hospital Universitario “Marqués de Valdecilla” que participen en los turnos de guardia de esta especialidad médica en la Gerencia de Atención Especializada Área II: Hospital Comarcal de Laredo.

Desde UGT no apoyamos este documento por:

Entendemos que genera diferencias entre profesionales de la misma especialidad, que perciben retribuciones distintas por realizar el mismo trabajo.

Además, volvemos a trasladar que no apoyaremos nuevas mejoras retributivas aisladas sin la convocatoria de una mesa retributiva general para todos los profesionales del SCS.

 

  1. Propuesta de Acuerdo por el que se modifican las condiciones de trabajo del personal estatutario que presta servicios en los Servicios de Urgencia de Atención Primaria (SUAP).

 UGT no apoya este documento por: 

Las mejoras retributivas deben tratarse en una mesa retributiva general para todos los trabajadores del SCS.

Entendemos que los celadores deben integrarse en los equipos SUAP como el resto de profesionales, no compartimos la generación de tres modelos de SUAP para este colectivo, en especial el Modelo C de dos celadores por SUAP, con lo que esto conlleva para el equipo en sí y en particular para estos profesionales en cuestión de carteleras y descansos.

 

  1. Propuesta de Acuerdo por el que se determina el concepto de noche de domingo o festivo a efectos del devengo del complemento de atención continuada modalidad C del personal estatutario del Servicio Cántabro de Salud. 

UGT está a favor de esta medida,  que sale adelante por petición de los profesionales y trasladada por las OOSS. Pendiente de informe jurídico por parte del SCS, probablemente se adopte tras introducirla en la ley de acompañamiento de los Presupuestos Generales de Cantabria.

 

 

UGT nos plantamos, no vamos a entrar al juego de sólo valorar documentos que resuelven problemas urgentes para la administración, a los cuales se pretende dar solución retributiva aislada para un colectivo profesional concreto. Por ello, desde UGT EXIGIMOS la convocatoria de una mesa retributiva general para todos los trabajadores del SCS, para dar respuesta a los diferentes problemas existentes para todos los profesionales del SCS.

Entendemos que ya es hora de abordar de forma global la especial dedicación de los distintos profesionales del SCS, sin dejar a nadie atrás mediante la fórmula de acuerdos aislados. Hay que contemplar:

Todos los profesionales facultativos que realiza guardias extraordinarias.

Todo el personal que realiza excesos de jornada o auto-cobertura (este concepto se utiliza muchas veces para enmascarar el déficit de profesionales y hay que reconocerlo y remunerarlo como lo que es: horas extraordinarias).

No hemos apoyado los últimos acuerdos (de fondo retributivo) por entender que aumentan las diferencias entre profesionales dentro de la misma categoría y entre categorías:

  1. PROGRAMA PEREDA. No estamos de acuerdo con las cuantías asignadas entre diferentes categorías por entenderlas no proporcionales y discriminatorias.
  2. PACTO POR LA SANIDAD. No estamos de acuerdo con las cuantías asignadas entre diferentes categorías por entenderlas no proporcionales y discriminatorias. Presentamos propuesta alternativa.
  3. Adecuación retributiva del complemento de atención continuada de los facultativos especialistas del HUMV que acuden a prestar servicios a HLD. Entendemos que genera diferencias entre profesionales de la misma especialidad, que perciben retribuciones distintas por realizar el mismo trabajo.

 

#UGT trabajamos por y para todos/as los/as profesionales del SCS.

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

 

 

#UGT INFORMA #LLAMAMIENTO #VACANTES Y ASIMILADAS ENFERMERÍA Y MATRONA #SCS

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#UGT os informamos de la actualización de plazas para el llamamiento de plazas vacantes y asimiladas a vacante en las categorías de Enfermería y Matrona del SCS.

Este cuadro de vacantes y asimiladas de Enfermería, ha sido actualuzado al haberse producido 7 nuevas asimiladas a vacante en HUMV.

 

 

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#UGTSANIDAD INFORMA FECHAS, HORARIOS Y LUGAR CELEBRACIÓN EXÁMENES #OPE CONCURSO-OPOSICIÓN #ESTABILIZACIÓN VARIAS CATEGORÍAS #SCS

Publicado el 23 septiembre, 2024:

 

 

Nos informa la Administración que próximamente se procederá a la publicación de las fechas , horas y lugares de celebración de los exámenes de la OPE Estabilización en varias categorías, que os adelantamos:

 

5 de octubre, categoría  TCAE a las 12:00 horas

5 de octubre, categoría  MATRONA a las 12:00 horas

5 de octubre, categoría  LOGOPEDA  a las 12:00 horas

5 de octubre, categoría  MÉDICO De FAMILIA a las 12.00 horas.

– 5 de octubre, categoría  PEDIATRA AP a las 12:00 horas .

 

7 de octubre, categoría PSIQUIATRÍA a las 16h, en la Consejería de salud

11 de octubre, categoría INGENIERO SUPERIOR , a las 10horas en la Consejería de salud

21 octubre categorías FEA UROLOGIA Y FEA REUMATOLOGIA,  a las 17horas en la Consejería de salud

26 octubre categoría TECNICO/A SUPERIOR BIÓLOGO/A,  a las 16horas en la Consejeria de Salud

 

Previsiblemente esta semana se podría proceder a publicar los resultados definitivos  de la  OPE de Estabilización por Concurso de TCAE, ENFERMERO/A y GRUPO AUXILIAR de la FUNCIÓN ADMINISTRATIVA.

 

🔗UGT INFORMA FECHAS, HORARIOS Y LUGAR CELEBRACIÓN _240923_164326

 

 

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#UGT INFORMA FECHA EXÁMEN #OPE CONCURSO-OPOSICIÓN #ESTABILIZACIÓN TCAE #SCS

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#UGT SANIDAD INFORMA

23 de Septiembre de  2024 

#OPE CONCURSO – OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN #SCS

 

Nos informa la Administración, hoy 23 de Septiembre de 2024, que la fecha de realización del exámen OPE Concurso-Oposición Estabilización en la categoría profesional de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería se realizará el próximo día 5 de Octubre a las 12 horas, en el recinto Universitario de Cántabria, en Santander, local y aulas que se comunicará próximamente.

 

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PUBLICACIÓN RESOLUCIONES DIFERENTES PROCESOS ESTABILIZACIÓN SCS

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#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 23 de septiembre de 2024, ORD. Núm. 184 de las siguientes Resoluciones de diferentes procesos de Estabilización SCS

UGT INFORMA PUBLICACIÓN RESOLUCIONES PROCESOS ESTABILIZACIÓN FEA SCS 20240923

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo, en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Nuclear de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y adjudicación de plazas.

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– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/96/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

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– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurofisiología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/57/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

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#UGT EN SEMINARIO «CÓMO LIBERAR EL POTENCIAL DE LOS ASISTENTES SANITARIOS » (HCA) ORGANIZADO POR LA EPSU 2024 

Publicado el 20 septiembre, 2024:

#UGT Servicios Públicos participa en el Seminario «Cómo liberar el potencial de los asistentes sanitarios» (HCA) organizado por la EPSU 2024

El seminario (“Cómo liberar el potencial de los asistentes sanitarios”) tendrá lugar en el Ministerio de Sanidad el próximo día 24.

Las organizaciones sindicales UGT y CCOO somos los anfitriones de este evento que congregará a representantes de trece países de la UE.

El acto de apertura correrá  cargo de Celia Gómez , Directora General de Organización Profesional DGOP del Ministerio de Sanidad; Julio Lacuerda, Secretario General de UGT Servicios, Humberto Muñoz Beltrán, Secretario General de FSS-CCOO, Alba Llop-Gironés, Representante de la OMS y Adam Rogalewski, Responsable de políticas de salud servicios sociales de la  EPSU.

Ana Francés, secretaria federal del Sector Salud, Sociosanitario y Dependencia de UGT Servicios Públicos, intervendrá con una ponencia sobre la evolución histórica de las TCAEs en nuestro país.

Desde nuestra organización consideramos imprescindible visibilizar el papel esencial de estas profesionales.

 

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PRÓXIMA PUBLICACIÓN BOC RESOLUCIONES NOMBRAMIENTO FEA MEDICINA INTERNA Y DESIGNACIÓN TRIBUNALES CONCURSO ESTABILIZACIÓN CATEGORÍAS C1 SANITARIO SCS

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#UGT os informamos que se han enviado en el día de hoy 20/09/2024, para su publicación en el BOC, las siguientes resoluciones de los procesos de estabilización:
 
·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.
·         Resolución de modificación de designación del Tribunal Calificador único de procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en categorías estatutarias de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, pertenecientes al subgrupo de clasificación C1 de Personal Sanitario, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
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#UGT INFORMA PRÓXIMA PUBLICACIÓN #BOC CELEBRACIÓN EXÁMENES #OPE CONCURSO-OPOSICIÓN #ESTABILIZACIÓN

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#UGT os informamos que han sido enviasdas hoy 20 de Septiembre de 2024 para su publicación en el #BOC varias Resoluciones por las que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo mediante concurso-oposición para la estabilización, en las siguientes categorías profesionales del SCS:

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psicología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Matrona de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
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INICIO TRAMITACIÓN PROYECTO RD REGULACIÓN SIVAIN

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#UGTSANIDAD INFORMA

🔗Inicio tramitación proyecto RD regulación SIVAN Do_240920_173159

Sanidad inicia la tramitación del proyecto de real decreto por el que se regula el SIVAIN (Sistema de Información de Vacunaciones e Inmunizaciones)

  • El SIVAIN es el sistema de información nacional que centralizará el registro de vacunas e inmunizaciones administradas en España.
  • Las comunidades autónomas serán las encargadas de suministrar los datos de las vacunaciones realizadas en el Sistema Nacional de Salud y en clínicas privadas. 
  • El proyecto se somete desde este lunes al trámite de audiencia e información pública, las organizaciones o ciudadanos interesados en realizar aportaciones, pueden hacerlo a través del correo informacion_publica@sanidad.gob.es, hasta el 4 de octubre.

El Ministerio de Sanidad ha publicado el borrador del proyecto de real decreto por el que se regula el Sistema de Información de Vacunaciones e Inmunizaciones. Todos los grupos interesados podrán realizar aportaciones hasta el próximo 4 de octubre a través del correo:  informacion_publica@sanidad.gob.es

 

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🔗Nota de prensa sanidad.gob.es

 

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RESOLUCIÓN INSTRUCCIONES SCS PERMISO PARENTAL

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN Resolución del director gerente del Servicio Cántabro de Salud por la que se dictan instrucciones en relación con el permiso previsto en el artículo 49 g) del Texto Refundido del Estatuto Básico del empleado público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

Se trata del permiso parental.

La entrada en vigor de la resolución es desde la fecha de la firma (18/9/2024) .

– La solicitud del permiso parental de 8 semanas deberá presentarse con una antelación de 15 días hábiles a la fecha prevista para el inicio del disfrute y se efectuará a través del Portal del Empleado como el resto de los permisos.

En supuestos excepcionales, debidamente acreditados, podrá admitirse un plazo menor de solicitud.

– El permiso parental podrá solicitarse en cualquier momento anterior a que la persona menor de edad cumpla ocho años y podrá disfrutarse, como máximo, hasta que esta cumpla dicha edad.

– En el caso de acogimiento, si durante el tiempo de disfrute de esta modalidad,
concluyera la situación de acogimiento, se entenderá extinguido el permiso.

–  El permiso tendrá una duración máxima de ocho semanas por todo el período en que éste puede disfrutarse.
Podrá disfrutarse a tiempo completo, o en régimen de jornada a tiempo parcial, cuando las necesidades del servicio lo permitan.

– El permiso deberá disfrutarse por semanas completas, entendidas como periodos de siete días consecutivos. Las semanas completas podrán disfrutarse de forma continuada o de forma discontinua.

Carácter no retribuido del permiso:  Hasta tanto la Administración del Estado, a través del instrumento normativo correspondiente, no disponga lo contrario, estableciendo la prestación económica o la retribución de este permiso parental, el mismo no tiene carácter retribuido, por lo que retributivamente y a efectos de cotización se tratará como un permiso sin sueldo.

No supondrá menoscabo alguno
para la persona que lo disfrute en cuanto a cómputo de trienios, servicios prestados carrera y desarrollo profesional, vacaciones y días de libre disposición, tanto ordinarios como adicionales por antigüedad.

– La presente resolución entrará en vigor a la fecha de su firma (18/09/2024),

Contra esta resolución podrá interponerse recurso de alzada ante el Consejero de Salud en el plazo de un mes desde su entrada en vigor (18/09/2024)

Se ha enviado al BOC para su publicación para mayor seguridad jurídica.

Se prevé su publicación en el #BOC la próxima semana.

 

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🔗RESOLUCION SCS PERMISO PARENTAL 18092424_240920_160259

 

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UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMA PUBLICACIÓN BOC CELEBRACIÓN EXÁMEN TCAE CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN

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Nos comunica la Administración que con fecha 20/09/2024 se ha enviado para su pronta publicación, previsiblemente esta próxima semana en el #BOC, la Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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Apertura plazo para ejercer opción SCA. Médico de Familia de AP

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Se nos informa desde la Subdirección de RR.HH. de la Gerencia del SCS de la publicación hoy 20 de Septiembre de 2024, en la página web del Servicio Cántabro de Salud, de la Resolución del Director Gerente por el que se habilita la opción para que los Médicos de Familia de AP puedan optar a nombramiento SCA (sin cupo asignado).

El plazo para inscribirse en esta nueva opción comenzará hoy mismo.

Siendo la publicación de las listas de esta categoría mensual, las mismas serán actualizadas de la misma forma que en el resto de las opciones.

 

Ver publicación RESOLUCIÓN APERTURA PLAZO PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES PARA EJERCITAR OPCIÓN NOMBRAMIENTOS MÉDICO DE FAMILIA AP SIN CUPO ASIGNADO 👇👇👇

🔗Resolución

 

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NUEVO AVISO DE FECHAS DE EXÁMENES DE OPE ESTABILIZACIÓN DEL SCS

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#UGT os informamos de la publicación en la web del Servicio Cántabro de Salud hoy 20 de Septiembre de 2024 del nuevo Aviso de Fechas de exámenes de #OPE #Estabilización del #SCS

 

20/09/24 AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

20 DE OCTUBRE DE 2024:

 

  • Médico/a de Urgencia Hospitalaria, convocado por la Orden SAN/69/2022
  • Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico, convocado por la Orden SAN/81/2022

 

21 DE OCTUBRE DE 2024:

 

  • FEA de Reumatología, convocado por la Orden SAN/66/2022

 

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración serán publicadas, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

Ver publicación

https://procesos-seleccion.scsalud.es/ope/avisos

 

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ESTABILIZACIÓN SCS – PUBLICACIÓN BOC TRAMITE AUDIENCIA TSE AP Y PEDIATRA-PUERICULTOR

Publicado el :

 

 

ESTABILIZACIÓN EMPLEO SCS 

 

#UGT os informamos de la publicación en el BOC, hoy 20 de Septiembre de 2024, ORD. Núm. 183 de  Trámite de Audiencia en las categorías de TSE  Anatomía Patológica y  Pediatra-Puericultor, #SCS

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a plazas de la categoría de Técnico Superior Especialista en Anatomía Patológica (SAN/144/2022).

Ver 👇👇👇

PDF (BOC-2024-7568 – 163 Kb)

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a plazas de la categoría de Técnico Superior Especialista de Anatomía Patológica (SAN/144/2022).

Ver 👇👇👇

PDF (BOC-2024-7571 – 162 Kb)

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Pediatra-Puericultor y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

Ver 👇👇👇

PDF (BOC-2024-7572 – 163 Kb)

 

 

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PRÓXIMA PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA

Publicado el 18 septiembre, 2024:

 

PRÓXIMA PUBLICACIÓN BOC RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN SCS

 

#UGT os informamos de las Resoluciones que se han enviad para su próxima publicación en el BOC.:

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Oncología Médica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/60/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Plástica, Estética y Reparadora de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

Resolución de modificación de la Resolución del Consejero de Salud de 22 de agosto de 2024, por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/131/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Nuclear de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/96/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurofisiología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/57/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

UGT os mantenemos informados. 

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RESULTADOS PROVISIONALES CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN ENFERMERO/A DE SALUD MENTAL

Publicado el 17 septiembre, 2024:

 

 

#UGT os informamos de la Publicación el día 16/09/2024 de la Resolución del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Salud Mental de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/72/2022, de 29 de diciembre, por la que se aprueban los resultados provisionales del Único Ejercicio de la Fase de Oposición.

Ver 👇👇

-RESOLUCIÓN RESULTADOS PROVISIONALES ÚNICO EJERCICIO

– ANEXO RESULTADOS PROVISIONALES ÚNICO EJERCICIO

Pincha en el enlace 👇👇👇

🔗 ENFERMERO/A DE SALUD MENTAL 

 

Plazo presentación de alegaciones hasta el día 30 de septiembre de 2024.

 

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INSTRUCCIONES TOMA DE POSESIÓN PROCESOS SELECTIVOS

Publicado el :

 

#UGT os informamos  de los criterios a seguir en los procesos selectivos a la hora de realizar la toma de posesión de plazas adjudicadas en los diferentes centros del Servicio Cántabro de Salud, para lo que os indicamos las pautas que se van a seguir ante las diferentes situaciones en las que se encuentre el personal, y que se contemplan en las Instituciones recibidas de la Subdirección de recursos humanos y coordinación administrativa.

 

 Toma de posesión en concurso oposición

Situaciones a tener en cuenta en el momento de la toma de posesión:

– Incapacidad Temporal

En este caso, se requerirá el parte de alta médica para efectuar la correspondiente toma de posesión. Por tanto, el personal adjudicatario cuya situación de baja pueda prolongarse más allá del respectivo período posesorio, deberá solicitar el correspondiente aplazamiento de toma de posesión ante el Gerente de Centro de destino. La toma de posesión se producirá con la incorporación efectiva del trabajador, una vez obtenido el mencionado alta, a partir del cual se abrirá de inmediato el período posesorio del trabajador.

 

– Maternidad, paternidad, adopción o acogimiento.

En este supuesto, el interesado podrá optar por interrumpir el permiso e incorporarse en el plazo posesorio, o bien, solicitar el correspondiente aplazamiento de incorporación efectiva a la plaza adjudicada ante el Gerente del Centro de destino.

En tal caso, la respectiva Unidad de Personal tomará nota de esta petición al objeto de dejar constancia de la fecha inicial de efectos administrativos en la correspondiente diligencia de toma de posesión, cuando se produzca la incorporación efectiva.

Concluido el permiso por maternidad, paternidad, adopción o acogimiento el personal deberá incorporarse al día siguiente hábil. Como hemos señalado, los efectos administrativos de la toma de posesión se retrotraerán al día en que el interesado haya presentado la solicitud de aplazamiento señalada.

 

– Excedencia por cuidado familiar

Los adjudicatarios que se encuentren en esta situación podrán optar:

a) Por tomar posesión de la plaza e incorporarse a la plaza adjudicada.

En ese caso con la toma de posesión se pondrá fin a la excedencia que vinieran disfrutando.

b) Por tomar posesión formal de la plaza y mantenerse en dicha situación.

En este caso será el propio interesado el que solicite del Centro de destino la oportuna reserva de plaza adjudicada. El interesado tomará posesión formal de la plaza y continuará en la situación de excedencia, diligenciándose tal situación en el documento de toma de posesión.

 

– Excedencia por prestación de servicios en el sector público.

En el caso de que el profesional desempeñe plaza en el sector público, como personal estatutario en otra categoría diferente, o en la misma categoría, pero otro régimen jurídico (funcionario o laboral), en el momento de su toma de posesión en la nueva plaza, deberá ejercer la opción de pasar a la situación de excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público en una de las dos plazas.

 

– Servicios especiales.

En el supuesto de que el profesional se encuentre en alguno de los supuestos regulados para la declaración de servicios especiales, deberá tomar posesión formal de la plaza y será declarado en esta situación por la Consejería de Sanidad.

En todos los casos, es decir, tanto si continúa en la misma Gerencia como si cambia de Gerencia, deberá ponerse en conocimiento de la Consejería de Sanidad, con el fin de efectuar la correspondiente reserva de plaza.

– Vacaciones

•  Estar disfrutando de vacaciones durante el plazo posesorio, NO demora el mismo, debiendo por tanto suspender las mismas antes de la finalización de dicho plazo.

• De acuerdo con lo previsto en el artículo 50.3 del EBEP, que establece:

“El periodo de vacaciones anuales retribuidas de los funcionarios públicos no puede ser sustituido por una cuantía económica. En los casos de renuncia voluntaria, deberá garantizarse en todo caso el disfrute de las vacaciones devengadas”

En caso de renuncia voluntaria, como es el caso de los interinos que renuncian a su plaza para tomar posesión como personal estatutario fijo, tanto en la misma Gerencia en la que prestaban servicios como en otra Gerencia, se comunicará el cambio de patronal a la Seguridad Social, y como regla general no se practicará ninguna liquidación, trasladándose el disfrute de los permisos pendientes a su nueva situación a la Gerencia de destino, haciendo constar en el certificado de liquidación por la Gerencia de origen.

La paga extraordinaria se percibirá en los periodos habituales de liquidación de la misma

 

– Reducción de jornada

El personal con nombramiento temporal que tome posesión en la misma Gerencia en la que viniera disfrutando de una reducción de jornada y quisiera continuar en esta situación, NO deberá volver a solicitarlo.

El personal con nombramiento temporal que tome posesión en distinta Gerencia en la que viniera disfrutando de una reducción de jornada y quisiera continuar en esta situación, deberá volver a solicitarlo y tendrá que ser concedido tras su toma de posesión.

Comienzo del periodo posesorio

Las personas aspirantes nombradas dispondrán de un plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de Cantabria, para incorporarse de manera efectiva a la plaza adjudicada, lo que tendrá lugar, en todo caso, en día hábil

 

CESES.

Cuando como consecuencia de la incorporación de personal estatutario fijo procedente de procesos selectivos deba procederse al cese de personal interino, se actuará del siguiente modo:

1. En el ámbito de Atención Primaria, dado que las plazas están singularizadas e identificadas a través del Código de Identificación de Asistencia Sanitaria (CIAS), deberá procederse al cese de la persona que desempeñe la plaza adjudicada.

2. En el ámbito de Atención Especializada, a efectos del cese, se tendrá en cuenta el menor tiempo de servicios prestados en el Centro y en la categoría, tomando como fecha de referencia la del día siguiente a la publicación en el BOC de la resolución definitiva del concurso. Se entiende por resolución definitiva del concurso, la fecha de publicación en el BOC del nombramiento y adjudicación de plazas de los candidatos que han superado el proceso. Si se publicaran relaciones complementarias, será la fecha del nombramiento y adjudicación de plazas de dichas relaciones complementarias.

3. En todo caso, de conformidad con lo previsto en el artículo 9.2 del Estatuto Marco, el personal interino cesa cuando se incorpore el personal fijo adjudicatario de la plaza.

 

UGT os mantenemos informados/as

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AVISO 12/09/2024: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Publicado el 13 septiembre, 2024:

 

 

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN FECHAS DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO #SCS

 

Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

 

7 DE OCTUBRE DE 2024

– FEA Psiquiatría convocado por la Orden SAN/64/2022

 

19 DE OCTUBRE DE 2024

– Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio, convocado por la Orden SAN/80/2022

– FEA Cardiología, convocado por la Orden SAN/42/2022

– FEA Radiodiagnóstico, convocado por la Orden SAN/65/2022

 

24 DE OCTUBRE DE 2024

– Técnico/a Titulado/a Superior Biólogo/a, convocado por la Orden SAN/84/2022

 

26 DE OCTUBRE DE 2024

– Celador/a, convocado por la Orden SAN/89/2022

FEA Aparato Digestivo, convocado por la Orden SAN/41/2022

 

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración serán publicadas, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

PRÓXIMA PUBLICACIÓN BOC CATEGORIAS PROCESO ESTABILIZACIÓN

Publicado el 12 septiembre, 2024:

#UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMA PUBLICACIÓN #BOC RESOLUCIONES PROCESOS ESTABILIZACIÓN #SCS

Nos comunica la Administración que se ha enviado el 10 de septiembre, para su publicación en el BOC, las siguientes resoluciones de los procesos de estabilización:

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Inmunología y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Laboral Fijo en la categoría de Celador/a y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Terapeuta Ocupacional de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo y oferta de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Laboral Fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Ingeniero/a Técnico/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/85/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

UGT os mantenemos informados/as.

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

#UGT INFORMA PRÓXIMO #LLAMAMIENTO VACANTES #GAP #SCS

Publicado el 11 septiembre, 2024:

     VACANTES/ASIMILADAS VACANTES

                             MEDICO DE FAMILIA G.A.P.

 

#UGT os informamos del próximo llamamiento para ofertar 12 plazas, vacantes (9 plazas) y asimiladas a vacante (3 plazas), a la categoría de Médico de Familia en diferentes centros de EAP (8 plazas)  y SUAP (4 plazas), que está previsto realizar el próximo día 16 de Septiembre de 2024, desde la Gerencia de Atención Primaria.

 

 

 

UGT  os mantenemos informados/as.

 

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#UGT INFORMA# RESOLUCION LISTAS DEFINITIVAS PET: ENFERMERIA DE SALUD MENTAL,ENFERMERIA DEL TRABAJO, ENFERMERIA FAMILIAR Y COMUNITARIA,ENFERMERIA PEDIATRICA Y MATRONA#SCS#

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#UGTSANIDAD INFORMA LISTAS DEFINITIVAS PET:

Publicación 10/08/2024 listados definitivos bolsa PET categorías de ENFERMERIA DE SALUD MENTAL,ENFERMERIA DEL TRABAJO, ENFERMERIA FAMILIAR Y COMUNITARIA,ENFERMERIA PEDIATRICA Y MATRONA #SCS

RESOLUCIÓN
http://10.36.234.15/vindionet/Docs/tablon/documentacion/PDF/RESOLUCION%20DEF%20PUNTOS%20ENFERMERIA%20ESPECIALISTA%202024.pdf

 

– ENFERMERIA DEL TRABAJO
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ENFERMERIA DE SALUD MENTAL
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ENFERMERIA FAMILIAR Y COMUNITARIA 
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– ENFERMERIA PEDIÁTRICA                   Ver publicación 👇👇👇

 

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– MATRONA
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CORRECCIÓN PLAZA MÉDICO DE FAMILIA A ADJUDICAR EN PROCESO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN

Publicado el 9 septiembre, 2024:

#UGT os informamos que habiendo contactado con anterioridad con la Administración para realizar consulta sobre la situación de la plaza de Médico de Familia UDESTA en este proceso de Estabilización Orden SAN/131/2022,  al ser UGT conocedores de la casuistica de esta plaza, se ha recibido en el día de hoy día 9 de septiembre de 2025 una comunicación al respecto desde la Gerencia del SCS en la que se informa de lo siguiente:

Realizando una comprobación de las plazas ofertadas de la categoría de Médico de Familia en la convocatoria del proceso extraordinario de estabilización por concurso (Orden SAN/131/2022), se detecta que la plaza ofertada en primer lugar a los aspirantes que han superado el proceso selectivvo, con CIA 0601000103Y ,  y con destino en la UDESTA (Unidad de Deshabituación Tabáquica), tiene un requisito específico para su desempeño a raiz de la publicación, en el BOC de 31.05.2006, del Acuerdo del Consejo de Gobierno sobre la Unidad de Deshabituación Tabáquica en el Ámbito del Servicio Cántabro de Salud.

 

Este acuerdo establece como requisito para el desempeño de puesto médico de la UDESTA, además de la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria o Certificación del artículo 3 del RD 853/1993, acreditar una formación postgraduada en prevención y tratamiento del tabaquismo impartida por centros docentes públicos o acreditados por las autoridades sanitarias, con un mínimo de formación de 300 horas, requisito que no figura en la Base Segunda de la convocatoria (Condiciones y Requisitos de Participación).

 

Por este motivo, esta plaza no puede ser objeto de adjudicación, por lo que se va a proceder a su sustitución, vía corrección de errores, por otra plaza de la categoría de Médico de Familia ubicada en la misma localidad que figure vacante en la plantilla de la Gerencia de Atención Primaria, en concreto la plaza con el CIA 0601110118N, del EAP Dávila.

 

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AVISO 06/09/2024 FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el 7 septiembre, 2024:

 

 

#UGT INFORMA PUBLICACIÓN #SCS AVISO 06/09/2024: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

Se anuncia la celebración el día 19 de octubre de 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la siguiente categoría:

· Fisioterapeuta, convocado por la Orden SAN/74/2022

 

La resolución del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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🔗AVISOS SCS

 

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CONVOCATORIA MOVILIDAD FUNCIONAL VOLUNTARIA HUMV (CONVOCATORIA MFV-2024)

Publicado el :

 

#UGT os informamos de la apertura en el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla de la Convocatoria de Movilidad Funcional Voluntaria 2024

 

Encontraréis las bases de la Convocatoria MFV- 2024, publicadas en la intranet del HUMV.

 

El plazo de presentación de solicitudes es desde el día 9 de Septiembre hasta el 29 septiembre se 2024, previa cumplimentación en la intranet y su presentación en el registro.

 

Acceso a la MFV HUMV 👇👇👇

CONVOCATORIA MFV-2024 AQUÍ

 

 

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04/09/24 AVISO ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN PERSONALESTATUTARIO CATEGORÍA MATRONA

Publicado el 6 septiembre, 2024:

 

 

 

AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

Se anuncia la celebración el día 5 de octubre de 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la siguiente categoría:

 

· Matrona, convocado por la Orden SAN/76/2022

 

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🔗AVISOS SCS

 

La resolución del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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TRÁMITE DE AUDIENCIA TÉCNICO SUPERIOR ESPECIALISTA DE RADIODIAGNÓSTICO (SAN/146/2022).

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 06 de septiembre de 2024, ORD. Núm. 173 de:

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, y plazas ofertadas de la categoría de Técnico Superior Especialista de Radiodiagnóstico (SAN/146/2022).

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UGT INFORMA CRONOGRAMA ACCESO EXTRAORDINARIO MUE

Publicado el 5 septiembre, 2024:

 

#UGT os informamos sobre los plazos de presentación de solicitudes para el acceso extraordinario al título de Médica/o Especialista en Medicina de Urgencias y Emergencias (MUE), publicados por el Ministerio de Sanidad.

 

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CRONOGRAMA ACCESO EXTRAORDINARIO MUE 240920_092654

 

 

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MODIFICACIÓN PRIEBAS SELECTIVAS  TSE RADIODIAGNOSTICO Y CORRECCION ERRORES PEDIATRICA-PUERICULTOR DE/AREA – EAP Y TTS. BIOLOGO/A

Publicado el :

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC RESOLUCIONES TRIBUNAL CALIFICADOR: MODIFICACIÓN PRIEBAS SELECTIVAS  TSE RADIODIAGNOSTICO Y CORRECCION ERRORES PEDIATRICA-PUERICULTOR DE/AREA – EAP Y TTS. BIOLOGO/A #SCS

 

Resolución de modificación del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para acceso, mediante sistema de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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PDF (BOC-2024-7250 – 160 Kb)

 

– Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 160, de 20 de agosto de 2024, de Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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PDF (BOC-2024-7253 – 173 Kb)

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PDF (BOC-2024-6839 – 163 Kb)

– Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 162, de 22 de agosto de 2024, de Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Titulado/a Superior Biólogo/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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NOMBRAMIENTO DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO FEA PSIQUIATRÍA Y TSE ANATOMÍA PATOLÓGICA

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC NOMBRAMIENTO DE PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZA CATEGORÍAS FEA PSIQUIATRIA Y T.S.E. ANATOMIA PATOLÓGICA #SCS

 

– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas

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– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior Especialista de Anatomía Patológica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

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PUBLICACIÓN #BOC RESOLUCIONES CELEBRACIÓN EJERCICIO ÚNICO PROCESO SELECCIÓN CONCURSO OPOSICIÓN VARIAS CATEGORÍAS FEA

Publicado el 4 septiembre, 2024:

 

#UGT OS INFORMAMOS:

 

• PUBLICACIÓN #BOC 04/09/2024 VARIAS RESOLUCIONES CELEBRACIÓN DEL ÚNICO EJERCICIO DE CARÁCTER OBLIGATORIO DEL PROCESO SELECTIVO PARA EL ACCESO, MEDIANTE EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO-OPOSICIÓN PARA LA ESTABILIZACIÓN:

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Urología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

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RELACIÓN SUPERACIÓN PRUEBAS SELECTIVAS CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN ENFERMERO/A DEL TRABAJO 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN  #BOC 04 de septiembre de 2024, ORD. Núm. 171, RELACIÓN SUPERACIÓN PRUEBAS SELECTIVAS CONCURSO OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN ENFERMERO/A DEL TRABAJO 

 

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a del Trabajo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/73/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

 

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03/09/24 AVISO FECHAS EXÁMENES ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO-OPOSICIÓN DE VARIAS CATEGORÍAS DE PERSONAL ESTATUTARIO #SCS

Publicado el 3 septiembre, 2024:

 

03/09/2024 AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

 

28 DE SEPTIEMBRE DE 2024

Telefonista, convocado por la Orden SAN/87/2022

 

5 DE OCTUBRE DE 2024

Psicología Clínica, convocado por la Orden SAN/63/2022

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración serán publicadas, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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CONTRATACIÓN SEMANAL DIFERENTES CENTROS DEL SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD

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#UGTSANIDAD INFORMA CONTRATACIÓN #SCS 03/09/2024

 

#UGT os facilitamos los listados de la bolsa de contratación por los que corresponderá ser llamados en los diferentes centros de gasto del Servicio Cántabro de Salud, a fecha 3 de Septiembre de 2024.

 

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#UGTSANIDAD INFORMA INCORPORACIÓN NUEVA VACANTE A OFERTAR HOSPITAL DE LAREDO

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#UGTSANIDAD INFORMA INCORPORACIÓN NUEVA VACANTE A OFERTAR HOSPITAL DE LAREDO

 

UGT os adjuntamos cuadro actualizado de las vacantes que se van a ofertar próximamente,  por haberse incorporado en el Hospital Comarcal de Laredo una vacante de Enfermero/a

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN 02/09/2024 AVISO FECHAS EXÁMENES OPE ESTABILIZACIÓN VARIAS CATEGORÍAS SCS

Publicado el 2 septiembre, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación 02/08/2024 en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud de nuevo  – AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

28 DE SEPTIEMBRE DE 2024

  • Técnico/a Superior Especialista en Anatomía Patológica, convocado por la Orden SAN/79/2022

5 DE OCTUBRE DE 2024

  • Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería, convocado por la Orden SAN/77/2022

19 DE OCTUBRE DE 2024

  • Grupo Auxiliar de la Función Administrativa convocado por la Orden SAN/88/2022  

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración serán publicadas, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

01/09/2024 – AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Se anuncia la celebración el día 20 DE OCTUBRE DE 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la siguiente categoría:

· Enfermero/a, convocado por la Orden SAN/71/2022

 

La resolución del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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#UGT INFORMA PRÓXIMO LLAMAMIENTO VACANTES ENFERMERÍA Y MATRONA #SCS

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Nos comunica la Administración que tienen previsto realizar próximamente llamamientos para ofertar plazas Vacantes y Asimiladas a Vacante en laa categorías profesionales de Enfermera/o y Matrona.

 

#UGT os facilitamos cuadro de las vacantes y asimiladas de las mencionadas categorías de Enfermería y Matrona acumuladas durante el verano, en el que se incluye además detalle de las producidas en la Gerencia de Atención Primaria y su forma de provisión.

Los llamamientos para su cobertura se efectuarán de acuerdo al calendario que figura en el mismo y de forma descentralizada en cada Gerencia.

 

Si hasta el día de la oferta se produjeran nuevas vacantes y/o asimiladas, se incorporarán al cuadro adjunto y os lo comunicaremos.

 

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PUBLICACIÓN 29/08/2024 – AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Publicado el 30 agosto, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación 29/08/2024 en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud de nuevo  – AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

Se anuncia la celebración los días:

 

• 5 DE OCTUBRE DE 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

 

· Médico/a de Familia de Atención Primaria, convocado por la Orden SAN/68/2022

· Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP, convocado por la Orden SAN/70/2022

· Logopeda, convocado por la Orden SAN/75/2022

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

 

11 DE OCTUBRE DE 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la siguiente categoría:

 

· Ingeniero/a Superior, convocado por la Orden SAN/83/2022

La resolución del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

 

19 DE OCTUBRE DE 2024, del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la siguiente categoría:

 

· Técnico/a Superior Especialista en Radioterapia, convocado por la Orden SAN/82/2022 

La resolución del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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CORRECCIÓN DE ERRORES A PUBLICACIÓN BOC NÚM 154, DE 9 DE AGOSTO DE 2024 RESOLUCIÓN NOMBRAMIENTO CATEGORIA CELADOR/A

Publicado el 29 agosto, 2024:

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de hoy 29 de agosto de 2024, de una Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 154, de 9 de agosto de 2024, de Resolución por la que se hace público el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Celador/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/42/2021, de 28 de diciembre, y adjudicación de plazas, así como, se otorga plazo a personas adjudicatarias ya nombradas para optar a la revisión del destino adjudicado.

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN #BOC RELACIÓN ASPIRANTES SUPERADO PROCESO SELECTIVO CONCURSO ESTABILIZACIÓN MÉDICO/A DE FAMILIA DE ATENCIÓN PRIMARIA #SCS

Publicado el 28 agosto, 2024:

 

 

Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/131/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

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PUBLICACIÓN 27/08/2024 – AVISO: FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

Publicado el 27 agosto, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación hoy 27/08/2024  en la página web del SCS y de la Consejería de Salud de nuevo – AVISO : FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio de los procesos selectivos para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en las siguientes categorías:

2 DE OCTUBRE DE 2024

Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología, convocado por la Orden SAN/58/2022

19 DE OCTUBRE DE 2024

Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación, convocado por la Orden SAN/40/2022

21 DE OCTUBRE DE 2024

Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Urología convocado por la Orden SAN/67/2022

30 DE OCTUBRE DE 2024

Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna, convocado por la Orden SAN/51/2022

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

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🔗 AVISOS SCS

 

 

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CONTRATACIÓN SEMANAL DIFERENTES CENTROS SCS

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#UGTSANIDAD INFORMA CONTRATACIÓN #SCS 27/08/2024

#UGT os facilitamos los listados de la bolsa de contratación por los que corresponderá ser llamados en los diferentes centros de gasto del Servicio Cántabro de Salud, a fecha 27 de Agosto de 2024.

 

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#UGTSANIDAD INFORMA PRÓXIMOS LLAMAMIENTOS PLAZAS VACANTES #GAP #SCS

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#UGTSANIDAD INFORMA CONVOCATORIA DE PRUEBAS SELECTIVAS 2024 – 2025 A PLAZAS DE FORMACIÓN SANITARIA ESPECIALIZADA 

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Publicada en el BOE la Orden SND/888/2024, de 14 de agosto, por la que se aprueba la oferta de plazas y la convocatoria de pruebas selectivas 2024 para el acceso en el año 2025 a plazas de formación sanitaria especializada para las titulaciones universitarias de grado / licenciatura / diplomatura de Medicina, Farmacia, Enfermería y del ámbito de la Psicología, la Química, la Biología y la Física.

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🔗BOE-A-2024-17246.pdf

 

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: Desde las 10:00 horas del lunes día 2 de septiembre hasta las 17:00 horas del viernes día 16 de septiembre de 2024.

FECHA DE LA PRUEBA DE ACCESO: sábado 25 de enero de 2025.

TASA DERECHOS DE EXAMEN: 31,10 euros, salvo en Enfermería que será de 23,33 euros.

El CUPO DE EXTRANJEROS será del 1% en las titulaciones de Farmacia y Enfermería y en Medicina se establece en el máximo permitido, del 10%.

Obligatoriedad de ACREDITAR UN NIVEL C1 de conocimiento del español, en el caso de aspirantes procedentes de países cuya lengua materna no sea el español.

 

 

RECORDAD

 

➢ El Ministerio de Sanidad aprobó el pasado 23 de julio un incremento del 2.9% de plazas para la convocatoria de 2024/2025.

11.943 plazas: 9.007 para la titulación de Medicina (MIR); 2.171 para Enfermería (EIR); 352 para Farmacia (FIR); 274 para Psicología (PIR); 63 para Biología, 51 para Física y 25 para Química.

➢ Se elimina la nota de corte y la puntuación mínima para poder participar en los actos de elección y adjudicación de plaza se limitará a aquellos cuya puntuación final del ejercicio sea mayor que cero.

 

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PUBLICACIÓN CORRECCION ERRORES RESULTADOS PROVISIONALESŕ TSE LABORATORIO

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PUBLICACIÓN 2° CORRECCIÓN DE ERRORES RESOLUCIÓN TRIBUNAL CALIFICADOR PROCESO SELECTIVOACCESO, MEDIANTE PROCEDIMIENTO EXCEPCIONAL CONCURSO  ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO – LISTADO ALFABÉTICO RESULTADOS PROVISIONALES 2ª CORRECCIÓN

Nos comunica la Administración que tras la detección de nuevos errores en el cómputo de los servicios prestados en la categoría de TSE Laboratorio (Orden SAN/145/2022) se ha procedido a publicar en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud una nueva corrección a los resultados provisionales, abriéndose nuevo periodo de alegaciones de 10 días hábiles. 

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🔗 Resolución y Listado Alfabético Resultados Provisionales 2ª Corrección

 

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PRÓXIMO LLAMAMIENTO PLAZAS VACANTES HOSPITAL SIERRALLANA #SCS

Publicado el 22 agosto, 2024:

 

 

#UGT os informamos de los próximos llamamientos de plazas vacantes a ofertar desde el HSLL de las siguientes categorías:

 

TCAE……….1 vacante en el HSLL.

 

TCAE……….1 vacante en el Hospital Tres Mares.

 

FEA Oftalmología………….1 vacante en el HSLL.

 

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PUBLICACIÓN LISTAS PROVISIONALES PET. ENFERMERÍA Y ENFERMERÍA 061 #SCS

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#UGTSANIDAD INFORMA PET ENFERMERA/O Y ENFERMERA/O DEL 061

Nos informa la Administración que se han publicado las listas PET definitivas de admitidos y excluidos de Enfermería y Enfermería del 061.

 

También se han publicado las listas provisionales por puntuación de las citadas categorías, abriéndose el plazo de alegaciones, desde el 23/08/2024 hasta el 05/09/2024.

 

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🔗 LISTADOS ENFERMERA/O

 

🔗 LISTADOS ENFERMERA/O DEL 061

 

 

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PUBLICACIÓN #BOC VARIAS RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN:- NOMBRAMIENTO 10 TRIBUNALES ESTABILIZACIÓN CONCURSO-OPOSICIÓN VARIAS CATEGORÍAS – RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN CONCURSO FEA MEDICINA PREVENTIVA Y SALUD PÚBLICA Y FEA CIRUGÍA ORAL Y MAXILOFACIAL , Tramite audiencia Técnico Superior Especialista en Radiodiagnó, – RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN CONCURSO – oposición: anuncio celebración único ejercicio de carácter obligatorio varias categorías #SCS

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#UGT os informamos que se ha publicado en el #BOC hoy 22 de Agosto de 2024 las siguientes Resoluciones:

 

● RESOLUCIONES, DE PROCESO DE  SELECCIÓN MEDIANTE PROCEDIMIENTO DE ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO:

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que, como consecuencia de la ejecución de la Resolución de recurso de alzada, han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Preventiva y Salud Pública de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/113/2022, de 29 de diciembre, y se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo y adjudicación de plazas

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– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Oral y Maxilofacial de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

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RESOLUCIONES, DE PROCESO DE  SELECCIÓN MEDIANTE PROCEDIMIENTO DE ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO-OPOSICIÓN : 

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Nuclear de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/52/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

-Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Microbiología y Parasitología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/54/2022, de 29 de diciembre.

 

– Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Telefonista de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/87/2022, de 29 de diciembre.

 

ANUNCIO CELEBRACIÓN ÚNICO EJERCICIO DE CARÁCTER OBLIGATORIO DEL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO – OPOSICIÓN 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Conductor/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Ortopédica y Traumatología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Física y Rehabilitación de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Obstetricia y Ginecología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Otorrinolaringología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

 

RESOLUCIONES NOMBRAMIENTO 10 TRIBUNAL CALIFICADOR  CONCURSO-OPOSICIÓN ESTABILIZACIÓN 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembr

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Ingeniero/a Superior de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Telefonista de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Anatomía Patológica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en categoría de Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembr

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

– Resolución por la que se nombra Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radioterapia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciemb

 

– Resolución por la que se nombra el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo personal temporal, a la condición de  estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Titulado/a Superior Biólogo/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022, de 27 de mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

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UGT os mantenemos informados/as.

 

UGT SEGUIREMOS TRABAJANDO PARA SEGUIR AVANZANDO!!

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

CONTRATACIÓN SEMANAL DIFERENTES CENTROS #SCS

Publicado el 21 agosto, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA

#UGT os facilitamos los números de los diferentes listados de la bolsa de contratación por los que corresponderá ser llamados en los diferentes centros de gasto del Servicio Cántabro de Salud, a fecha 21 de Agosto de 2024

 

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PUBLICACIÓN #BOE NUEVA GUIA PRESCRIPCIÓN ENFERMERIA

Publicado el :

 

#UGT os informamos de que ha sido publicada en el BOE Núm. 200, Lunes 19 de agosto de 2024, una nueva guía de Prescripción enfermera:

(Código de identificación:202406-GENFITUMA)

•Guía para la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos sujetos a prescripción médica por parte de las/los enfermeras/os: infección de tracto urinario inferior no complicada en mujeres adultas.

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PRÓXIMAS PUBLICACIONES #BOC

Publicado el :

#UGTSANIDAD INFORMA PROXIMAS PUBLICACIONES #BOC

Nos comunica la Administración que se ha enviado el 19 de agosto, para su publicación en el BOC, las resoluciones de:

 

• Nombramiento de 10 Tribunales de los procesos de estabilización mediante el procedimiento de concurso-oposición, correspondientes a las siguientes categorías:

 

· Celador/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Ingeniero/a Superior de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria,

 

· Telefonista de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Técnico/a Superior Especialista de Anatomía Patológica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Técnico/a Superior Especialista de Laboratorio de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Técnico/a Superior Especialista de Radioterapia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

· Técnico/a Titulado/a Superior: Biólogo/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

 

 

 • Resoluciones de los procesos de estabilización por concurso:

 

– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que, como consecuencia de la ejecución de la resolución de recurso de alzada, han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Preventiva y Salud Pública de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/113/2022, de 29 de diciembre, y se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo y adjudicación de plazas.

 

· Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Oral y Maxilofacial de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

 

 

Resoluciones de los proceso de estabilización por concurso-oposición

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Nuclear de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/52/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

 

 

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-#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN BOC Resoluciones nombramiento de Personal Estatutario Fijo FEA Cirugía Cardiovascular , Resoluciones nombramiento 16 Tribunal Calificador concurso-oposición estabilización y Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso de concurso-oposición FEA de  Psicología Clínica SAN/63/2022 y FEA de Urología SAN/67/2022

Publicado el 20 agosto, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA  PUBLICACIÓN Boletín Oficial de Cantabria: 20 de agosto de 2024, ORD. Núm. 160

Os informamos que se han publicado en el BOC, las resoluciones de:

 

●  Resoluciones  por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Cardiovascular de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas

 

Nombramiento de 16 Tribunales de los procesos de estabilización mediante el procedimiento de concurso-oposición, correspondientes a las siguientes categorías:

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cardiología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psicología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Facultativo Especialista de Área de Urología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Médico/a de Familia de Atención Primaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Médico/a de Urgencia Hospitalaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Enfermero/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Fisioterapeuta de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

·     Matrona de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria

 

-● Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psicología Clínica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/63/2022, de 29 de diciembre

Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Urología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/67/2022, de 29 de diciembre

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#UGT INFORMA PUBLICACIÓN TRÁMITE AUDIENCIA TSE ANATOMÍA PATOLÓGICA #SCS

Publicado el 19 agosto, 2024:

UGTSANIDAD INFORMA  Publicación Boletín Oficial de Cantabria: 19 de agosto de 2024, ORD. Núm. 159

– Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Técnico Superior Especialista en Anatomía Patológica (SAN/144/2022)

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#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS y ASPIRANTES APROBADOS FEA MEDICINA INTERNA ESTABILIZACION POR CONCURSO #SCS

Publicado el 16 agosto, 2024:

 

#UGT os informamos  que se ha publicado en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS los resultados definitivos y la relación de aspirantes que superan el proceso selectivo en la categoría de FEA de Medicina Interna (Orden SAN/112/2022) del proceso extraordinario de estabilización por concurso. 

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ESTADO PROCESOS ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO PERSONAL CATEGORÍAS TCAE #SCS

Publicado el :

 

#UGT os facilitamos el enlace de acceso a todas publicaciones del SCS de la fase de Concurso SAN/149/2022 y de la fase de Concurso Oposición para la Estabilización SCS SAN/77/2022, en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en el que podréis ver el estado actual en el que se encuentra el proceso en esta categoría profesional.

 

Ver publicaciones Estabilización por Concurso Oposición 👇👇👇

🔗Concurso Oposición Estabilización TCAE

 

Ver publicaciones Estabilización por Concurso 👇👇👇

🔗Estabilización por Concurso TCAE

 

 

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#UGTSANIDAD INFORMA ANUNCIOS FECHA CELEBRACIÓN FASE OPOSICIÓN PROCESOS SELECCIÓN ESTABILIZACIÓN PERSONAL ESTATUTARIO ACTUALIZACIÓN 14/08/2024#SCS

Publicado el :

 

 

ANUNCIO: ACTUALIZACIÓN 14/08/2024 FECHA DE CELEBRACIÓN DE LA FASE DE OPOSICIÓN DE PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DE PERSONAL ESTATUTARIO DE INSTITUCIONES SANITARIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA

 

#UGT os facilitamos las fechas   de celebración de la fase de oposición de los procesos de Estabilización del Personal Estatutario del Servicio Cántabro de Salud, actualizadas el día 14 de Agosto de 2024,  y os recordamos que disponéis de esta información en la página web del SCS, sección avisos, en el tablón de anuncios.

 

*Se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de Personal Estatutario Fijo en las siguientes categorías y fechas:

 

– Celebración el día 24 DE AGOSTO DE 2024:

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Análisis Clínicos, convocado por la Orden SAN/39/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Farmacia Hospitalaria, convocado por la Orden SAN/48/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Hematología y Hemoterapia, convocado por la Orden SAN/49/2022

 

Celebración el día 6 DE SEPTIEMBRE DE 2024:

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Pediátrica, convocado por la Orden SAN/45/2022

 

–  Celebración el día 14 DE SEPTIEMBRE DE 2024:

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo, convocado por la Orden SAN/43/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Dermatología Médico – Quirúrgica y Venereología, convocado por la Orden SAN/47/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Microbiología y Parasitología, convocado por la Orden SAN/54/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Nefrología, convocado por la Orden SAN/55/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neumología, convocado por la Orden SAN/56/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Oncología Radioterápica, convocado por la Orden SAN/61/2022

 

  • Enfermero/a de Salud Mental, convocado por la Orden SAN/72/2022

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

– Celebración el día 23 DE SEPTIEMBRE DE 2024

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Otorrinolaringología, convocado por la Orden SAN/62/2022

Las resoluciones del Consejero de Salud anunciando la fecha y lugar de celebración será publicada, próximamente, en el Boletín Oficial de Cantabria.

 

– Celebración el día 28 DE SEPTIEMBRE DE 2024:

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Ortopédica y Traumatología, convocado por la Orden SAN/44/2022

 

  •  Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Medicina Física y Rehabilitación, convocado por la Orden SAN/50/2022

 

  • Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Obstetricia y Ginecología convocado por la Orden SAN/59/2022

 

  •  Conductor, convocado por la Orden SAN/86/2022

 

Ver tablón de anuncios 👇👇👇

🔗Ver aquí Anuncios SCS

 

Ver publicaciones Ope-Estabilización, Convocatorias   👇👇👇

🔗 Ver aquí Convocatorias SCS

 

 

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PUBLICACIÓN INCLUSIÓN ASPIRANTE GRUPO TÉCNICO DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA SAN/161/2024 Y TRAMITE DE AUDIENCIA FEA OFTALMOLOGÍA SAN/119/2024 ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos de ĺa publicación en el Boletín Oficial de Cantabria hoy 16 de agosto de 2024, ORD. Núm. 158:

 

– Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la categoría estatutaria del Grupo Técnico de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/151/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos

Ver publicación 👇👇👇

🔗Léelo aquí

 

Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de FEA de Oftalmología (SAN/119/2022)

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🔗Léelo aquí

 

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La desconexión digital es tu derecho, no un privilegio: ¡Ejércelo!

Publicado el 15 agosto, 2024:

La desconexión digital es tu derecho, no un privilegio: ¡Ejércelo!

UGT recuerda que la desconexión digital es un derecho. A través de él, se garantiza el descanso, la conciliación de la vida personal y laboral y la protección de la seguridad y salud de las personas trabajadoras.

UGT reclama que este derecho se incluya en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

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¿Qué es SerdUGT?

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AIMENTA EL NÚMERO DE PERSONAS TRABAJADORAS QUE NO PUEDE PERMITIRSE UNAS VACACIONES

Publicado el :

 

El número de personas trabajadoras que no puede permitirse unas vacaciones de al menos una semana aumenta en más de dos millones en la UE

Casi 40 millones de personas trabajadoras, el 15% del total, no pueden costear estos gastos. En 2021 eran 37,6 millones.

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¿Qué es SerdUGT?

 

UGT QUIERE QUE LA DESCONEXIÓN DIGITAL SE INCLUYA EN LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Publicado el 14 agosto, 2024:

Unión General de Trabajadores (UGT) quiere que la desconexión digital se incluya en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales para garantizar que las personas trabajadoras puedan desconectar durante los periodos de descanso, incluidas las vacaciones.

A pesar de que este derecho viene recogido en la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y en la Ley de Trabajo a Distancia, el sindicato reclama que también se incluya en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, una norma en la que el Ministerio de Trabajo y agente sociales están trabajando para actualizarla

La no desconexión genera problemas de salud derivados de la exposición a riesgos psicosociales y ergonómicos. Estos pueden abarcar patologías relacionadas con la salud mental, cardiovascular y musculoesquelética. Además, pueden aflorar problemas de conciliación y mantenimiento del sueño; de aumento del nivel de tecnoestrés y de la fatiga informativa; además de una disminución del rendimiento.

Las empresas deben llevar a cabo acciones de formación y de sensibilización del personal sobre un uso razonable de las herramientas tecnológicas para evitar el riesgo de fatiga informática.

 

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#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando 

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PUBLICACIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS Y ASPIRANTES APROBADOS MEDICO DE FAMILIA A.P. ESTABILIZACION CONCURSO #SCS

Publicado el :

#UGTSANIDAD INFORMA  RESULTADOS DEFINITIVOS Y  RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE SUPERAN EL PROCESO SELECTIVO MÉDICO/A DE FAMILIA DE ATENCIÓN PRIMARIA (ORDEN SAN/131/2022) #SCS

En la mañana de hoy 14 de Agosto de 2024 se va a publicar en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS los resultados definitivos y la relación de aspirantes que superan el proceso selectivoen la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria (Orden SAN/131/2022) del proceso extraordinario de estabilización por concurso. 

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PUBLICACIÓN 14 AGOSTO 2024 RESULTADOS DEFINITIVOS FASE CONCURSO Y ASPIRANTE APROBADO FEA MEDICINA NUCLEAR #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos:

Nos comunica la Administración que en la mañana de hoy 14 de Agosto de 2024 se va a publicar en las páginas web de la Consejería de Salud y del SCS los resultados definitivos de la fase de concurso y la relación de aspirantes que superan el proceso selectivo en la categoría de FEA Medicina Nuclear (Orden SAN/52/2022) del proceso de estabilización por concurso-oposición. 

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PUBLICACIÓN BOC VARIAS RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN CONCURSO Y CONCURSO-OPOSICIÓN DIFERENTES CATEGORÍAS PROFESIONALES #SCS

Publicado el :

#UGT INFORMA PUBLICACIÓN #BOC 14 DE AGOSTO DE 2024  VARIAS RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN CONCURSO Y CONCURSO- OPOSICIÓN  DIFERENTES CATEGORIAS : Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo Orden SAN/94/2022, Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo Expediente SAN/98/2022, Grupo Auxiliar de la función Administrativa (SAN/38/2022), Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación Orden SAN/93/2022, Técnico Especialista en Laboratorio (SAN/35/2022), Matrona (SAN/141/2022), FEA de Cirugía General y Aparato Digestivo Orden SAN/98/2022, Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico Orden SAN/146/2022, 

PUBLICACIÓN:

–  Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado en Orden SAN/94/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

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Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo. Expediente SAN/98/2022.

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–  Trámite de audiencia en relación con los recursos de reposición interpuestos frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Grupo Auxiliar de la función Administrativa (SAN/38/2022)

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Corrección de errores al trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada formuladoùs frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban los resultados definitivos y la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de tde empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación de II.SS. de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/93/2022

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Trámite de audiencia en relación conținterpuesto frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo para el acceso mediante el sistema de concurso-oposición  a plazas de la categoría estatutaria de Técnico Especialista en Laboratorio (SAN/35/2022).

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Corrección de errores al trámite de audiencia en relación con el recurso de reposición formulado frente a la Resolución de la Consejería de Salud del Gobierno de Cantabria publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, de 16 de mayo de 2024, por la que se hace pública la relación de aspirantes que ha superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización en el empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Matrona (SAN/141/2022).

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Corrección de errores al trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada formulado frente a la Resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban los resultados definitivos y la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de FEA de Cirugía General y Aparato Digestivo, convocado mediante la Orden SAN/98/2022.

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Corrección de errores al trámite de audiencia en relación con el recurso de reposición formulado frente a la Resolución de 28 de septiembre de 2023, por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/146/2022, de 29 de diciembre, y apertura del plazo de presentación de méritos

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*Ver publicación BOC  completo 14 de agosto de 2024, ORD. Núm. 157 👇👇👇

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DATOS IPC MES JULIO 2024, INE

Publicado el 13 agosto, 2024:

El IPC retrocede seis décimas con respecto a junio por la bajada de los precios de la electricidad y los alimentos

Los datos del IPC del mes de julio, publicados este martes por el INE, sitúan la inflación anual en un 2,8%, seis décimas menos que en junio. Este descenso se explica por la bajada de los precios de la electricidad (del 6% mensual, frente a la reducción del 0,2% hace un año) y de los alimentos (del 0,4% mensual, en contraste con la subida del 0,7% hace un año).

Ver noticia UGT👇👇👇

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CONTRATACIÓN SEMANAL DIFERENTES CENTROS #SCS

Publicado el :

 

#UGTSANIDAD INFORMA

#UGT os facilitamos los números de los diferentes listados de la bolsa de contratación por los que corresponderá ser llamados en los diferentes centros de gasto del Servicio Cántabro de Salud, a fecha 12 de Agosto de 2024

 

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BASES REGULADORAS CONCESIONES BECAS FORMACIÓN PRÁCTICA TITULADOS UNIVERSITARIOS TRABAJO SOCIAL

Publicado el :

#UGTSANIDAD INFORMA 

La Consejería de Salud establece las bases reguladoras que deben regir la convocatoria de becas de formación práctica en el ámbito de la Dirección General de Farmacia, Humanización y Coordinación Sociosanitaria, para titulados universitarios en Trabajo Social,

#UGT os informamos de la publicación en el BOC de hoy 13 de Agosto de 2024 de la Orden SAL/40/2024, de 5 de agosto, por la que se establecen las bases reguladoras de la concesión de becas de formación práctica para titulados universitarios en Trabajo Social en la Dirección General de Farmacia, Humanización y Coordinación Sociosanitaria.

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PUBLICACIÓN BOC RESOLUCIÓN DE EXCLUSIÓN CONCURSO OPOSICIÓN TÉCNICO TITULADO SUPERIOR BIÓLOGO/A #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación en el BOC de hoy 13 de Agosto de 2024 dResolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Titulado/a Superior Biólogo/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/84/2022, de 29 de diciembre

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12 AGOSTO 2024. ANIVERSARIO UGT 136 AÑOS DE HISTORIA EN DEFENSA DE LOS DERECHOS DE TODOS/AS LOS/AS TRABAJADORES/AS

Publicado el 12 agosto, 2024:

 

 

136 años de historia, de luchas, de conquistas y de victorias.

 

El sindicato celebra hoy 12 de agosto de 2024, sus 136 años de lucha para conseguir una sociedad más justa e igualitaria.

El 12 de agosto de 1888 se fundó UGT”

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores, con motivo de su 136 cumpleaños, vuelve a conmemorar la acción sindical y la lucha obrera para preservar las conquistas sociales y avanzar en derechos.

 

136 años de lucha, ganando derechos y libertades.

 

*Más y mejor sindicato es la garantía de más derechos y libertades*

 

JUNTAS Y JUNTOS: CONQUISTANDO EL PRESENTE; AVANZANDO HACIA EL FUTURO.

 

¡Viva la UGT!

 

#UGT136Aniversario

#UGTSanidad

#UGTServiciosPublicos

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

 

UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN VARIAS RESOLUCIONES BOC FEA DE PEDIATRÍA (SAN/122/2022) Y FEA CIRUGÍA ORTOPÉDICA Y TRAUMATOLOGÍA (SAN/100/2022) 12 AGOSTO 2024

Publicado el :

 

 

– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de FEA de Pediatría y adjudicación de plazas (SAN/122/2022).

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– Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente al Acuerdo del Tribunal Calificador por el que se aprueba la corrección de errores a la Resolución del Tribunal Calificador de 16 de abril de 2024, por la que se aprueban los resultados definitivos y la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de FEA de Cirugía Ortopédica y Traumatología (SAN/100/2022)

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– Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución de 17 de mayo de 2024 del consejero de Salud, por la que se aprueba la corrección de errores a la Resolución del consejero de Salud de 2 de mayo de 2024, por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Ortopédica y Traumatología (SAN/100/2022)

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Trámite de audiencia en relación con el recurso potestativo de reposición interpuesto frente a la Resolución de 30 de junio de 2024 del consejero de Salud por la que se efectúa el nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Ortopédica y Traumatología y adjudicación de plazas (SAN/100/2022).

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UGT os mantenemos informados 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

UGT INFORMA# PUBLICADAS RESOLUCIONES VARIAS CATEGORIAS #BOC #SCS#

Publicado el 9 agosto, 2024:

#UGT os informamos de varias Resoluciones que se han publicado hoy  día 9 de Agosto de 2024 en el #BOC,  correspondientes a las siguientes categorías profesionales:

 

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Dermatología Médico-Quirúrgica y Venereología, Orden SAN/47/2022. –

– Celador/a, Orden SAN/164/2022.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo.

– Enfermero/a de Salud Mental.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Dermatología Médico-Quirúrgica y Venereología.

– Facultativa/facultativo Especialista de Área de Microbiología y Parasitología.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Nefrología.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neumología.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Oncología Radioterápica.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología.

– Médico/a de Urgencia Hospitalaria.

– Logopeda, Orden SAN/140/2022.

– Grupo Auxiliar de la Función Administrativa, Orden SAN/165/2022.

– Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Inmunología, Orden SAN/109/2022.

– Técnico/a Especialista de Informática, Orden SAN/158/2022.

– Matrona (SAN/141/2022).

– Farmacia Hospitalaria (SAN/106/2022).

– FEA de Pediatría (SAN/122/2022).

– Pediatra-Puericultor (SAN/135/2022).

– FEA de Pediatría (SAN/122/2022).

Consultar categorías en: VER AQUÍ

 

UGT os mantenemos informados/as.

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SAN/137/2022. Enfermería. Corrcción resultados provisionales

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#UGTSANIDAD INFORMA:

Nos comunica la Administración que en la mañana de hoy se publicará la corrección de errores de los resultados provisionales de la Orden SAN/137/2022. Enfermera/o

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PUBLICACIÓN RESOLUCIONES BOC NOMBRAMIENTO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZA VARIAS CATEGORÍAS SCS

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UGT os  informamos que en la mañana de hoy se publica en BOC:

– Resolución por la que se hace público el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Celador/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por la Orden SAN/42/2021, de 28 de diciembre, y adjudicación de plazas, así como, se otorga plazo a personas adjudicatarias ya nombradas para optar a la revisión del destino adjudicado.

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– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

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– Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

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ACTUALIZACIÓN PROGRAMA FORMATIVO MFYC

Publicado el 8 agosto, 2024:

 

#UGTSANIDAD  INFORMA ACTUALIZACIÓN DEL PROGRAMA FORMATIVO DE LA ESPECIALIDAD DE MFYC

– El día 30/07/24 se publicó en el BOE la Orden PJC/798/2024, de 26 de julio, por la que se aprueba y publica el programa formativo de la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria, los criterios de evaluación de los especialistas en formación y los requisitos de acreditación de las Unidades Docentes Multiprofesionales de Atención Familiar y Comunitaria.

Ver Boletín Oficial del Estado Núm. 183 Martes 30 de julio de 2024 Sec. III. Pág.

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– El programa de formación de la especialidad no se actualizaba desde el año 2005, ORDEN SCO/1198/2005, de 3 de marzo, por la que se aprueba y publica el programa formativo de la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria

Ver Boletín Oficial del Estado 15182 Martes 3 mayo 2005 BOE núm. 105

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LISTA COMPLEMENTARIA ENFERMERAS #SCS

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Nos informa la Administración que encontrandose en situación de espera Administrativa hasta ver si en el registro de hoy entraba alguna nuevA solicitud de inclusión, nos indican que no, por lo que informamos que No hay nuevos aspirantes a esta lista.

 

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OPE ESTABILIZACIÓN. CONCURSO OPOSICIÓN. RESULTADOS PROVISIONALES FASE CONCURSO

Publicado el 7 agosto, 2024:

 

UGT os informamos que han sido publicados hoy 7 de Agosto de 2024, en la página web del SCS y la Consejería de Salud, los resultados provisionales de la fase de concurso de las convocatorias por concurso oposición de las siguientescategorías:

FEA de Neurofisiología clínica

VER LISTADOS AQUI

– FEA de Medicina Preventiva y Salud Pública.

VER LISTADOS AQUÍ

 

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TRÁMITE DE AUDIENCIA RECURSO DE ALZADA CATEGORÍA DE PEDIATRA-PUERICULTOR/A ORDEN(SAN/135/2022) ESTABILIZACIÓN POR CONCURSO #SCS

Publicado el :

 

 

#UGT os informamos de la publicación en el #BOC de  hoy 7 de Agosto de 2024  Trámite de audiencia en relación con el recurso de alzada interpuesto frente a la resolución del Tribunal Calificador por la que se aprueban resultados definitivos y relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para estabilización de empleo temporal de larga duración, en la categoría de Pediatra-Puericultor/a (SAN/135/2022)

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PUBLICACIÓN VARIAS RESOLUCIONES #BOC 6 DE AGOSTO 2024 #SCS ESTABILIZACIÓN CONCURSO Y CONCURSO-OPOSICIÓN.

Publicado el 6 agosto, 2024:

 

#UGT os informamos de la publicación en el Boletín Oficial de Cantabria: 06 de agosto de 2024, ORD. Núm. 151, de las siguientes Resoluciones:

– Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/165/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos.

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– Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/165/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos

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– Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/165/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos.

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-Resolución por la que se incluye a una aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/88/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos

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– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/124/2022, de 29 de diciembre y plazas ofertadas

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– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Anatomía Patológica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/144/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

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– Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/146/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Hematología y Hemoterapia de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Farmacia Hospitalaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

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– Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Pediátrica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

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Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Análisis Clínicos de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

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– Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neumología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/56/2022, de 29 de diciembre

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– Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de aspirantes al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/65/2022, de 29 de diciembre

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– Resolución por la que  de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Salud Mental de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/72/2022, de 29 de diciembre.

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-Resolución por la que se procede a declarar la exclusión de una aspirante al proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Ingeniero/a Superior de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/83/2022, de 29 de diciembre

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UGT os mantenemos informados.

 

#UGT Seguiremos trabajando para seguir avanzando.

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PRÓXIMA PUBLICACIÓN EN #BOC_RESOLUCIONES ESTABILIZACIÓN #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos:

Nos han comunicado desde la Subdirección de Recursos Humanos de la Gerencia del SCS que se ha enviado el 5 de agosto, para su publicación en el #BOC, las siguientes resoluciones:

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Salud Mental de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Dermatología Médico-Quirúrgica y Venereología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Microbiología y Parasitología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Nefrología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neumología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

·         Resolución por la que se anuncia la celebración del único ejercicio de carácter obligatorio del proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento de concurso-oposición para la estabilización de empleo temporal, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Oncología Radioterápica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, en ejecución de la Oferta de Empleo Público aprobada por Decreto 57/2022 de 27 mayo, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Neurología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/117/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

·

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Urgencia Hospitalaria de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/132/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Logopeda de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/140/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal laboral fijo en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud, convocado mediante la Orden SAN/165/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

·         Resolución por la que se incluye a un aspirante en la relación de personas admitidas correspondiente a la categoría estatutaria del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada mediante la Orden SAN/161/2022, de 29 de diciembre, y se la excluye de la convocada mediante la Orden SAN/165/2022, de 29 de diciembre, con apertura del plazo de presentación de méritos.

 

·         Resolución por la que se hace pública la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Inmunología de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/109/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas

 

·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Pediatra-Puericultor/a de Área y en EAP de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

 

·         Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Técnico/a Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

 

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CALENDARIO FIESTAS LABORALES 2025

Publicado el :

 

 

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICADO EN #BOC DE 5 AGOSTO 2024 EL  CALENDARIO DE FIESTAS LABORALES  2025

Orden IND/39/2024, de 29 de julio, por la que se establece el Calendario de Fiestas Laborales para el año 2025 en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

– El día 28 de julio, Día de las Instituciones de Cantabria se fja en sustitución del descanso en lunes de la festa nacional 12 de octubre, Fiesta Nacional de España, coincidente en domingo.

– El día 15 de septiembre, La Bien Aparecida, se fja en sustitución de la festa prevista en último término en el artículo 45.1.d) del referido Real Decreto 2001/1983, de 28 de julio, esta es, “19 de marzo, San José, o 25 de julio, Santiago Apóstol”.

– A este calendario de fiestas laborales habrán de sumarse los dos días festivos de carácter local que se establezcan para cada municipio a propuesta del Pleno del Ayuntamiento correspondiente, que deberá ser remitido a la Dirección General de Trabajo en el plazo de un mes a partir de la publicación de la presente Orden en el Boletín Ofcial de

 

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MANIFESTACIÓN LAREDO 3 AGOSTO 2024

Publicado el 5 agosto, 2024:

#UGTSANIDAD CANTABRIA MANIFESTACIÓN LAREDO. SALVEMOS LA SANIDAD EN CANTABRIA.

#UGT
#HospitalLaredo
#UGTSanidadCantabria
#UGTSeccionSindicalHospitalLaredo

 

Publicación Prensa👇👇👇

Ver noticia el faradio

Ver noticia el diario cantabria

Ver noticia Ifomo

#UGT en la manifestación el sábado 3 de agosto 2024 en Laredo: en defensa del hospital de la Comarca y centros de salud de la zona Oriental

Ver video 👇👇👇

 

 

#UGT POR UN AUMENTO PRESUPUESTARIO QUE FAVOREZCA  MEJORA EN LAS CONDICIONES LABORALES, SALARIALES Y DE EMPLEO EN SANIDAD.

 

UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando!!

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SAN/73/2022. Enfermería del Trabajo. Resultados provisionales Estabilización Fase Concurso #SCS

Publicado el :

 

#UGT os informamos que hoy 5 de Agosto de 2024 se han publicado en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud, resultados provisionales de la fase de concurso de SAN/73/2022. Enfermería del Trabajo.

 

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#UGT os mantenemos informados/as.

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

3 DE AGOSTO 2024, 12 HORAS, MANIFESTACIÓN EN DEFENSA DEL HOSPITAL LAREDO Y CENTROS DE SALUD DE LA ZONA ORIENTAL #SCS

Publicado el 2 agosto, 2024:

 

 

#UGT

#HospitalLaredo

#UGTSanidadCantabria

#UGTSeccionSindicalHospitalLaredo

 

SABADO 3 DE AGOSTO, MANIFESTACIÓN LAREDO,  A LAS 12 HORAS.

 

EN DEFENSA DEL HOSPITAL LAREDO Y CENTROS DE SALUD DE LA ZONA ORIENTAL #SCS

 

¡¡¡ ACUDE A LA MANIFESTACIÓN !!!

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

PUBLICACIÓN 02/08/2024 ESTABILIZACIÓN CONCURSO RESULTADOS PROVISIONALES FISIOTERAPEUTA ORDEN SAN/139/2022 SCS

Publicado el :

 

#UGT SANIDAD INFORMA ESTABILIZACIÓN CONCURSO #SCS

Se ha procedido a la publicación hoy  02/08/2024 en  la  pagina WEB del SCS Y Consejeria de Salud de los resultados provisionales de Estabilización por concurso en la categoría de FISIOTERAPEUTA,  ORDEN SAN/139/2022.

 

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UGT os mantenemos informados/as.

 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

 

PUBLICACIÓN BOC CORRECCIONES DE ERRORES VARIAS CATEGORÍAS Y TRAMITE DE AUDIENCIA CATEGORÍA FEA CG Y AP #SCS 

Publicado el :

 

#UGTSANIDAD INFORMA PUBLICACIÓN BOC 02 de agosto de 2024, ORD. Núm. 149 VARIAS CORRECCIONES DE ERRORES Y TRAMITE DE AUDIENCIA FEA CG Y AP. #SCS:

-Facultativo Especialista de Área Anestesiología y Reanimación (SAN/93/2022).

-Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo (SAN/94/2022).

-Facultativo Especialista de Área de Medicina Interna (SAN/112/2022).

-Médico/a de Urgencia Hospitalaria (SAN/132/2022).

-Fisioterapeuta (SAN/139/2022).

-Matrona (SAN/141/2022).

-Técnico Superior Especialista de Anatomía Patológica (SAN/144/2022).

-Técnico Superior Especialista de Radiodiagnóstico (SAN/146/2022).

-Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (SAN/149/2022).

-Celador (SAN/163/2022).

 

– Trámite de audiencia Recurso de reposición Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y Aparato Digestivo (SAN/98/2022).

 

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CORRECCION ERRORES SEGUNDA RESULTADOS DEFINITIVOS OPE ESTABILIZACIÓN SCS SUBGRUPO A2: LOGOPEDA.

Publicado el :

 

#UGTSANIDAD INFORMA CORRECCION ERRORES RESULTADOS DEFINITIVOS OPE ESTABILIZACIÓN #SCS SUBGRUPO A2: LOGOPEDA #SCS

Publicación 01/08/2024 de la segunda corrección de errores a los resultados definitivos de OPE Estabilización mediante concurso de Personal Estatutario del Subgrupo A2 en la categoría de LOGOPEDA.

 

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ANEXO I B SEGUNDA CORRECCIÓN RESULTADOS DEFINITIVOS

 

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#UGT SANIDAD CANTABRIA: NOTAS SOBRE EL ACUERDO TRIPARTITO EN MATERIAS DE SEGURIDAD SOCIAL 31 JULIO 2024

Publicado el 1 agosto, 2024:

 

Los interlocutores sociales, CEOE, CEPYME, UGT, CCOO y el Gobierno han alcanzado un acuerdo en determinadas materias relacionadas son la Seguridad Social.

 

ACUERDO SOBRE JUBILACIÓN: MEJOR INVOLUCRACIÓN DE LAS MUTUAS Y REGULA LAS PROFESIONES PENOSAS.  

– A partir de ahora se tendrá en cuenta para la jubilación anticipada circunstancias objetivas como la incidencia, persistencia y duración de las bajas, incapacidades o fallecimientos

– Más implicación de las Mutuas.

– Fija el marco para un mejor aprovechamiento de los medios asistenciales de las mutuas para las pruebas diagnósticas y tratamientos en los procesos de Incapacidad Temporal de origen traumatológico

– MEJORAR EL TRÁNSITO DEL TRABAJO A LA JUBILACIÓN

– Se ha consensuado una nueva regulación de la jubilación parcial y de jubilación activa para hacerla más atractiva y mejorar la compatibilidad de empleo y pensió

 

ACUERDOS EN LA MESA DE PENSIONES

➡️Contrato relevo en todos los sectores. Bajada de la edad de 63 a 62 años

➡️Relevista, contrato indefinido

➡️ En manufacturas se prorrogan condiciones, 61 años, hasta 2029

➡️ Prejubilación por coeficientes reductores en trabajos penosos

➡️Compatibilidad a la continuidad negocio para autónom@s jubilad@s

➡️Compatibilidad a la continuidad negocio para autónom@s jubilad@s

➡️Servicios de las mútuas para curas traumatológicas para agilizar listas de espera. Con consentimiento del paciente. Garantía altas y bajas en la sanidad pública

 

¡La concertación social es bienestar! 🤝

 

El acuerdo ha sido suscrito por el Gobierno, las organizaciones patronales CEOE y CEPYME y las Organizaciones Sindicales CCOO y UGT..

 

#UGT seguiremos trabajando para seguir avanzando 

#UGT SIEMPRE JUNTO A LOS/AS TRABAJADORES/AS!!!

 

NUEVO ACUERDO EN MATERIA DE PENSIONES 31 DE JULIO DE 2024

Publicado el 31 julio, 2024:

 

NOTAS SOBRE EL ACUERDO TRIPARTITO EN MATERIAS DE SEGURIDAD SOCIAL

(31 de julio de 2024)

Los interlocutores sociales, CEOE, CEPYME, UGT, CCOO y el Gobierno han alcanzado un acuerdo en determinadas materias relacionadas son la Seguridad Social.

Los aspectos en los que se ha alcanzado acuerdo son los siguientes:

1. Se mejoran los incentivos en la jubilación demorada y se hacen compatibles con la jubilación activa. El incentivo por retrasar la percepción de la pensión se incrementará el 2 % del importe de la pensión, o su equivalente a tanto alzado en el caso, por semestre. Se mantiene la posibilidad del cobro mixto- una parte en incremento de la pensión otra en abono de una cantidad a tanto alzado-. Estas cantidades se podrán cobrar aunque se acceda a la jubilación activa.

2. Se eliminan requisitos de acceso a la jubilación activa y se mejoran los porcentajes de pensión compatibles con el trabajo, incluido el trabajo por cuenta propia.

No será necesario contar con una carrera completa de cotización para acceder a la jubilación activa y se puede acceder aunque se hayan percibido los incentivos- abono de cantidad, incremento de la pensión, o una conjunción de ambas-.

Porcentajes de la pensión que se van a poder percibir mientras se trabaja:

1 año de demora: 45%

2 años de demora: 55%

3 años de demora: 65%

4 años de demora: 80%

5 años de demora: 100%

Autónomos:

Con un trabajador contratado por tiempo indefinido con antigüedad mínima de 18 meses o una nueva contratación:

75%de la pensión. Incremento del 5% hasta alcanzar el 100% por cada año de actividad

3. El Gobierno, en el plazo de seis meses, deberá revisar, en el ámbito del dialogo social, la jubilación flexible para mejorar los porcentajes de pensión a percibir.

4. Se crea un nuevo marco regulador de la jubilación parcial y se extiende la aplicación en la industria manufacturera hasta 2029.

 Con carácter general, el acceso a la jubilación parcial, con el correspondiente contrato de relevo, podrá producirse hasta tres años antes de la edad ordinaria de jubilación que corresponda en función de la carrera de cotización (el primer año la reducción estará entre un 20% y un máximo del 33%). Se mejora un año

Se mejoran las garantías de empleo del trabajador relevista. (indefinido y a tiempo completo)

 Se podrá concentrar la jornada de trabajo de las personas que accedan a la jubilación parcial a través de un acuerdo en el seno de los centros de trabajo.

En el caso de la industria manufacturera, las condiciones anteriores a la reforma de pensiones de 2011 se aplicarán hasta el año 2029 con los siguientes ajustes:

o La cotización de la empresa y del jubilado parcial se incrementará progresivamente en los siguientes términos: 40% en 2025; 50% en 2026; 60% en 2027; 70% en 2028 y 80% en 2029.

o El porcentaje de trabajadores con contrato indefinido en la plantilla alcanzará al menos el 75%.

o Se aplicará el mismo régimen de acumulación de jornada previsto para la jubilación parcial general.

o Las personas con contrato fijo discontinuo podrán acceder al contrato de relevo.

5. Se acuerda la modificación del Reglamento para el reconocimiento de coeficientes reductores de la edad de jubilación en actividades con elevados índices de penosidad, toxicidad, peligrosidad o insalubridad, con un nuevo procedimiento para el reconocimiento de coeficientes reductores. Se establecen varios indicadores objetivos. Estos indicadores se complementan con otros adicionales e informes epidemiológicos.

6. Se mejoran las condiciones de acceso a las pensiones y la cuantía de las mismas de las personas con contratos fijos discontinuos. (multiplicación de cada día trabajado por 1,5 a efectos de cotización,)

7. Se regula el marco para la firma de convenios de colaboración a suscribir entre la Consejería de Sanidad de cada una de las Comunidades Autónomas, las Mutuas Colaboradoras en el marco del AENC.

Sólo bajas de carácter traumático

Con consentimiento informado del paciente que podrá en cualquier momento revocarlo.

Sólo pruebas diagnósticas, tratamiento terapéuticos y rehabilitadores, incluidas intervenciones quirúrgicas.

Las bajas, partes de confirmación y alta corresponden al médico del servicio público de salud

La intención de introducir medidas para mejorar la gestión de la incapacidad temporal y favorecer la recuperación de la salud de las personas trabajadoras.

Se crea una comisión de seguimiento – con intervención de los interlocutores sociales- nivel estatal para la vigilancia y control. Esta comisión también evaluará, estudiará y propondrá, en su caso, medidas alternativas.

8. Se recupera el sistema de reducción de las cotizaciones por contingencias profesionales a las empresas que hayan disminuido de manera considerable la siniestralidad laboral. (lo que se conoce como bonus)

 

Ver Nota Resúmen 👇👇👇

NOTA RESUMEN ACUERDOS PENSIONES

 

Ver Cuadro Resúmen👇👇👇

20240731 CUADRO RESUMEN ACUERDO_240731_200131

 

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BOLSA D3 CONTRATACIÓN SEMANAL POR CENTROS #SCS

Publicado el :

UGT os informamos del número de orden de la bolsa de contratación del SCS al que corresponderá ser llamado por cada centro del #SCS, a la fecha de 30 de Julio de 2024.

 

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Bolsa PET Enfermera/o. Corrección de errores a los listados provisionales de excluídos de Enfermera/o

Publicado el 30 julio, 2024:

 

#UGTSANIDAD INFORMA BOLSA DE EMPLEO #SCS LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DE ENFERMERA/O Y ENFERMERA/O DEL 061 #SCS

Os informamos que se ha publicado una actualización de 29 de julio de 2024, como consecuencia de Corrección de errores a los listados provisionales de excluidos de Enfermera/o

Ver 👇👇👇

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Publicación resultados definitivos SAN/165/2022. Grupo Auxiliar. F.A. Laboral

Publicado el :

#UGT os informamos de la publicación hoy 30 de Julio de 2024 de  en las páginas web del SCS y de la Consejería de Salud, de los resultados definitivos de Grupo Auxiliar de la F.A. Laboral, SAN/165/2022

Ver👇👇👇

https://procesos-seleccion.scsalud.es/ope

 

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Próximas publicaciones en el BOC

Publicado el :

 

#UGT os informamos de las próximas publicaciones previstas que se van a realizar en BOC. Nos informan desde la Gerencia del SCS que ya se ha enviado en el día de hoy 30 de julio de 2024, para proceder a la mayor brevedad a su publicación en el BOC, de las siguientes resoluciones:

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Aparato Digestivo de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/94/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Anatomía Patológica de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/144/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior Especialista de Radiodiagnóstico de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/146/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

· Resolución por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Psiquiatría de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocado mediante la Orden SAN/124/2022, de 29 de diciembre, y plazas ofertadas.

 

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RESULTADOS ÚLTIMOS LLAMAMIENTOS PLAZAS VACANTES #GAP #SCS

Publicado el :

#UGT os informamos de los resultados de las últimas plazas vacantes ofertadas por la Gerencia de Atención Primaria #SCS

 

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PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 26 DE JULIO DE 2024, EXT. NÚM. 30. Decreto 51/2024, de 26 de julio, que modifica parcialmente el Decreto 50/2024, de 18 de julio, de concesión directa de subvencione !yuntamientos, destinadas a transporte de los pacientes centros de salud de cabecera

Publicado el 26 julio, 2024:

 

 

 

PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 26 DE JULIO DE 2024,EXT. NÚM. 30

#UGT os informamos de la reciente publicación en BOC Extraordinario de hoy, del Decreto 51/2024, de 26 de julio, por el que se modifica parcialmente el Decreto 50/2024, de 18 de julio, de concesión directa de subvenciones a determinados ayuntamientos, destinadas a sufragar los gastos de transporte de los pacientes a los centros de salud de cabecera, generados como consecuencia del cierre de los consultorios médicos rurales o la reducción de la presencia de consulta médica en determinados municipios

https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=407803

Corrige a

https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=407551

 

 

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Publicación Bases Convocatoria del Plan de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas, correspondiente al personal de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria 2024.

Publicado el :

 

PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 26 DE JULIO DE 2024, ORD. NÚM. 144

 

#UGT os informamos de la publicación en el BOC de hoy viernes 26 de Julio de 2025 de la Orden SAL/38/2024, por la que se establecen las bases de la convocatoria del Plan de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas, correspondiente al personal de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria 2024.

Para realizar la inscripción de participación en las actividades formativas del Anexo, se habilitará, en el plazo establecido en la base cuarta, el modelo de solicitud en la plataforma “SOFOS”, gestionada por el Servicio Cántabro de Salud, a la que se podrá acceder desde la intranet del Servicio Cántabro de Salud, o desde la siguiente dirección de Internet: https://sofos.scsalud.es

La gestión de solicitudes se realizará por la Gerencia del Servicio Cántabro de Salud, salvo que en el programa de la correspondiente actividad formativa se indique otra unidad.

El número máximo de cursos que podrán ser adjudicados como norma general a un mismo solicitante será de 5, asimismo no se podrán simultanear más de 2 cursos del plan, salvo que así lo aconsejen razones organizativas o para un mejor cumplimiento del plan aprobado.

El plazo de inscripción para cada curso será, con carácter general, de al menos 15 días naturales,debiendo transcurrir entre el cierre de tal plazo y el inicio de la actividad formativa de que se trate el tiempo necesario para la gestión de admitidos al curso.

 

Ver más en publicación BOC 👇👇👇

https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=407543

 

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PUBLICACIÓN BOC 26/07/2024 ACUERDO ADECUACIÓN RETRIBUTIVA COMPLEMENTO CAC FEA ANESTESIOLOGIA Y REANIMACIÓN DE GAE I – HUMV REALIZACIÓN GUARDIAS EN GAE II – HLRD

Publicado el :

PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 26 DE JULIO DE 2024, ORD. NÚM. 144

 

#UGT os informamos de la publicación en el BOC de hoy viernes, 26 de Julio de 2024 – BOC NÚM. 144 de la  Resolución por la que se ordena la publicación del Acuerdo por el que se efectúa la adecuación retributiva del complemento de atención continuada de los Facultativos Especialistas de Área de Anestesiología y Reanimación de la Gerencia de Atención Especializada Área I: Hospital Universitario Marqués de Valdecilla que participen en los turnos de guardia de esta especialidad médica en la Gerencia de Atención Especializada Área II: Hospital Comarcal de Laredo.

El presente Acuerdo tendrá una efcacia máxima de ocho meses, hasta el 31 de diciembre de 2024, pudiendo ser objeto de prórroga.

El presente Acuerdo producirá efectos desde el día 1 de mayo de 2024.

Ver publicación BOC 👇👇👇

https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=407583

 

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PUBLICACIÓN TRAMITE AUDIENCIAlistados admitidos y excluios Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación (SAN/93/2022).

Publicado el :

 

PUBLICACIÓN BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA: 26 DE JULIO DE 2024, ORD. NÚM. 144

 

#UGT os informamos de la publicación en el BOC  de hoy 26 de Julio de 2024 de

Trámite de audiencia en relación con los recursos de alzada interpuestos frente a la Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo para el acceso mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Facultativo Especialista de Área de Anestesiología y Reanimación (SAN/93/2022).

Ver👇👇👇

https://boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do?idAnuBlob=407510

 

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PUBLICACIÓN 24/07/2024 BOC NOMBRAMIENTO CATEGORIAS CATEGORIA CONDUCTOR/A DE INSTITUCIONES SANITARIAS Y CATEGORÍA FEA CIRUGÍA ORAL y MAXILOFACIAL, ESTABILIZACIÓN CONCURSO SCS

Publicado el 24 julio, 2024:

 

 

UGT os informamos que se han publicado en el BOC de hoy 24 de Julio de 2024  las  resoluciones de nombramiento en el proceso de estabilización por concurso de las Categorías de CONDUCTOR/A de Instituciones Sanitaria y categoría FEA CIRUGÍA ORAL Y MAXILOFACIAL

 

1.-Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Conductor/a de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas.

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2.-Resolución por la que se efectúa el nombramiento de Personal Estatutario Fijo en la categoría estatutaria de Facultativa/Facultativo Especialista de Área de Cirugía Oral y Maxilofacial de Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria y adjudicación de plazas, así como, publicación de la relación complementaria de aspirante que ha superado el proceso selectivo y oferta de plaza.

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PUBLICACIÓN LISTADOS ADMITIDOS Y EXCLUIDOS ENFERMERA/O Y ENFERMERA/O DEL 061

Publicado el :

 

 

PUBLICACIÓN PET. LISTADO PROVISIONAL ADMITIDOS Y EXCLUIDOS ENFERMERO/A Y ENFERMERO/A 061 DEL SCS

Se han publicado, a fecha 23/07/2024,  en la página del Servicio Cántabro de Salud las Resoluciones por las que se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos en las categorías de Enfermera/o

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y de Enfermera/o del 061.

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Contra las presentes resoluciones se podrá reclamar en el plazo de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación.

 

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PUBLICACIÓN RELACION PROVISIONAL FASE CONCURSO FEA ONCOLOGÍA MÉDICA

Publicado el 22 julio, 2024:

 

 

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PUBLICACIÓN RELACIÓN PROVISIONAL FASE CONCURSO FEA MEDICINA NUCLEAR

Publicado el :

 

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# UGT SANIDAD CANTABRIA INFORMA PUBLICACIONES 19/07/2024 RELACIÓN APROBADOS FEA CARDIOLOGIA Y RELACIÓN PROVISIONAL CONCURSO ORDEN SAN/85/2023 INGENIERO TECNICO .

Publicado el 21 julio, 2024:

# UGT SANIDAD CANTABRIA INFORMA PUBLICACIÓNES 19/07/2024  CONSEJERIA DE SALUD Y  SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD.

Os informamos que se han publicado el 19/07/2024  en las páginas web de la Consejería de Salud y del Servicio Cántabro de Salud las siguientes resoluciones:

– PUBLICACIÓN RELACIÓN ASPIRANTES APROBADOS FEA CARDIOLOGÍA POR EJECUCIÓN DE RECURSO DE ALZADA:
Relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el procedimiento excepcional de concurso para la estabilización de empleo temporal de larga duración, a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de FEA de Cardiología, convocado mediante la Orden SAN/97/2022, de 29 de diciembre, por ejecución de la resolución del recurso de alzada interpuesto.

– PUBLICACIÓN RELACIÓN PROVISIONAL FASE CONCURSO ORDEN SAN/85/2022
Resultado provisional de la fase de concurso en el proceso de estabilización por concurso-oposición de la categoría de Ingeniero Técnico (Orden SAN/85/2022)

 

UGT os mantenemos informados/as.

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PRÓXIMO LLAMAMIENTO PLAZAS VACANTES #GAP #SCS

Publicado el 20 julio, 2024:

#UGT os informamos de las próximas plazas vacantes generadas en la Gerencia de Atención Primaria para ofertar en próximo llamamiento que, según nos indican desde el departamento de Personal, está previsto realizar la próxima semana.

 

UGT os mantenemos informados/as.

 

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REUNIÓN COMITÉ SEGUIMIENTO ACUERDO CONTRATACIÓN PET SCS 18 JULIO 2024

Publicado el 19 julio, 2024:

Reunión Mesa Seguimiento Autonómico Acuerdo Contratación PET de Personal de Instituciones Sanitarias SCS

 

#UGT os informamos de la reunión del Comité de Seguimiento Autonómico del Acuerdo de Contratación del SCS, a la que se nos ha convocado el día 18 de Julio de 2024, en la Gerencia del Servicio Cántabro de Salud, siguiendo los puntos del Orden del día indicados:

  1. Valoración servicios prestados en Mutuas.

Se declara el derecho al cómputo del tiempo trabajado en Mutua Montañesa. Esto se hace extensible al tiempo prestado en todas las Mutuas colaboradoras de la seguridad social.

https://www.seg-social.es/wps/portal/wss/internet/InformacionUtil/39641/

 

 

 

Se produce tras sentencia del Tribunal Supremo, Junta de Andalucía del 16 de enero de 2024.

Todos los trabajadores que lo soliciten a partir de ahora se realizará  de oficio.

Los que ya lo solicitaron y se denegó lo tendrán que volver a solicitar para que se les tenga en cuenta.

Los que lo hayan solicitado para procesos convocados anteriores al 16 de enero de 2024 no se tendrá en cuenta. Tendrán que judicializarlo si quieren.

El tiempo trabajado en IDIVAL como beca o contrato de investigación también contará para bolsa como tiempo trabajado.

 

  1. Postura de la Administración ante el reconocimiento de los días de vacaciones no disfrutados en el SCS.

El SCS sigue pendiente del infor